交通誘導警備員／行田市持田
（事業所の意向により公開していません）
求人番号：11020-04742761
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月21日（5日前）
- 応募期限：7月31日（あと66日）
求人の概要
- 職種
- 交通誘導警備員／行田市持田
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員以外（契約社員）
- 派遣・請負等
- 請負
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 電力企業のインフラ工事に伴う交通誘導警備業務をお願いします。
工事個所付近での車両及び歩行者の安全確保
片側通行や通行止め、舗道の安全管理などが主な業務です。
老若男女、年齢を問わず、初心者歓迎です。
＊業務の変更範囲：変更無し - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
経験不問
- 必要な免許・資格
-
資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 警備業法第１４条につき１８歳以上を募集
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
１０ - 勤務地
- 埼玉県行田市
- マイカー通勤
- マイカー通勤可（駐車場あり）
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
215,000円〜225,750円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 215,000円〜225,750円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 月額換算＝日給×月平均労働日数
- 賃金形態
- 日給10,000円〜10,500円
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり3.00％〜5.00％（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 通勤手当あり
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １ヶ月単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.5日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 予め勤務できる曜日、日数を申告
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 107日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり
熊谷市内に単身用ワンルーム
生活家電有り - 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- ＵＩＪターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
円満退社であれば複数回可能
- 福利厚生の内容
- １、警備関連資格取得制度あり
（受験費用会社負担・受験時は日当支給）
２、熊谷市内に若者向ワンルームマンションあり
（寮・生活家電あり）
３、交通費全額支給・マイカー通勤可（会社規定あり） - 研修制度の内容
- １、法定研修の実施（座学＋実地訓練）
２、現場ＯＪＴの実施（配置先）
３、年間通じて定期的に研修実施 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- １、育児目的休暇制度あり
２、介護休業制度あり - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡，郵送，電話
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時に持参）
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 熊谷公共職業安定所（ハローワーク熊谷）
会社情報
- 会社名
- （事業所の意向により公開していません）
- 従業員数
-
- 企業全体
- 400人
- 就業場所
- 10人（うち女性：2人、パート：0人）
- 事業内容
- 電信電話事業、電力事業等のインフラ工事に伴う交通誘導警備、
大型商業施設、県内進出企業、工場などの施設警備が中心。
埼玉県、東京都、群馬県を基盤に版図を広げております。 - メッセージ
- 工事車両に作業員と同乗して工事個所に向かいます。
- 事業所の特記事項
- （１）６５歳以上も継続雇用の場合あり
（２）６５歳以上の方も新規採用あり（契約社員）
（３）埼玉県シニア活躍推進宣言企業
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は熊谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11020-04742761」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「（事業所の意向により公開していません）」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の熊谷公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。