介護支援専門員(ケアマネージャー)[鴻巣市]
株式会社 福祉の街
求人番号:11030-17406051
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月4日(10日前)
- 応募期限:8月31日(あと78日)
求人の概要
- 職種
- 介護支援専門員(ケアマネージャー)[鴻巣市]
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ◎ケアマネージャー業務全般のお仕事です。
・ケアプランの作成
・認定調査(社有車使用:軽自動車)
・介護保険代理申請
≪当社について詳しい事をお知りになりたい方は当社ホーム
ページをご覧ください。≫
業務の変更の範囲:会社の定める業務 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため
- 試用期間
- あり(1ヶ月~2ヶ月程度)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒365-0044
埼玉県鴻巣市滝馬室923-2会社の定める場所 - 最寄り駅
- JR高崎線 鴻巣駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 11分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 埼玉県内(住所地考慮)
給与、手当について
- 賃金
-
281,580円〜293,580円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 181,580円〜181,580円
- 定額的に支払われる手当
- 調整手当70,000円〜82,000円
- 固定残業代
-
あり30,000円〜30,000円
- その他の手当等付記事項
- プラン数手当として36件以上
より1件ごとに2,000円を支給する
介護福祉士資格:+7,000円
主任介護支援専門員資格:+5,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業代15時間相当分を含む
15時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給す
る - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜10,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額100,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時20分〜17時20分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.2日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制による 日曜定休
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 110日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数5年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- セントケアグループ福利厚生制度(レジャークーポンなど)の利用
可
マイカー通勤可(駐車場無料)※本社を除く - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 実務者研修
2号喀痰吸引研修
介護福祉士・介護支援専門員取得のための講座
無料で受講可 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 産休・育休からの業務復帰を支援いたします。
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋外に喫煙所あり
喫煙可能区域内での業務なし - 会社の特長
- 創業40年を超える、埼玉県地域密着の在宅介護会社です。
東証プライム市場上場「セントケア・ホールディング」グループ
埼玉県多様な働き方実践企業「プラチナ」認定
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒365-0044
埼玉県鴻巣市滝馬室923-2 - 最寄り駅
- JR高崎線 鴻巣駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 11分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 介護支援専門員の資格証
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時ご持参ください)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 経営管理部 採用担当
- 担当者
山田 - 電話番号
- 048-645-2943
- FAX
- 048-645-2947
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・マイカー通勤の場合、交通費会社規定あり。駐車場代無料。
・制服貸与。
・リモート勤務可(条件あり)
・介護支援専門員資格を取得予定の方も相談可。
・埼玉県が、認定している「多様な働き方実践企業」において
プラチナ認定を取得
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく
書面での労働条件明示で義務付けられています。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 大宮公共職業安定所(ハローワーク大宮)
会社情報
- 会社名
株式会社 福祉の街 - 代表者名
- 代表取締役:大島 亮作
- 会社所在地
- 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-12-5 沢田ビル4階
- 従業員数
-
- 企業全体
- 550人
- 就業場所
- 36人(うち女性:29人、パート:23人)
- 設立
- 昭和55年
- 資本金
- 4,500万円
- 事業内容
- 介護保険適用介護サービス(訪問入浴・訪問介護・訪問看護・居宅
介護支援業・福祉用具貸与・通所介護・小規模多機能型居宅介護・
看護小規模多機能型居宅介護・認知症対応型共同生活介護) - メッセージ
- 東証プライム市場上場「セントケア・ホールディング」のグループ
会社です。 - 関連会社
-
- セントケア・ホールディング株式会社(東証プライム市場上場)
- 支店・営業所・工場等
- 19箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- ふくしのまち川越(川越市小仙波町)
- ふくしのまち春日部(春日部市金崎)
- ふくしのまち熊谷(熊谷市肥塚)
- 事業所番号
- 1103-621829-4
- 法人番号
- 3030001071027
- ホームページ
- https://www.saint-care.com/youism/
- 事業所の特記事項
- 確定拠出年金の加入は正社員のみかつ任意
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11030-17406051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 福祉の街」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の大宮公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。