工作機械オペレーター
事業所名非公開
求人番号:11110-00204461
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:1月8日(8日前)
- 応募期限:3月31日(あと74日)
求人の概要
- 職種
- 工作機械オペレーター
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- *弊社は自動車や航空機、IT関連で使用される製品加工用の特殊
超硬工具や、特殊機械部品などを製造、販売するメーカーです。
これらの工具、部品を工作機械を用いて製造しています。
従事すべき業務の変更範囲:変更なし - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- 特になし。システムへの簡単な入力がありますが、難しくはありま
せん。 - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜40歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月(延長の場合もまれにあります))
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 時給制となります(時給1,150円~)食事・通勤手当以外の諸
手当の支給なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
埼玉県朝霞市
東武東上線朝霞台駅よりバス内間木線「下内間木」バス停徒歩3分
公共交通機関が乏しいため車・自転車通勤が望ましい - マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
195,000円〜303,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 192,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- 食事手当3,000円〜3,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 皆勤手当:5,000円/月
住宅・家族手当:社員登用後、該当者に支給
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜30,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額24,500円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末)
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時20分〜17時30分
- 特記事項
- 時間外勤務は仕事量に応じて変わります(毎年この時期が忙しいと
いう明確な時期はありません)。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 繁忙期の残業をお願いすることがあります。
- 月平均労働日数
- 20.8日
- 休憩時間
- 70分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 会社カレンダーによる。正月、ゴールデンウィークやお盆はまとま
った休みあり。
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 115日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ■各種保険制度
■各種資格奨励制度 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ■各従業員の興味のあることを伸ばせるように、希望
する資格試験合格時には、かかった試験料を負担する
制度があります。内容はどんなことでも構いません。
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)指定喫煙場所あり
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 希望の方はこちらで応募書類を破棄します。
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※交通機関が不便な為、車やオートバイ、自転車等で通勤できる方
が望ましいです。
※経験や能力に応じて試用期間は短かくなります。
※長期にわたり、弊社の中核となって働ける人材を希望します。
※昇給・賞与は会社業績によります。
※事前連絡後、履歴書・職務経歴書・紹介状を所在地宛に郵送下さ
い。
書類到着後7日以内に、面接の可否をご連絡いたします。
【事業主・求職者の皆様へ】
「労働条件通知書」や「労働契約書」等の書面により、
採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
「◆雇用対策協議会会員企業◆」
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 朝霞公共職業安定所(ハローワーク朝霞)
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 82人
- 就業場所
- 18人(うち女性:6人、パート:2人)
- 事業内容
- 超硬工具、特殊ホルダー耐摩耗製品、ピンゲージブレード、その他
特殊製品の設計製造販売
本社:朝霞市、九州鹿児島工場 - メッセージ
- 自動車や船舶、飛行機や工作機械、ベアリングなど様々な分野で使
用する部品製造のための工具を製作しています。
製造する製品は一般的には出回っていないものが多く、あらゆる業
種の「縁の下の力持ち」であると自負しています。
埼玉に本社・工場を、鹿児島県に九州工場・営業所を構えています
。主に特殊品の製造を行っておりますが、大手企業からの依頼品の
製造もおこなっています。
本社工場では、特殊スローアウェイインサートを中心に製造してい
ます。精密な製品加工を得意としています。製造は1点ものから1
000個単位まで、様々な種類・数量を加工しています。モノづく
りが好きな方であれば、経験がなくても大丈夫です。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は朝霞公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11110-00204461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の朝霞公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。