電気部品生産技術職
事業所名非公開
求人番号:11041-01358351
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:4月25日(40日前)
- 応募期限:6月30日(あと26日)
求人の概要
- 職種
- 電気部品生産技術職
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 自社製品ソレノイドのカスタマイズ設計から量産に向けた組立治工
具や検査装置などの設計を行い量産立ち上げまでかかわります。
切削、プレス、成型などさまざまな加工方法を理解、活用して顧客
の要求する製品を実現します。
メカ設計では主に2DーCADを用いて設計を行います。
・変更範囲:当社業務全般(適性判断による職種変更) - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
あれば尚可・メカ設計あるいは電気部品生産技術職経験
・2DCADオペレーターの経験 - 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢60歳のため
- 試用期間
- あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 埼玉県比企郡小川町
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
233,000円〜266,600円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 233,000円〜266,600円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- %〜2.50%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 28日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 営業活動、新規開発、納期変更、機械・製品トラブル等の対応のた
め6回を限度に、1ヶ月80時間、年721時間まで延長できる
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始・夏季休暇
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定給付年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・資格取得支援制度
・社内懇親会費用援助
・クラブ活動費支援
・リフレッシュ休暇(5年勤続で5日)
・制服貸与 - 研修制度の内容
- ・新入社員研修
・階層別管理者研修
・職種別研修 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 育児や介護など家庭の都合や病気などの事情を抱えている方に対し
て、休暇の付与、時短勤務、時間外労働の制限などの制度がありま
す。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,筆記試験,その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 一次面接選考時に一般常識・適性試験を実施します。
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・当社は若手の育成を強化しており、社内・社外教育の場をもうけ
ています。また、能力主義に基づき、年齢にかかわらず成果を上
げた人には早い段階で昇進のチャンスがあります。
・休日出勤はほとんどありません。
・キャリア支援を利用し、外部講習や資格試験にチャレンジするこ
とができますので、自身の成長に繋がります。
・社内クラブ活動支援制度あり。
・通勤者用無料駐車場あり、制服支給あり。
・遠方地の方でも社宅(単身者用)あります。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 川越公共職業安定所 東松山出張所
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 64人
- 就業場所
- 64人(うち女性:32人、パート:23人)
- 事業内容
- 自動改札機や電子ロック等に使用される機能性部品[ソレノイド]
や、視覚障がい者向け点字表示器を開発・製造・販売し、国内外へ
供給。社会インフラと障害者支援に貢献。 - メッセージ
- 主力商品である点字セルは、世界でも3社しか存在しておらず、
その中でもトップシェアを誇る企業です。
視覚障害者の「文字(点字)」を提供する機器の開発、製造、
販売を通じて、視覚障害者が自立し、教育、雇用の機会を広げてい
く支援をしています。
国内では、電磁石を応用した製品、主に財産・情報を守るセキュリ
ティ事業に関連するお客様やその事業を支えるメーカーの信頼に
応えています。
その動きが変えていくをモットーに自立的に行動することを
大切にしています。
評価制度により、学歴等にかかわらず昇進のチャンスあり。
キャリア支援を利用し資格試験にチャレンジでき、従業員が
成長できる会社です。
一緒に成長し、挑戦してくれる方を求めています。
まずは職場見学からでも構いません。少しでも気になることがあり
ましたら、お気軽にお電話ください。お待ちしております。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は川越公共職業安定所 東松山出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11041-01358351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の川越公共職業安定所 東松山出張所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。