事務・その他雑務
GRANZ 株式会社
求人番号:11040-07198441
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:5月8日(39日前)
- 応募期限:7月31日(あと45日)
求人の概要
- 職種
- 事務・その他雑務
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 一般事務・営業事務・雑務のお仕事です。また、外国人実習生の生
活サポートなど(寮の掃除や、片付け・整理)
会社事務所の清掃・片付け・整理
エクセル・ワード作業もあります。
お世話が好きで、デスクワークが好きな方向けのお仕事です。
初めての方、経験ない方、多少不動産・建設業を経験ある方、接客
業経験ある方転職希望の方お待ちしてます。40代・50代活躍中
!子育てがひと段落ついて、これからキャリアを積みたい方歓迎し
ます!男性事務員活躍中!
変更範囲:変更なし □郵便番号検索【〒3501156】 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可接客経験、電話応対経験者等(なくても常識的言葉使いができれば
可能) - 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- エクセル・ワードの入力。表作成等できれば可。
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とする募集の為
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
短時間パートより社員へ - 勤務地
-
〒350-1156
埼玉県川越市大字中福11-1 - 最寄り駅
- JR川越駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 20分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,100円〜1,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,100円〜1,500円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *貢献手当:自主的に会社に貢献できる資格を取得した
り作業効率化を実現させたりした際に、随時支払われま
す。過去実績:¥1,000~¥150,000
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 一定額
月額18,700円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末)
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間3
- 9時00分〜18時00分
8時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上- 特記事項
- お子さんがいるかた、突然の発熱等で預け先がない場合は、一緒に
出社可能です。ご相談ください。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週3日以上労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 会社カレンダーによる
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 入居可能住宅
- 単身用あり,世帯用あり
事前にご相談ください
- 利用可能な託児所
- なし
急な発熱等で預け先がない場合はお子様と一緒に出勤可能です。
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)冷暖房完備の喫煙室があります。
- 会社の特長
- 「仕事は楽しく」がモットー。大手ハウスメーカーを中心に
年間1,000件超の安定した施工実績で経験者はもとより
未経験者も大歓迎です。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール,その他
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒350-1156
埼玉県川越市大字中福11-1 - 最寄り駅
- JR川越駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 20分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒350-1156
埼玉県川越市大字中福11-1
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 事務
- 担当者
田畑 - 電話番号
- 049-265-5237
- FAX
- 049-265-5238
- Eメール
- ashiba@granz-co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※賃金は月末締めの翌月末日払いです
※就業時間により各種保険は法定通り適用します
※有給休暇は法定通り付与します
※休憩は法定通り付与します。
※応募を希望される方はハローワークにて紹介状の交付を受けてく
ださい。
※福利厚生:制服・工具・安全具一式貸与、資格支援制度あり、
会員制リゾートホテル利用可、作業員専用の広々休憩室完備(冷暖
房設置・冷蔵庫・電子レンジ・ポット・キッチン完備)喫煙所あり
※外国人の方もご応募可能(日本語が話せる方)
{通勤手当(一定額)についての補足事項}
2キロ以上10キロ未満¥4200
10キロ以上15キロ未満¥7100
15キロ以上25キロ未満¥12900
スマホ支給
様々な働き方に対応致します。ご相談下さい。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 川越公共職業安定所(ハローワーク川越)
会社情報
- 会社名
GRANZ 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役:松島 芳幸
- 会社所在地
- 〒350-1156 埼玉県川越市大字中福11-1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 22人
- 就業場所
- 22人(うち女性:2人、パート:1人)
- 設立
- 平成24年
- 資本金
- 300万円
- 事業内容
- 足場工事一式、仮囲い工事、仮設倉庫、仮設小屋設置、資材のリー
ス・レンタル - メッセージ
- 一般事務・営業事務・雑務のお仕事です。また、外国人実習生の生
活サポートなど(寮の掃除や、片付け・整理)
会社事務所の清掃・片付け・整理
エクセル・ワード作業もあります。
お世話が好きで、デスクワークが好きな方向けのお仕事です。
初めての方、経験ない方、多少不動産・建設業を経験ある方、接客
業経験ある方転職希望の方お待ちしてます。40代・50代活躍中
!
また、貢献手当付与制度があります。会社への貢献度合いにより過
去実績で¥10,000~¥150,000支払われてます。こち
らは随時支給なので年に数回(実績で毎月支払われてる方もいます
)ボーナスよりうれしい手当になります。
早期退職された50代60代男性活躍中です。
子育てがひと段落されて、これからバリバリ働きたい方歓迎します
!
保育園・幼稚園のお迎え時間や保育所・学校の長期休み時は在宅ワ
ーク等対応します!ご相談下さい! - 主要取引先
-
- 株式会社オープンハウス・アーキテクト
- タマホーム株式会社
- 株式会社アキュラホーム
- 事業所番号
- 1104-622314-7
- 法人番号
- 8030001095640
- ホームページ
- https://granz-co.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は川越公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11040-07198441」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「GRANZ 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の川越公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。