職種

居宅介護支援／ケアマネジャー（ちば）

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

未経験の方でも安心してケアマネとして成長できる
環境が整っています。専門知識は入社後にしっかり学べるので
初めての方でも無理なくスタートできます！

・お客様・ご家族の相談対相談対応（困りごとや希望を聞く）
・ケアプランの作成（研修・ＯＪＴで基礎から習得）
・サービス事業所との調整
・月１回以上の定期訪問でサービス状況を確認
・介護保険の給付管理（請求に必要な事務作業）
・病院・地域包括支援センター・行政との連携

【変更範囲：変更なし】

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須

普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜67歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年６８歳のため

試用期間

あり（３か月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒260-0822
千葉県千葉市中央区蘇我２丁目５ー３
セントケアちば

最寄り駅

蘇我駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

13分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

244,500円〜266,500円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

152,000円〜174,000円

定額的に支払われる手当

職種手当47,500円〜47,500円
役割手当5,000円〜5,000円
資格手当20,000円〜20,000円
地域手当20,000円〜20,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

【別途支給】
特定事業所加算１５０円～３００円／兼
初回加算＠１，０００円
退院退所加算＠１，５００円～３，０００円
ターミナル加算＠２，０００円

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜7,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計2.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額100,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

20日

就業時間

就業時間

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

業務トラブル等突発的な業務、繁忙が生じる時、労使の協議を経て
１年に６回限度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長

月平均労働日数

21.0日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日

週休二日制

毎週

週休二日

毎週

年間休日数

112日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律68歳）

再雇用制度

あり

勤務延長

あり

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

有給／産前産後／育児／介護休暇／家族休暇
制服貸与
研修制度有
資格取得支援制度有
インフルエンザ予防接種補助制度
ほっとライン（第３者相談通報窓口）
社員割引制度（余暇利用）
団体長期障害所得補償　他

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

入社時研修、同行研修、定例研修
職種別研修、医療行為研修、認知症研修
介護実技研修、リーダー研修
介護福祉士国家受験対策、介護支援専門員受験対策
他

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

お客様満足と社員満足の同時成立を目指しています！長く働ける場
所として一人ひとりのライフスタイルに合わせ働き方も多様に提案
！変動可能

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後，その他

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話

選考日時

随時

選考場所

〒260-0822
千葉県千葉市中央区蘇我２丁目５ー３
セントケアちば

最寄り駅

蘇我駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

13分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

介護支援専門員登録証

応募書類の送付方法

その他，求職者マイページ（面接時ご持参ください）

応募書類の返却

あり

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者

採用担当者（サイヨウタントウシャ）

電話番号

043-203-0720

FAX

043-203-0721

特記事項

＊未経験・ブランクのある方も歓迎
　研修制度が充実しており基礎から丁寧にサポートします
＊研修・フォロー体制が万全
　入社時研修、ＯＪＴ、定期研修など、
　段階的にスキルを身につけられる環境です。
＊資格取得支援制度あり
　研修受講や更新手続きなど、ケアマネとしての
　キャリアアップを会社がバックアップします
＊ＩＣＴを活用した業務効率化
　専用システムや各自ＰＣ導入し事務作業の負担を軽減しています
＊グループ内サービスとの連携がスムーズ
　近隣に多様なサービスがありケアマネ業務を進めやすい環境です
＊働きやすい職場づくりを推進
　残業は少なめで、育児や家庭との両立も相談しやすい体制です
＊キャリアアップのチャンスあり
　主任ケアマネ、管理者など、ステップアップを目指せる
　環境が整っています

【変更の範囲：変更なし】

管轄ハローワーク

千葉公共職業安定所（ハローワーク千葉）

会社名

セントケア千葉　株式会社（セントケアチバ　カブシキガイシャ）

代表者名

代表取締役社長：遠藤　久

会社所在地

〒260-0028 千葉県千葉市中央区新町１－１７
ＪＰＲ千葉ビル１２Ｆ

従業員数

企業全体

1750人

就業場所

37人（うち女性：34人、パート：18人）

設立

平成18年

資本金

5,000万円

事業内容

弊社は福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざしたさまざま
な在宅介護サービスを提供し千葉県内にて現在１０サービスを展開
中

事業所番号

1201-614834-1

法人番号

8040001011134

ホームページ

https://www.saint-care.com/chiba/

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください