事業所専門相談員(就職支援コーディネーター)
熊谷公共職業安定所
求人番号:11020-04715261
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月20日(3日前)
- 応募期限:7月31日(あと69日)
求人の概要
- 職種
- 事業所専門相談員(就職支援コーディネーター)
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- 主として人材不足分野に関する業務・事業所訪問、求人充足に向けたコンサルティング業務・求人者向けセミナー、就職面接会、職場見学会等各種就職支援のコーディネート(企画・運営・実施)・職業相談、職業紹介及び付随する業務(人材不足分野以外含む)・求人情報誌の作成・求職開拓及び求職者への情報提供・求人充足プランの策定及びこれに基づく求人充足に向けた支援・求人受理・その他職員の指示に基づく業務※変更範囲:安定所の定める業務
- 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
必須職業相談、職業紹介に関する知識・経験や人事労務管理に関する知識・経験を有する方。あるいはキャリアコンサルタント、産業カウンセラー等の資格保持者。
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- Excel・Wordの基本操作
- 年齢
- 試用期間
- あり(採用後1ヶ月は、条件付採用期間)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 2026年7月1日〜2027年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(条件付きで更新あり)
- 契約更新の条件
- 勤務実績、勤務態度、能力及び従事する事業の予算状況により判断。また、更新の際、任用条件が変更となる場合あり。
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒360-0014
埼玉県熊谷市箱田5-6-2 - 最寄り駅
- JR高崎線・秩父鉄道 熊谷駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
- マイカー通勤
- マイカー通勤可(駐車場なし)
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
2,170円〜2,204円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 2,170円〜2,204円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・時間額=日額÷6.5時間・賃金は学歴・職歴・就業場所を考慮して決定・再採用者は別途勤務歴を考慮して決定
- 賃金形態
- 日給14,109円〜14,331円
- 昇給
-
- 昇給制度
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.65ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額150,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 16日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 8時30分〜16時00分
- 就業時間2
- 9時45分〜17時15分
8時30分〜17時15分の時間の間の6時間以上- 特記事項
- 1日6.5時間、(1)又は(2)のシフト勤務ですが、8:30~17:15の間で他のシフト勤務になる場合があります *就業時間を超える勤務は原則ないが、窓口対応の状況等により超 える可能性あり。超えた場合は超過勤務手当支給。
- 時間外労働時間
- 時間外労働なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週5日程度
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 週休二日制(土日休)
- その他の休日
- ・年末年始(12/29~1/3)・月平均20日勤務・採用後の年次有給休暇数10日
- 週休二日
- 週休二日制(土日休)
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,公務災害補償,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- あり
基本給は職務給により決定する。
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)敷地内禁煙
- 会社の特長
- 埼玉県内における労働条件の確保と安心して働ける職場環境づくりを促進し、雇用の場の確保と安定を図ると共に男女の均等な雇用機会を確保するため、総合的な労働行政を積極的に推進しています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後14日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- その他(6月15日(月))
- 選考場所
-
〒360-0014
埼玉県熊谷市箱田5-6-2 - 最寄り駅
- JR高崎線・秩父鉄道 熊谷駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- ジョブカード追加可
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(直接持参可)
- 郵送の送付場所
- 〒360-0014
埼玉県熊谷市箱田5-6-2
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- *書類は6/5(金)必着。書類選考のうえ面接日時等連絡。*応募多数の場合は早期に締め切る場合があります。
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 庶務課自動音声案内51#
- 担当者
- 庶務課長
- 電話番号
- 048-522-5656
- FAX
- 048-524-5690
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *勤務実績等の評価により、公募によらない再採用を行う場合があります。*昇給は、規定により任期満了後翌年度に再び同一官職に採用された場合、翌年度4月1日に実施(給与額が上限の場合なし)。 *賞与は6月1日及び12月1日在籍者に勤務期間・勤務実績等を考慮の上支給。*給与法、規則が改正され、俸給額・手当額の改正が行われる場合 、賃金・手当の額について年度途中で増額改定又は減額改定されることがあります。*健康保険については、加入要件を満たす場合、国家公務員共済組合に加入。*服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則によります。*国家公務員法第38条の規定により国家公務員になれない方は応 募できません。 *マイカー通勤可(駐車場は自ら確保、駐車代は規定による)。*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。*この求人について、ハローワーク熊谷で紹介状を受けて応募する場合は、ハローワーク熊谷の職業相談の受付にこの求人票を提示いただき、応募したい旨をお申し出ください。*事前連絡は不要
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 熊谷公共職業安定所(ハローワーク熊谷)
会社情報
- 会社名
熊谷公共職業安定所 - 代表者名
- 埼玉労働局長:片淵 仁文
- 会社所在地
- 〒360-0014 埼玉県熊谷市箱田5-6-2
- 従業員数
-
- 企業全体
- 68479人
- 就業場所
- 64人(うち女性:42人、パート:41人)
- 設立
- 昭和22年
- 事業内容
- 厚生労働省の出先機関、国家行政事務。職業の相談・紹介。雇用保険の適用・給付。
- 事業所番号
- 1102-911956-7
- 法人番号
- 6000012070001
- 事業所の特記事項
- 服務は人事院規則等に準ずる
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は熊谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11020-04715261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「熊谷公共職業安定所」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の熊谷公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。