通所介護リハビリ職員（機能訓練指導員）

（事業所の意向により公開していません）

求人番号：11030-14740061

採用人数：2人
掲載開始日：5月7日（2日前）
応募期限：7月31日（あと83日）

求人の概要

職種

通所介護リハビリ職員（機能訓練指導員）

求人区分

パート

雇用形態

パート

派遣・請負等

派遣・請負ではない

仕事の内容

デイサービス（通所介護）において、ご利用者様の心身状態や生活状況に応じた個別機能訓練業務を担当していただきます。【主な業務内】　・個別機能訓練の実施　・機能訓練計画書の作成　・訓練実施記録の入力・作成　・モニタリング、評価、見直し　・関係職種との連携、情報共有　・ご利用者様への運動指導・生活動作支援変更範囲：変更なし

学歴

学歴不問

必要な経験等

あれば尚可

機能訓練指導員等、資格を活かした職場での経験あれば尚可

必要な免許・資格

理学療法士

年齢

試用期間

あり（３か月）

試用期間中の労働条件: 同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

正社員登用

なし

勤務地

埼玉県さいたま市岩槻区

マイカー通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

転勤

転勤なし

給与、手当について

賃金

1,500円〜1,800円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額: 1,500円〜1,800円
定額的に支払われる手当: -
固定残業代: なし
その他の手当等付記事項: 日・祝日勤務手当：２０円／時間被服手当：５００円～１，０００円

賃金形態

時給

昇給

昇給制度: なし

賞与

賞与制度の有無: なし

通勤手当

通勤手当あり

月額50,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月: 10日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月: 当月
支給日: 25日

労働時間、休日について

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間: 10時00分〜16時00分

特記事項: 勤務時間は応相談

時間外労働時間

時間外労働なし

36協定における特別条項: なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週3日〜週5日労働日数について相談可

休日

休日: その他
週休二日制: その他

週休二日

その他

待遇について

加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: あり（定年年齢一律65歳）
再雇用制度: あり（上限年齢上限70歳まで）
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし

働きやすさについて

育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: あり
労働組合: なし
職務給制度: なし
復職制度: あり
退職後、再雇用の実績あり
福利厚生の内容: 教育研修　（受講料事業所負担）資格取得支援制度・資格取得時の祝金あり永年優秀勤続表彰（記念品・商品券）資格手当　（５，０００～３０，０００円）住宅手当　（上限２５，０００円／賃貸の場合のみ）扶養手当　（１０，０００円／子一人あたり）退職金　（共助会）（福祉医療機構：全額法人負担）マイカー通勤可能（無料駐車場完備）健康診断費用・予防接種費用無料（全額事業所負担）その他　（お祝い金・慶弔金・各種割引（宿泊・生活　関連・保険・観劇・スポーツ観戦・コンサ　ートなどの割引や予防健診費用の助成））フリーＷＩＦＩ設置（※福利厚生の一部は正社員以外も対象）
研修制度: 研修制度の正社員以外の利用：「可」
研修制度の内容: 研修制度の一部は正社員以外の利用も可
フルタイムの就業規則: あり
パートの就業規則: あり
受動喫煙対策: 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考について

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング: 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知: 書類到着後5日以内
面接選考結果通知: 面接後5日以内
通知方法: 郵送，電話，Ｅメール，その他

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等: ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法: 郵送

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

求人に関する特記事項

特記事項: ※有給休暇は法定通り付与。※雇用契約の内容により保険加入します。※ハローワーク紹介状の交付を応募書類を送付して下さい。　面接日時は追って連絡いたします。※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく　　書面での労働条件明示で義務づけられています。

本求人の管轄

管轄ハローワーク: 大宮公共職業安定所（ハローワーク大宮）

会社情報

会社名

（事業所の意向により公開していません）

従業員数

企業全体: 600人
就業場所: 130人（うち女性：90人、パート：61人）

事業内容

　特別養護老人ホーム（１００床）併設の短期入所生活介（１８　　床）・デイサービスセンター（定員２０名）・居宅介護支援事業所

メッセージ

『人を人として介護する』を理念に、「誠心誠意・創意工夫」をもってご利用者の方に寄り添い穏やかで生き生きとしたその人らしい生活を送って頂けるようなケアの向上に努めています。又、地域の福祉の拠点となるよう施設つくりを目指しています。短時間勤務で家庭やプライベートとの両立がしやすい職場です。資格や経験を活かし、ご利用者様の生活機能向上を支えるやりがいのある仕事です。