ケースワーカー（育児休業等代替職員）
埼玉県総合リハビリテーションセンター
求人番号：11030-02910061
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：1月23日（6日前）
- 応募期限：3月31日（あと61日）
求人の概要
- 職種
- ケースワーカー（育児休業等代替職員）
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員以外（育児休業等代替職員）
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- その他
育児休業等代替職員
- 仕事の内容
- ・更生相談及び判定に関すること
・上記に関する付帯業務 等
＊変更範囲：埼玉県の定める業務 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
社会福祉士
必須
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり（県任用規則によります。）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
- 雇用期間
- 2026年4月1日〜2028年9月29日
- 契約更新の可能性
- なし
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒362-8567
埼玉県上尾市西貝塚１４８－１ＪＲ川越線指扇駅よりバス 「リハビリセンター入口」バス停下車
徒歩１分 - 最寄り駅
- ＪＲ川越線 指扇駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 埼玉県内
給与、手当について
- 賃金
-
234,900円〜283,900円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 234,900円〜283,900円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 手当は県給与条例等に従い支給します。
基本給は学歴、職歴を考慮の上決定します。
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.60ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額150,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 21日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時15分
- 特記事項
- 上記時間には休憩時間（１時間）を含みます。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 月平均労働日数
- 20.8日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始（１２月２９日～１月３日）
有給休暇は県の規定により付与します。
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 115日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 公務災害補償，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数1年以上）
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
職務による
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
- 会社の特長
- 埼玉県立の身体障害者福祉施設。リハビリテーション病院。
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考，その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後，その他
- 面接選考結果通知
- 面接後30日以内
- 通知方法
- 郵送，電話
- 選考日時
- その他（日程は調整の上決定いたします。）
- 選考場所
-
〒362-8567
埼玉県上尾市西貝塚１４８－１
埼玉県総合リハビリテーションセンター - 最寄り駅
- ＪＲ川越線 指扇駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
- その他の応募書類
- 成績証明書・資格証の写し
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒362-8567
埼玉県上尾市西貝塚１４８－１
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 職員・企画担当
- 担当者
益子 - 電話番号
- 048-781-2213
- FAX
- 048-781-1552
- Eメール
- n8122222@pref.saitama.lg.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ○埼玉県育児休業等代替職員採用候補者名簿に登録され、地方公務
員の育児休業に関する法律の規定により育児休業等代替職員とし
て採用された上で、総合リハビリテーションセンターに配属され
ます。
○埼玉県育児休業等代替職員採用候補者名簿に登録されるためには
、登録要件を満たしていることが必要であり、地方公務員法第１
６条に規定する欠格条項に該当する方は登録できません。
○育児休業等代替職員としての採用であり、職員の育休期間の変更
により任期が変わることがあります。昇給及び賞与は勤務成績に
より変動します。
○本ページに記載している情報は一部になります。詳細について必
ず総合リハビリテーションセンターホームページに記載されてい
る採用情報を御確認の上、申し込みください。
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく、
書面での労働条件明示で義務付けられています。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 大宮公共職業安定所（ハローワーク大宮）
会社情報
- 会社名
埼玉県総合リハビリテーションセンター - 代表者名
- センター長：市川 忠
- 会社所在地
- 〒362-8567 埼玉県上尾市西貝塚１４８－１
- 従業員数
-
- 企業全体
- 7269人
- 就業場所
- 330人（うち女性：204人、パート：69人）
- 設立
- 明治4年
- 事業内容
- 埼玉県立の総合リハビリテーション施設。
- 事業所番号
- 1103-100301-3
- 法人番号
- 1000020110001
- ホームページ
- http://www.pref.saitama.lg.jp/rihasen/saiyo.html
- 事業所の特記事項
- アクセス：指扇駅よりバスで「リハビリセンター入口
」バス停から 徒歩１分
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11030-02910061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「埼玉県総合リハビリテーションセンター」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の大宮公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。