用地仕入営業
事業所名非公開
求人番号:12010-31124051
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:10月9日(31日前)
- 応募期限:12月31日(あと52日)
求人の概要
- 職種
- 用地仕入営業
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- 戸建用地及び事業用地の仕入を担当していただきます
具体的には・・・
・仲介業者から住宅用地等の情報収集
・条件等の良い土地を選定し交渉等を行う
・空き家。空地等の売りやすい物件の調査
上記のような内容にて電話・メール・訪問にてアプローチし交渉を
重ね土地等の仕入及び仲介業務を行なう。
【変更範囲:変更なし】 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可宅地建物取引士(旧:宅地建物取引主任者)あれば尚可
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- エクセル、ワード
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢60歳のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 千葉県千葉市中央区
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
200,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 車両手当:20,000円
宅建取引士手当:15,000~25,000円
歩合給
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 10時00分〜19時00分
- 就業時間2
- 10時00分〜18時00分
9時30分〜18時30分の時間の間の8時間程度- 特記事項
- (2)は火曜日、(3)は土、日曜日及び祝日
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.6日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 水曜日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 第二、第三火曜日
ゴールデンウィーク8日・夏季休暇10日、年末年始10日
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 105日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- あり
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策なし(喫煙可)
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 電話
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 千葉公共職業安定所(ハローワーク千葉)
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 5人
- 就業場所
- 4人(うち女性:1人、パート:1人)
- 事業内容
- 住宅用・事業用・投資用の売買仲介・買い取りをはじめ、不動産
購入・売却のアドバイザリー業務、当社による不動産購入・調査・
査定・アセットマネジメントなど多岐にわたるサービス。 - メッセージ
- 土地の価値を見いださせるのが魅力の仕事ですし、達成感を充分感
じれます。当社は社長はじめ、先輩社員は業界での経験豊富でベテ
ラン揃いですから、分からない事は何でも聞け全員でフォローする
環境で新人の方でも安心して成長して行く事が出来ますし、自分の
意見やアイデアが経営トップにダイレクトに届き、組織や事業への
貢献を実感しやすいです。
また、社員同士が直接コミュニケーションを取り合い、情報共有を
大切にしているためチームワークも抜群で社員一人一人が主体的に
関わりながら個性を生かし成長出来、風通しの良い雰囲気で働ける
職場です。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12010-31124051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の千葉公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。