一般事務/経験よりも意欲を重視/業務は丁寧にお教えします
株式会社 五常
求人番号:12010-20495651
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:7月3日(27日前)
- 応募期限:9月30日(あと62日)
求人の概要
- 職種
- 一般事務/経験よりも意欲を重視/業務は丁寧にお教えします
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- ◆工事関係の管理(工事関連事務)
・売上管理
・工事関連書類作成
・建設業に関わる各種申告や許可対応、管理業務
◆総務労務関係
・消耗品、備品、作業着発注管理
・福利厚生全般発注管理
・年間スケジュール管理
・施設管理、車両管理
・社員情報管理 など
◆その他
・電話対応、メール確認 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- Word、Excelの基本操作ができる方
メール対応ができる方(簡単なPCスキルで構いません) - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜40歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図るため
- 試用期間
- あり(6か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒265-0061
千葉県千葉市若葉区高根町 1131JR外房線 鎌取駅「熊野神社行」バス15分終点より徒歩5分 - 最寄り駅
- JR外房線 鎌取駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
220,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 220,000円〜350,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 各種手当あり
(職務手当、役職手当、通勤手当、子ども手当、配偶者
手当)
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 9時00分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 予期しない受注の集中、棚卸し、月末処理事務などのときは、1日
5時間、1ヵ月45時間、年360時間できる
- 月平均労働日数
- 19.7日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 128日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数不問)
- 定年制
- あり(定年年齢一律70歳)
- 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- あり
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・賞与(年2回※業績による)
・昇給(年1回※業績による)
・各種社会保険完備
・交通費支給(規定内)
・車、バイク通勤可
・制服(作業服)あり
・有給休暇(入社時付与)
・産休、育児休業制度
・介護休業制度
・健康診断(年1回)
・資格取得支援
・お菓子、飲み物食べ放題
・セミナー、研修支援 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 「仲良く・正しく・幸せに」を理念として掲げている当社では、コ
ミュニケーションを大事にしてます。新しい分野にも積極的にチャ
レンジしております。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒265-0061
千葉県千葉市若葉区高根町1131 - 最寄り駅
- JR外房線 鎌取駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- Eメール
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務部(自動音声4番)
- 電話番号
- 043-228-3335
- FAX
- 043-228-1808
- Eメール
- somu50@gojoh.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *年次有給休暇:入社時に5日、6ヶ月後に10日付与
■当社の特徴・魅力
20代・30代の若い社員が活躍しています。「自らやりたいと
いう方には挑戦させる」風土があり、本人のやる気次第で幅広い業
務に携わることができ、スキルアップ・キャリアアップを目指せま
す!また、期の初めには全社員による全社ミーティングを実施し、
そこで共有される売上目標や営業戦略をもとに、社員一丸となって
業務に取り組んでいます。
当社では社長をはじめ、社員全員が働きやすい環境づくりを目指し
ています。あなたが「働きやすい」と感じていただけるよう、しっ
かりサポートします。心から仕事を楽しめる環境を整えて、あなた
の仲間入りをお待ちしています。
女性活躍推進にも注力しており、急なお休みや学校行事への
対応など、家庭との両立も柔軟にサポートします。
新しいことに挑戦したい方、やりがいを求めている方、働きやすい
職場を探している方、ぜひご応募ください。
【業務内容変更範囲:変更なし】
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 千葉公共職業安定所(ハローワーク千葉)
会社情報
- 会社名
株式会社 五常 - 代表者名
- 代表取締役社長:河野 佳介
- 会社所在地
- 〒265-0061 千葉県千葉市若葉区高根町 1128-4
- 従業員数
-
- 企業全体
- 22人
- 就業場所
- 20人(うち女性:11人、パート:0人)
- 設立
- 平成14年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- 一般建築業、倉庫や工場などに大型シーリングファン販売&設置工
事、店舗などへのラック設置、物流機器の販売・レンタル(出荷準
備・メンテナンス・商品管理・商品開発) - メッセージ
- 「仲良く・正しく・幸せに」を理念とする当社は、部署を越えてし
っかり連携を取りながら仕事を進める、風通しの良い職場です。
女性活躍推進にも注力しており、急なお休みや学校行事への対応な
ど、家庭との両立も柔軟にサポートします。
有給休暇の取得を推奨し、無理なく働ける環境づくりに注力。社内
イベントも定期的に開催され、自然と交流が生まれる雰囲気も魅力
です。
「家庭を大切にしながら、やりがいある仕事がしたい」――そんな
想いを応援します。
人と接することが好きな方、誰かの役に立ちたい方を歓迎します。
あなたのご応募をお待ちしています。 - 事業所番号
- 1201-120533-5
- ホームページ
- https://www.gojoh.com/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12010-20495651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 五常」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の千葉公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。