主任介護支援専門員

（事業所の意向により公開していません）

求人番号：11030-17976261

採用人数：1人
掲載開始日：6月1日（17日前）
応募期限：8月31日（あと74日）

求人の概要

職種

主任介護支援専門員

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

その他

新規オープン

仕事の内容

ケアマネジャーとして、お客様とそのご家族様のアセスメントや、
ケアプランの作成、サービス事業者やお客様との調整などを行いま
す。併設のデイサービス事業所のスタッフとのチームワークも抜群
です！
※フレックスタイム制。在宅ワークも可能です。

《具体的には》
・ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング
・介護や生活支援に関する相談の受付
・行政、地域、お客様、ご家族様、事業所への報告、連絡等

※変更範囲：会社の定める業務

学歴

高校以上が必須

専攻課程

必要な経験等

必須

主任介護支援専門員としての業務経験

必要な免許・資格

介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須

主任介護支援専門員
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

エクセルやワード等

年齢

制限あり

年齢制限範囲: 〜64歳
年齢制限該当事由: 定年を上限
年齢制限の理由: 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件: 同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

埼玉県上尾市

在宅勤務可（出勤回数等条件あり）

マイカー通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

転勤

あり

転勤の範囲: 通勤１時間半圏内

給与、手当について

賃金

366,400円〜366,400円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額: 220,000円〜220,000円
定額的に支払われる手当: 職務手当30,000円〜30,000円
資格手当50,000円〜50,000円
役職手当60,000円〜60,000円
処遇改善手当6,400円〜6,400円
固定残業代: なし
その他の手当等付記事項: 家族手当（配偶者）：１６０００円～（対象者のみ）
家族手当（子供）：４０００円（対象者のみ）

賃金形態

月給

昇給

昇給制度: あり
前年度の昇給実績: なし

賞与

賞与制度の有無: あり
前年度の支給実績: あり
前年度の支給回数: 年2回
賞与金額: 計4.70ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

通勤手当あり

月額40,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月: 翌月
支給日: 15日

労働時間、休日について

就業時間

フレックスタイム制

就業時間: 8時00分〜17時00分

7時00分〜19時00分の時間の間の8時間

特記事項: （１）は、標準就業時間
フレックスタイム制のフレキシブルタイム　７：００～１９：００
フレックスタイム制のコアタイム　１０：００～１５：００

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間: 5時間
36協定における特別条項: あり
特別な事情・期間等: 緊急事態の対応等、１か月は８０時間、６回を限度として、１年３
６０時間まで。

月平均労働日数

20.8日

休憩時間

60分

休日

休日: 日曜日，その他
週休二日制: その他
その他の休日: 月間勤務表によるシフト制。年末年始（１２月３０日～１月３日は
休日）。有給休暇（有給の半日取得も可能）。

週休二日

その他

年間休日数

115日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

待遇について

加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
企業年金: 確定拠出年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり（勤続年数3年以上）
定年制: あり（定年年齢一律65歳）
再雇用制度: あり（上限年齢上限73歳まで）
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし

働きやすさについて

育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: なし
労働組合: なし
職務給制度: あり
社内規定に準ずる
復職制度: あり
退職時ウェルカムバック制度に登録された方が対象
福利厚生の内容: ・有給休暇（有給の半日取得も可能です）
・慶弔休暇
・出産、育児休暇
・介護休暇
・特別休暇（アニバーサリー休暇）
・福利厚生サービス（ベネフィットステーション）
・持株会（全従業員加入できます）
フルタイムの就業規則: あり
パートの就業規則: あり
受動喫煙対策: 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考について

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング: 面接選考後
面接選考結果通知: 面接後7日以内
通知方法: 郵送，電話

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等: ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法: 郵送

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

本求人の管轄

管轄ハローワーク: 大宮公共職業安定所（ハローワーク大宮）

会社情報

会社名

（事業所の意向により公開していません）

従業員数

企業全体: 3678人
就業場所: 27人（うち女性：23人、パート：22人）

事業内容

自宅で生活している高齢者に対して通所介護のサービスを提供して
います。「想像を超えるサービスを」をスローガンに、お客様の希
望に寄り添い２８周年を迎える介護保険事業所です。

メッセージ

ケアパートナーのケアマネジャーとして、お客様一人ひとりに合わ
せたケアプランの作成、事業所との連絡調整等、ケアマネジャー業
務全般の担当をお願いします。
・１人１台ノートＰＣとスマホ貸与。ＩＣＴを積極的に活用し、業
務効率を図っていきます。
・社用車でお客様宅訪問。
・社内の研修制度も充実。残業は１分単位で支給。
・外部研修受講料の半額は会社負担。
・フレックスタイム制度。在宅ワーク可能。
・有給休暇は以下（１）、（２）の通り付与されます。
（１）４月～９月入社：１０月１日付与（２）１０月～３月入社：
４月１日付与。
・従業員持株会有。
・併設のデイサービス職員との連携も良好です。
・社内・社外問わず、他居宅事業所との連携や交流の機会が多く、
様々な学びがあります。