職種

【９／２４専用求人】介護職

求人区分

パート

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

◎ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務となります。

　＊ご利用の皆様の食事や入浴、排泄などの身体介助と環境整備・
　洗濯などの生活援助。　
　
　＊アクティビティーなど、ご利用の皆様に楽しんで頂ける
　イベントの企画、運営の補助もします。

※１０ユニット：１２０名のご利用の皆さまと心を通わせて安心と
　笑顔を届ける仕事です。
※変更範囲：変更なし

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

免許・資格不問

必要なPCスキル

記録入力はパソコン、タブレットで行います。

年齢

不問

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

正社員登用

あり

★過去3年間で正社員登用の実績
１人

勤務地

〒346-0106
埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲５２０５番地

●久喜駅西口⇒バス『菖蒲仲橋』行『仲井』下車徒歩３分
●桶川駅東口⇒バス『菖蒲車庫』行『菖蒲神社前』下車徒歩１０分

最寄り駅

ＪＲ宇都宮線・東武伊勢崎線　久喜駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

20分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

1,150円〜1,400円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

1,150円〜1,400円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

＊年末年始手当：２，５００円／短時間勤務
　５，０００円／８時間勤務日

賃金形態

時給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜20円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

0円〜200,000円（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額30,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

15日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

25日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

7時00分〜16時00分

就業時間2

9時00分〜18時00分

就業時間3

13時00分〜22時00分

特記事項

（１）～（３）のシフトのうち、勤務可能な時間の相談に応じます
。

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週3日以上労働日数について相談可

休日

休日

その他

週休二日制

その他

その他の休日

勤務日数、曜日、時間については相談に応じます

週休二日

その他

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

＜求人に関する特記事項参照＞

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

あり

キャリアパス内規により、職群（コース）別役割資格等級制度を規
定

復職制度

あり

復職を希望する場合は対応可能

福利厚生の内容

・年間休日　１１２日。
・年次有給休暇　初年度１０日。年平均取得日数は８日です。

・育休、産休制度　２０１９年度の取得率は９８％です。男性の取
得実績もあります。
・通勤手当　上限３００００円。実費支給。
・住宅手当　規定に基づき支給します。
・各種社会保険完備
・資格取得支援制度あり。費用支援。
・グループ内美容クリニックによる社員割引制度。施術や商品購入
の際に社員割引が適用されます。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

研修制度　キャリアパス研修では、イーラーニングを
導入しており、自身の等級にあった研修を受講します
。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

・時短勤務　小学校就学前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調
整ができる繰上げ又は繰り下げ制度を導入しています。

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

平成３０年４月オープンしたユニット型特別養護老人ホームです。
「暮らしの継続・回復」を施設理念とし、様々な職種とチーム一体
となって入居されている方の支援を行っています。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

電話，Ｅメール

選考日時

その他（令和７年９月２４日（水））

選考場所

〒330-0854
埼玉県さいたま市大宮区桜木町１丁目７－５
ソニックシティ　地下展示場

最寄り駅

ＪＲ線　大宮駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

その他

その他の応募書類

面接希望者は履歴書持参

応募書類の送付方法

その他（同上）

応募書類の返却

あり

担当者

課係名、役職名

施設長

担当者

中村　友亮（ナカムラ　ユウスケ）

電話番号

0480-87-0011

FAX

0480-87-0022

Eメール

shobu@genkimuragroup.jp

特記事項

※インターネットで「しょうぶ翔裕園」または「（社会福祉法人）
　元気村」と検索すると施設のことや法人全体の活動がご覧いただ
　けます。こちらも是非ご覧になってみてください。

＊年次有給休暇は、法定とおり付与。
＊週所定労働時間により加入保険が変わります

【保育・介護　ＷＯＲＫ　ＦＥＳ　埼玉２０２５　専用求人】
日時：令和７年９月２４日（水）１３：００～１６：００
場所：さいたま市大宮区桜木町１－７－５
　ソニックシティ地下第１～５展示場
ハローワークの紹介状は不要です！
事業所の説明を聞くだけなら履歴書も不要です。
参加希望者は、お気軽に当日会場までお越しください。
お問い合わせは、埼玉労働局（０４８－６００－６２０８）まで。

【事業主・求職者の皆様へ】
労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を
必ず確認しましょう。

管轄ハローワーク

春日部公共職業安定所（ハローワーク春日部）

会社名

社会福祉法人　元気村　特別養護老人ホーム　しょうぶ翔裕園（シャカイフクシホウジン　ゲンキムラ　トクベツヨウゴロウ
ジンホーム　ショウブショウユウエン）

代表者名

理事長：神成　裕介

会社所在地

〒346-0106 埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲５２０５番地

従業員数

企業全体

1459人

就業場所

110人（うち女性：72人、パート：32人）

設立

平成5年

事業内容

・特別養護老人ホーム　
・デイサービス

メッセージ

あなたの趣味・特技活かしませんか？
しょうぶ翔裕園は趣味、特技を活かせる、明るく、元気で楽しい職
場作りを目指しています。

入社後、実務者研修や介護福祉士の資格取得のサポートだけでなく
、オンライン研修にて能力アップやキャリアアップの支援をします
。


元気村グループは昔の日本の村のような、皆が互いに支え合って、
協力し合って、年長者を大切に敬いながら、家族のように助け合っ
て生活をする共生社会の実現を願って事業運営しています。

介護業界の常識にとらわれること無く、ロボットや設備の試験的に
導入など様々な可能性にチャレンジして、私たちに関わる全ての人
が前向きに、元気に笑顔で楽しく「今」を生きることができる「未
来のあたり前」を創っています。

事業所番号

1108-617418-4

法人番号

2030005009734

ホームページ

http://www.genkimuragroup.jp

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください