保育士
（事業所の意向により公開していません）
求人番号：11050-06683461
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月6日（7日前）
- 応募期限：6月30日（あと78日）
求人の概要
- 職種
- 保育士
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 病児保育業務及び院内保育業務
さいたま市より委託事業で、未就学児の病気や回復期のお子さんが
安心して過ごせるための個室完備の病児保育業務
院内保育施設では、主に職員のお子さんを少人数での保育業務
（現在は小学校低学年のお子さんが平日午後や長期休みに利用しま
す）
児童の持ち物などの管理や連絡帳の記入
病児保育の役所提出書類の作成
小口管理 など
【変更範囲：変更なし】 - 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 必要な経験等
-
あれば尚可保育園、幼稚園、こども園での勤務経験者
病児保育経験があればなお可 - 必要な免許・資格
-
保育士
必須
- 必要なPCスキル
- Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄの基本的な操作
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- ６５歳定年のため（省令１号）
- 試用期間
- あり（２ヵ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
埼玉県さいたま市浦和区
キッズカサイ
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
260,000円〜280,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 180,000円〜200,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当20,000円〜20,000円
職能手当10,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
あり50,000円〜50,000円
- その他の手当等付記事項
- 皆勤手当 １００００円
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業代（３０時間～２８時間分）超過分は別途支給
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり500円〜2,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末以外）
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 30日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制（シフト制）
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
8時00分〜17時00分- 特記事項
- 病児保育担当は８時～１７時就業
院内保育担当は９時～１８時就業
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.2日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日
- 週休二日制
- 週休二日制（土日休）
- その他の休日
- シフトにより変更あり
- 週休二日
- 週休二日制（土日休）
- 年間休日数
- 122日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり（定年年齢一律65歳）
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 年末年始休暇・夏季休暇
看護休暇・介護休暇 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 通知方法
- 郵送，電話
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
- その他の応募書類
- 資格証（写）
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時持参）
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【事業主・求職者のみなさまへ】労働契約通知書や労働契約等の書
面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 浦和公共職業安定所（ハローワーク浦和）
会社情報
- 会社名
- （事業所の意向により公開していません）
- 従業員数
-
- 企業全体
- 55人
- 就業場所
- 2人（うち女性：2人、パート：1人）
- 事業内容
- 外来診療・訪問診療・訪問看護・訪問リハビリ・通所介護・地域包
括支援センター、居宅介護支援事業・病児保育
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は浦和公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11050-06683461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「（事業所の意向により公開していません）」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の浦和公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。