リユース・リサイクル作業員
株式会社 南越商会
求人番号:11061-01485861
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月26日(5日前)
- 応募期限:7月31日(あと61日)
求人の概要
- 職種
- リユース・リサイクル作業員
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 回収された鉄・非鉄スクラップや中古家電・雑貨(食器・自転車・
工業機械など)の選別・梱包・出荷管理を担当していただきます。
扱った商品は主に東南アジアへ輸出され、現地で再活用されます。
具体的な業務内容は以下のとおりです。
・回収品の仕分け・選別作業
・梱包・搬出・在庫管理
・倉庫内の整理・清掃
・トラックへの積み下ろし補助
・将来的には現場リーダーや業務改善・事業管理にも関わっていた
だけます
(変更の範囲:会社の定める業務) - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
経験不問
- 必要な免許・資格
-
資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜40歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図るため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒350-1202
埼玉県日高市駒寺野新田78-10外国籍の社員、技能実習生が商品受入・選別・修理・出荷をしてい
ます。 - 最寄り駅
- 東武越生線 西大家駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- マイカー通勤
- マイカー通勤可(駐車場あり)
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
220,000円〜270,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 220,000円〜270,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *弁当手当 200円
会社契約の弁当を注文した場合
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり〜20,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
日額400円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末)
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 特記事項
- 所定労働時間:8時間
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日
- 週休二日制
- 週休二日制(土日休)
- その他の休日
- *GW・夏季・年末年始休暇あります
- 週休二日
- 週休二日制(土日休)
- 年間休日数
- 124日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
退職した後に、復職する制度がある
- 福利厚生の内容
- マイカー通勤可能(無料駐車場有)
弁当社割支給あり
私服勤務可 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 日本で不要になった商品を海外で必要としている人に届けます。
お客様はなじみの方がほとんどで、会話が多く楽しく働ける環境で
す。外国のお客様も来社され、明るく国際色豊かな職場です。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒350-1202
埼玉県日高市駒寺野新田78-10 - 最寄り駅
- 東武越生線 西大家駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 職務経歴書又は自己PR書
- 応募書類の送付方法
- Eメール
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
南越 孝 - 電話番号
- 042-985-2565
- FAX
- 042-985-1118
- Eメール
- recruit@minakoshi.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *終業の直前に来社されるお客様がたまに見られますが
時間外労働は月平均1時間程度です
*弁当社割支給有
*私服勤務可
*マイカー通勤手当は会社規定によります(無料駐車場有)
*紹介連絡:月~金(8:30~17:00)
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 所沢公共職業安定所 飯能出張所
会社情報
- 会社名
株式会社 南越商会 - 代表者名
- 代表取締役:南越 孝
- 会社所在地
- 〒350-1202 埼玉県日高市駒寺野新田78-10
- 従業員数
-
- 企業全体
- 17人
- 就業場所
- 17人(うち女性:3人、パート:1人)
- 設立
- 平成10年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- 日本で使われたくなった家電等をアジア・中東・アフリカなどの発
展途上国の人々に届けるリユース事業を展開。輸出した商品は修理
、清掃を経て新たな商品として現地の人々に大事に使われます。 - 年商
-
- 平成28年:6億6,400万円
- 平成29年:6億9,800万円
- 平成30年:8億5,800万円
- メッセージ
- 当社は地球に優しいリユース品を海外に輸出しています。
お取引先様も従業員含めて外国人が多く、国際色が豊かで活気に
満ち溢れています。
英語については、日本語ができる外国人が殆どですので
話せなくても問題ありません。
もしもの時も英語が話せるスタッフが常駐しているので
心配ありません。
まるで外国にいるかのような非日常的な職場環境で働きたい方、
今までの単純な事務作業から少し変化を感じたい方は是非
ご応募ください!
未経験の方でも一から丁寧にサポートしますので
ご安心ください。
元気で明るい仲間があなたをお待ちしています。 - 主要取引先
-
- SARA ST IMPORT EXPORT CO.,LTD.
- WCG TRADING
- Diamond Anchor Co,Ltd
- 支店・営業所・工場等
- 2箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- 第1ヤード
- 第2ヤード
- 事業所番号
- 1106-620612-4
- 法人番号
- 6030001090040
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は所沢公共職業安定所 飯能出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11061-01485861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 南越商会」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の所沢公共職業安定所 飯能出張所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。