保育教諭
事業所名非公開
求人番号：11090-00603961
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：1月30日（6日前）
- 応募期限：3月31日（あと54日）
求人の概要
- 職種
- 保育教諭
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 定員２５０人の幼保連携型認定こども園です。日々の活動を充実
させ、子どもたちとしっかり向きあえるように、働きやすい環境づ
くりに取り組んでいます。
■仕事の特徴
・複数担任制です。基準よりも多く職員を配置しているので余裕を
持って働くことができます。
・看護師や臨床心理士もいるので、困った時は専門的なアドバイス
を受けることができます。
・子育て中の職員もおります。家庭と両立しながら勤務できる環境
がそろっています。
変更の範囲：変更なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
必須乳幼児と関わる業務経験が２年以上ある方（２年未満の方もご相談
ください） - 必要な免許・資格
-
保育士
必須
幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）
あれば尚可
保育士・幼稚園教諭いずれかの資格があれば入職可
いずれかの資格を所持で可
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢６０歳の為
- 試用期間
- あり（６カ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 埼玉県羽生市
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
195,000円〜260,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 195,000円〜260,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 住宅手当：～上限２５，０００円
調整手当：０～１００，０００円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1.10％〜8.70％（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.50ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制（シフト制）
- 就業時間1
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 8時00分〜17時00分
7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度- 特記事項
- 早番（７～１６時）や遅番（１０～１９時）など複数のシフトがあ
ります。小学生までのお子様がいる場合は、時短勤務・時間固定勤
務可能です。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.9日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日，祝日
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 月に１回程度、土曜日に勤務することがあります。
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 114日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数1年以上）
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
個別の事情を鑑みながら臨機応変に行います
- 福利厚生の内容
- 退職金制度あり（退職共済制度加入まはた法人独自）
育児等のための時短勤務可能
資格取得補助
入職時有休付与５日 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- 外部研修（例：自然遊び研修）
内部研修（例：安全に関する研修）
資格取得支援制度あり - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）敷地内禁煙
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回）
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- その他（面接希望者履歴書持参）
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ＊ハローワーク行田から：求人票は雇用契約書ではありません。
採用時には必ず労使で労働条件を確認し使用者は労働者に
「労働条件通知書」を交付して下さい。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 行田公共職業安定所（ハローワーク行田）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 80人
- 就業場所
- 46人（うち女性：45人、パート：13人）
- 事業内容
- 幼保連携型認定こども園・保育園・子育て支援センター
障がい児通所支援事業（児童発達支援など） - メッセージ
- ●各ご家庭の事情に合わせて柔軟に勤務形態等を調整可能です
●賞与年２回に加え、別途手当が支給される場合があります
●入職初日から有休休暇が５日付与されます
●子育てしながらでも安心して働き続けられます
●見学・説明のみでもいつでも承っておりますのでお気軽にお問い
合わせください。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は行田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11090-00603961」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の行田公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。