配電線技能職(電工)/所沢市(東所沢駅)
株式会社 埼玉パワーテクノ
求人番号:11050-06499051
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月1日(63日前)
- 応募期限:6月30日(あと27日)
求人の概要
- 職種
- 配電線技能職(電工)/所沢市(東所沢駅)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 請負
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ●東京電力の配電設備(電柱・電線・トランスなど)のメンテナン
スのため、高所作業車とホットスティックを使用して安全に作業
をします。
●私たちの生活に欠かせない社会インフラ設備の仕事ですので、
公共性が高く、将来性とやりがいは約束いたします。
◆当社ホームページにて企業紹介動画を掲載しております。
配電線技能職(電工)について詳しく紹介されていますので、
ご確認ください。
[変更範囲] なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 60歳定年のため(省令1号)
- 試用期間
- あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒359-0027
埼玉県所沢市大字松郷264-13
株式会社関電工 志木営業所内 - 最寄り駅
- JR武蔵野線 東所沢駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 25分
- マイカー通勤
- 可(駐車場なし)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 戸田市・上尾市
給与、手当について
- 賃金
-
181,000円〜196,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 176,000円〜176,000円
- 定額的に支払われる手当
- 世帯手当5,000円〜20,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ●入社より3年間は『育成支援金』として、
毎月35,000円を支給します。
●4年目からは『出来高給』を支給します。
(4年目出来高給 想定月額
50,000円~100,000円)
【参考】5年目年収 4,000,000円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- %〜1.01%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.70ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 40時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- ・非常災害、その他突発事故が発生したとき・月末、期末など、特
に期日が限定され、あるいは業務処理が緊急を要するとき
- 月平均労働日数
- 19.8日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 土日出勤もあり(代休取得可)、GW・お盆休暇(2日)・年末年
始・半日有給休暇取得可
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 127日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
13日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数5年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 東証プライム市場上場の(株)関電工の地域別グループ会社として
1998年埼玉ケイテクノを発足。2016年電力部門の事業を継
承し、埼玉パワーテクノとして営業開始。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考,その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒336-0931
埼玉県さいたま市緑区原山三丁目1番17号
浦和駅・北原山バス停より徒歩2分 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒336-0931
埼玉県さいたま市緑区原山三丁目1番17号
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 面接・体力(握力・背筋・前屈)
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 業務部 採用担当
- 電話番号
- 048-638-5700
- FAX
- 048-638-5654
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ◆経験者はもちろん、未経験者の方も応募をお待ちしております。
(経験者の方 待遇・給与等は要相談)
◆未経験で専門知識が無くても、(株)関電工の教育カリキュラム
に参加して、段階的に電気技術を習得できます。
◆入社後、事業所の作業チームへ配属され、新人教育とOJTによ
り短期育成を図ります。
◆関電工健康保険組合に加入しているため、同グループの福利厚生
制度を活用できます。
◆マイカー通勤可。(駐車場代の90%は会社負担 上限1万円)
◆一種,二種電気工事士、1級,2級電気工事施工管理技士、電気
取扱主任技術者第三種の資格支援講習の実施、合格祝金及び資格
給の支給あり。
◇作業安全上、電線色の色別確認を実施します。
※事業所連絡(昼休み:不可/土曜・日曜:不可)
※書類選考/事前に電話連絡の上履歴書・職務経歴書・ハローワー
ク紹介状を郵送ください。面接日等後日連絡
※世帯手当は全員に支給あり
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 浦和公共職業安定所(ハローワーク浦和)
会社情報
- 会社名
株式会社 埼玉パワーテクノ - 代表者名
- 取締役社長:石井 剛
- 会社所在地
- 〒336-0931 埼玉県さいたま市緑区原山三丁目1番17号
- 従業員数
-
- 企業全体
- 121人
- 就業場所
- 19人(うち女性:1人、パート:0人)
- 設立
- 平成28年
- 資本金
- 5,000万円
- 事業内容
- 東京電力パワーグリッドの配電設備の設計・施工や一般内線・舗装
土木等、電力インフラ整備を行う会社です。 - 事業所番号
- 1105-618062-1
- 法人番号
- 1030001113672
- ホームページ
- https://www.sp-techno.co.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は浦和公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11050-06499051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 埼玉パワーテクノ」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の浦和公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。