ソーシャルコーディネーター（就労・生活支援員）

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

新規事業所設立

仕事の内容

就労継続支援Ａ型事業所において、
利用者の生活・就労を支えながら、
障がい者の可能性を社会や企業につなぐ仕事です。

・利用者の体調、生活状況の把握、日常的な相談対応
・通所や勤務が安定するための支援、調整
・就労に向けた準備支援　
　（希望整理、応募書類の相談、面接準備など）
・就職先企業や関係機関との連絡・調整
・利用希望者の見学、体験対応
・事業所の取り組みを伝える広報活動（資料更新、情報発信など）
＊変更範囲：会社の定める業務

学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可

・就労支援、人材支援、教育、接客などの対人支援経験
・企業との調整、折衝経験
・ＩＴやデジタル業務への関心

必要な免許・資格

免許・資格不問

必要なPCスキル

・基本的なＰＣ操作（Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ・メール等）

年齢

制限あり

年齢制限範囲: 〜35歳
年齢制限該当事由: キャリア形成
年齢制限の理由: 長期勤続によるキャリア形成を図るため

試用期間

あり（６ヶ月）

試用期間中の労働条件: 同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒330-0854
埼玉県さいたま市大宮区桜木町２丁目８－４
ＳＳ桜木町ビル５階

最寄り駅

ＪＲ大宮駅

駅から勤務地までの交通手段: 徒歩
所要時間: 5分

マイカー通勤

不可

転勤

なし

賃金

225,000円〜330,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額: 193,000円〜260,000円
定額的に支払われる手当: 処遇改善手当15,000円〜40,000円
固定残業代: あり

17,000円〜30,000円

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、１０時間を超える時間外労働は追加で支給。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度: あり
前年度の昇給実績: なし

賞与

賞与制度の有無: あり
前年度の支給実績: なし

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額30,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月: 翌月
支給日: 25日

就業時間

就業時間: 9時00分〜18時00分

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項: なし

月平均労働日数

20.0日

休憩時間

60分

休日

休日: 土曜日，日曜日，祝日
週休二日制: 毎週

週休二日

毎週

年間休日数

125日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険: その他（加入予定）
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: あり（定年年齢一律60歳）
再雇用制度: あり（上限年齢上限65歳まで）
勤務延長: あり
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし

育児休業取得実績: 該当者なし
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: 該当者なし
労働組合: なし
職務給制度: なし
復職制度: なし
福利厚生の内容: ●資格取得・学習支援：業務に必要な学習（オンライン講座、受験
料等）の補助（条件は社内規程による）
●業務用ツール支給：業務に必要な端末・アカウント等の支給（職
種・担当による）
研修制度: 研修制度の正社員以外の利用：「可」
研修制度の内容: 正社員以外も利用可（契約社員・パート等も対象。業
務上必要な範囲で実施）。
入社後は、福祉とＩＴの両方を理解したうえで業務に
入れるよう、段階的に実施します。
フルタイムの就業規則: あり
パートの就業規則: あり
両立支援: 育児・介護・通院など、事情を抱える方が働き続けられるよう、本
人と相談のうえで調整します。
受動喫煙対策: 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
会社の特長: 当社は「誰もが輝くステージを創り出す」を掲げ、障がいのある方
の可能性を引き出し、社会と企業の未来を一緒につくることを目指
しています。特徴は、福祉とＩＴの両方の視点を持つ運営体制です

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング: 書類選考後
書類選考結果通知: 書類到着後7日以内
通知方法: 求職者マイページに連絡，Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒330-0854
埼玉県さいたま市大宮区桜木町２丁目８－４
ＳＳ桜木町ビル５階

最寄り駅

ＪＲ大宮駅

駅から勤務地までの交通手段: 徒歩
所要時間: 5分

応募書類等

応募書類等: ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法: Ｅメール，求職者マイページ

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名: 採用担当
電話番号: 048-788-5152
Eメール: recruit@all-blue.co.jp

特記事項: 《労働保険・社会保険　加入予定》　
・オールステージ株式会社（東京都品川区）　
　
※電話連絡の上、応募書類をメールにて送付してください。　
　書類選考の上、追って連絡いたします。　
　
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく、
　書面での労働条件明示で義務付けられています。

管轄ハローワーク: 大宮公共職業安定所（ハローワーク大宮）

会社名

オールステージ大宮事業所（オールステージオオミヤジギョウショ）

代表者名

代表取締役：小宮　功一

会社所在地

〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町２丁目８－４
ＳＳ桜木町ビル５階

従業員数

企業全体: 0人
就業場所: 0人（うち女性：0人、パート：0人）

設立

令和7年

資本金

100万円

事業内容

就労継続支Ａ型事業所の運営を行い、障がいのある方がデジタル業
務で働きながら、ＩＴの経験を積める環境をつくっています。また
、グループ企業と連携し、企業の業務改善やＤＸ化を支えます。

メッセージ

当社では、就労継続支援Ａ型を
「社会課題を解決するソーシャル事業」と位置づけています。

支援の中だけで完結するのではなく、
利用者一人ひとりの力が企業の仕事の中で役割として認められ、
戦力として活かされることを目指しています。

福祉とＩＴをつなぐ取り組みを通じて、
「誰もが輝くステージを創り出す」ことが私たちのミッションです
。

関連会社

オールブルー株式会社

事業所番号

1103-934954-7

法人番号

2011001171851

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は大宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「11030-07044061」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

こちらは、「オールステージ大宮事業所」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。

掲載元でこの求人を見る

この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の大宮公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。

全国のハローワークの連絡先

求人の概要

給与、手当について

労働時間、休日について

待遇について

働きやすさについて

選考について

求人に関する特記事項

本求人の管轄

会社情報

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください

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