職種

【２／５シニア・ミドル相談会】居宅ケアマネージャー

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

◎ケアマネージャー業務全般のお仕事です。
・ケアプランの作成
・認定調査（社有車使用：軽自動車）
・介護保険代理申請

・業務の変更の範囲：会社の定める業務全般

≪当社について詳しい事をお知りになりたい方は当社ホーム
　ページをご覧ください。≫

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須

普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６５歳のため

試用期間

あり（１～２ヵ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒355-0063
埼玉県東松山市元宿１－３１－１

最寄り駅

東武東上線　高坂駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

あり

転勤の範囲

埼玉県内（住所地考慮）

賃金

281,580円〜293,580円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

181,580円〜181,580円

定額的に支払われる手当

調整手当70,000円〜82,000円

固定残業代

あり

30,000円〜30,000円

その他の手当等付記事項

プラン数手当として３６件以上
より１件ごとに２，０００円を支給する

介護福祉士資格：＋７，０００円
主任介護支援専門員資格：＋５，０００円

固定残業代に関する特記事項

固定残業代は時間外労働の有無に関わらず１５時間分を支給し、固
定残業時間を超えた分については別途支給します。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計1.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額100,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

15日

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間

8時20分〜17時20分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

21.2日

休憩時間

60分

休日

休日

日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

日曜定休　シフト勤務

週休二日

毎週

年間休日数

110日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数5年以上）

定年制

あり（定年年齢一律65歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限70歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

セントケアグループ福利厚生制度（レジャークーポンなど）の利用
可

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

実務者研修
２号喀痰吸引研修
介護福祉士取得のための講座
無料で受講可

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

産休・育休からの業務復帰を支援いたします。

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

屋外に喫煙所あり

会社の特長

埼玉県内で最初の訪問入浴サービス会社で、県内最多の顧客数を有
しています、お客様第一主義を基本理念としています。セントケア
・ホールディンググループ。

選考方法

面接（予定2回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

電話

選考日時

その他（２／５　東松山市シニア・ミドル就職相談会）

選考場所

〒355-0017
埼玉県東松山市松葉町１丁目２―３
東松山市総合会館　４階　多目的ホール

最寄り駅

東松山駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

9分

応募書類等

応募書類等

履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

資格証

応募書類の送付方法

その他（相談会当日持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

ハローワーク東松山　職業紹介部門

電話番号

0493-22-0240

特記事項

※入社時研修有。未経験の方やブランクの長い方でも安心して勤務
　開始できます。※見学随時受入れ。※リモート勤務可（条件有）

※マイカー通勤の場合、交通費会社規定あり。駐車場代無料。
※制服、業務用ＰＣ貸与、お客様宅などご訪問時社用車の利用可能
　、業務に必要な事務用品も無償利用可能です。
※介護支援専門員資格を取得予定の方も相談可。
【東松山市シニア・ミドル就職相談会】
・会場：東松山市総合会館　４階　多目的ホール
・日時：令和８年２月５日（木）
　１３：３０～１６：００（受付１３：００～１５：３０）
・参加方法：事前予約制です。ハローワーク東松山へ電話または
　来所の上でお申し込み下さい。
・当日の持ち物：会社説明や仕事内容を聞くだけであれば応募書類
　（履歴書）は不要ですが、面接を受ける場合は
　応募書類をご用意下さい。複数社の面接を希望
　される方は、応募書類を複数ご用意下さい。
・不明な点はハローワーク（当求人票：担当者欄参照）までお問い
　合わせ下さい。
・相談会後の選考手続きにつきましては、相談会ブースでご確認
　下さい。

管轄ハローワーク

川越公共職業安定所　東松山出張所

会社名

株式会社福祉の街　ふくしのまち東松山（カブシキガイシャフクシノマチ　フクシノマチヒガシマツヤ
マ）

代表者名

代表取締役：大島　亮作

会社所在地

〒355-0063 埼玉県東松山市元宿１－３１－１

従業員数

企業全体

550人

就業場所

30人（うち女性：23人、パート：14人）

設立

昭和55年

資本金

4,500万円

事業内容

介護保険適用介護サービス（訪問入浴・訪問介護　居宅介護支援事
業・福祉用具販売及びレンタルサービス・住宅リフォーム・通所介
護）

メッセージ

東証プライム市場上場「セントケア・ホールディング」のグループ
会社です。

＊埼玉県が、認定している「多様な働き方実践企業」において
　プラチナ認定を取得　
【両立支援】
　お子様の行事や突発的な病気、ご自身の通院やご家族の介護でお
　休みを取りやすい職場です。

関連会社

• セントケア・ホールディング株式会社（東証一部上場）

支店・営業所・工場等

21箇所

代表的な支店・営業所・工場等

• ふくしのまち西入間（毛呂山町長瀬）
• ふくしのまち鴻巣（鴻巣市滝馬室）
• ふくしのまち熊谷（熊谷市肥塚）

事業所番号

1104-927429-5

法人番号

3030001071027

ホームページ

https://www.saint-care.com/youism/

事業所の特記事項

確定拠出年金の加入は正社員のみかつ任意

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください