高齢者施設事務職
（事業所の意向により公開していません）
求人番号：12010-12192961
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月9日（4日前）
- 応募期限：6月30日（あと78日）
求人の概要
- 職種
- 高齢者施設事務職
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 特別養護老人ホームの事務所にて、利用料金請求業務・窓口対応・
電話対応に関する業務を行っていただきます。
敷地内には高齢者の福祉総合施設として、特養、サービス付き高齢
者向け住宅・デイサービス、ショートステイ、居宅介護支援事業所
、地域密着型介護事業所が入ってる中の一つの事業所です。
【変更範囲：変更なし】 - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可請求業務経験者優遇
- 必要な免許・資格
-
資格不問
- 必要なPCスキル
- 基本的なワード・エクセル操作
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢６０歳のため
- 試用期間
- あり（６ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 千葉県千葉市美浜区
- マイカー通勤
- マイカー通勤可（駐車場あり）
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
253,080円〜259,663円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 181,900円〜187,000円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当13,500円〜13,500円
調整手当手当680円〜680円
- 固定残業代
-
あり57,000円〜58,483円
- 固定残業代に関する特記事項
- ＊超過勤務手当（固定残業代）は固定残業４０時間分として支給
（１７２ｈ／月で算出）
（超過分は別途支給） - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.20ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 著しい繁忙期や緊急対応時に延長することができる
１日１５時間、６回を限度に１ヶ月９９時間、１年７２０時間
- 月平均労働日数
- 21.5日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフトによる
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 107日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- あり（上限年齢上限70歳まで）
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
・
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ＊生命保険団体割引加入が可能です。
加入特典として「ベネフィットワン」が利用できます。
＊昼食補助制度あり：２５０円／食で利用できます。
＊敷地内に託児所あり：７０円／時間
＊各種ワクチンを併設クリニックにて、社員価格で受けることがで
きます。
＊正社員用社宅あり：他県から転居により、正社員として入職した
方が対象になります。（規定あり） - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- 施設内研修：毎月あり
外部研修あい - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考，その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送，電話
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- パソコンテストあり
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※４月１日を起点として１年毎に賃金ベースアップ幅見直しのため
の契約更新あり。
事前にハローワークから電話連絡の上、応募書類を郵送して下さい
。書類到達後７日前後で連絡いたします。
※オンライン自主応募可
（自主応募の場合は紹介状を不要とする）
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 千葉公共職業安定所（ハローワーク千葉）
会社情報
- 会社名
- （事業所の意向により公開していません）
- 従業員数
-
- 企業全体
- 929人
- 就業場所
- 200人（うち女性：145人、パート：125人）
- 事業内容
- 特別養護老人ホーム、ショートステイサービス、デイサービス、居
宅介護支援事業所、小規模多機能居宅介護
定期巡回、随時対応型訪問介護、サービス付高齢者向け住宅
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12010-12192961」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「（事業所の意向により公開していません）」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の千葉公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。