施工管理補助/現場に行かなくてOK・内勤・テレワークも可
株式会社 協同エンジニアリング
求人番号:11060-04521851
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:4月1日(64日前)
- 応募期限:6月30日(あと26日)
求人の概要
- 職種
- 施工管理補助/現場に行かなくてOK・内勤・テレワークも可
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- 空調衛生設備工事の施工がスムーズに進むための内勤のサポーター
です。写真やオンラインツールを使用して現場に行かずに仕事を進
めて頂けます。主な仕事と内容は
(1)設計図面の確認 (2)仕様に沿った施工計画の作成
(3)施工図面作成・修正 (4)完成図面の作成
(5)現場書類の作成 そのほか工事写真の整理など
CADを使用した図面作成や、文章作成などを担当して頂きます。
施工計画や図面作成を通じて、内勤でありながら施工現場の司令塔
のような役割を担当頂きます。PC作業が苦にならない人には技術
的な知識も活かせる最適なお仕事です。
※変更範囲:会社の定める業務 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
必須管工事の施工管理(空調もしくは衛生)
- 必要な免許・資格
-
1級管工事施工管理技士
必須
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- CADによる図面作成
ワード、エクセルを用いた文章作成 - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 60歳〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 高齢者等の特定年齢層の雇用促進
- 年齢制限の理由
- 高齢者雇用促進の国の施策 / 定年年齢65歳
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒350-1333
埼玉県狭山市大字上奥富新堀97在宅勤務在宅勤務も可 - 最寄り駅
- 西武新宿線 新狭山駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
380,160円〜380,160円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 380,160円〜380,160円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 月額=時給×8時間×月平均労働日数21.6日で計算
※賃金は経験等により優遇します(時給2200円~)
- 賃金形態
- 時給2,200円〜2,200円
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
日額300円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間3
- 8時45分〜17時30分
- 特記事項
- (1)(2)(3)就業時間例
就業日・勤務時間は相談に応じます。
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.6日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ・第2、4土曜日休み ・年末年始 ・その他毎月1日休日取得
・夏季休暇に代わり9月~10月の期間で3日程度の休暇有り
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 105日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数不問)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 県西部地区の公官庁建物及びー般工場、事務所ビル等の空調設備、
設備工事の設計、施工管理。「ジョブカード普及サポーター企業」
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒350-1333
埼玉県狭山市大字上奥富新堀97 - 最寄り駅
- 西武新宿線 新狭山駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- ジョブカードで応募可
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- *オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状不要)
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
黒木 - 電話番号
- 04-2954-6321
- FAX
- 04-2952-7295
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 創業50年の当社ですが、この10年程は公共工事の受注に注力
しております。元請としての経験は短いですが50年で培ってきた
協力会社様との関係性、施工力は優秀であると自負しております。
施工管理体制をしっかり構築できれば、さらに良質な施工を実現で
き、公に貢献できるようになると確信しております。この10年で
それなりの実績は積んでまいりました。更なる発展の為に、この度
の求人となります。
設備の施工管理に携わられていた方で、引退されている方、もしく
は引退を検討されている方。今一度、一線から少し距離を置いたと
ころで現場に関わる働き方はいかがでしょうか。
65歳以上の方も応募可能です。(同条件 正社員として雇用)
管理の仕事とはいえ、現場はきついところも多いです。毎日現場に
行くことは若い者にお任せください。検査などで、現場に赴くこと
はあるかと思いますが、基本的には内勤で、施工管理に関わる業務
をお願いいたします。ご希望があれば週に3日の勤務、10時から
15時までのような変則勤務にも対応致します。場合によっては、
ご自宅からのリモートワークも可能かと考えます。(PC環境必須
)会社での通常勤務も歓迎です。就業年齢は年々上がっている社会
情勢です。ぜひ、お持ちのスキル・技能を活かし、当社でご活躍く
ださい。 ◇「シニア活躍推進宣言企業」認定事業所
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 所沢公共職業安定所(ハローワーク所沢)
会社情報
- 会社名
株式会社 協同エンジニアリング - 代表者名
- 代表取締役社長:黒木 竜太
- 会社所在地
- 〒350-1333 埼玉県狭山市大字上奥富新堀97
- 従業員数
-
- 企業全体
- 7人
- 就業場所
- 7人(うち女性:2人、パート:3人)
- 設立
- 昭和50年
- 資本金
- 4,500万円
- 事業内容
- ・冷暖房空調設備工事・給排水衛生設備工事・電気設備工事
・空調機器の修理・保守管理 - メッセージ
- 定年後の再就職に最適なお仕事です。
就業日・勤務時間もご相談に応じますので、プライベートな時間も
十分に確保できます。 - 事業所番号
- 1106-102357-3
- 法人番号
- 6030001026226
- ホームページ
- https://kyodoeng.jimdofree.com/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は所沢公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11060-04521851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 協同エンジニアリング」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の所沢公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。