介護施設調理スタッフ
セントケア千葉株式会社 セントケア松戸五香
求人番号:12080-08686641
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月24日(29日前)
- 応募期限:6月30日(あと38日)
求人の概要
- 職種
- 介護施設調理スタッフ
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- 看護小規模多機能型居宅介護(施設)サービスを
ご利用されるお客様へ、提供するお食事を調理していただきます
献立、レシピがあるため未経験の方でも安心してお仕事出来ます
【食数目安】朝食:7食程度・昼食:最大18食・夕食10食程度
資格有無や経験問わず、入社後研修を必ず行いますので、
安心してください。
【変更範囲:変更なし】 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可介護施設、小規模多機能型居宅介護での調理経験
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒270-2213
千葉県松戸市五香2-23-2
セントケア 看護小規模 松戸五香 - 最寄り駅
- 新京成線 元山駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 6分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,030円〜1,030円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,030円〜1,030円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *土日祝手当50円/時間
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり0円〜30円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額100,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間2
- 9時00分〜14時00分
- 就業時間3
- 13時00分〜18時00分
- 特記事項
- 出勤日に関しては応相談
就業時間(1)に関しては休憩60分
就業時間(2・3)に関しては休憩なし
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるとき、労使の協議を経て
、年6回を限度とし、月60時間、年630時間まで延長できる
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週2日〜週5日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制(前月最終週までに翌月末までのシフトを作成)です
希望休考慮いたします
- 週休二日
- 毎週
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 特定処遇改善 ※介護福祉士実務経験に応じて支給
処遇改善加算1別途支給 年2回
産前産後/育児/介護休暇
制服貸与
研修制度あり
資格取得支援制度あり
インフルエンザ予防接種補助制度
ほっとライン ※第三者相談通報窓口
社員割引制度 ※余暇利用
団体長期障害所得補償 他 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 入社時研修
同行研修
定例研修
スキルアップ研修
役割別研修 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 福祉社会の創造の理念のもと、地域に密着した総合在宅福祉サービ
スを行っています。全国5ケ所の研修センターでの様々な研修でよ
り質の高いサービスを目指します。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒270-2213
千葉県松戸市五香2-23-2 - 最寄り駅
- 新京成線 元山駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 6分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 所長
- 担当者
松本 - 電話番号
- 047-394-1010
- FAX
- 047-394-1011
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *時給は実稼働時間に対し支給されます
*年次有給休暇・休憩時間は法定通り付与
*加入保険は就業条件により異なります(法定通り)
*入社1年経過後、無期雇用へ転換制度あり
(但し67歳以上は1年毎の雇用更新)
◇感染症対策について
・ドアノブ、テーブルの定期的なアルコール消毒の徹底
・定期的な換気の実施
・スタッフ、お客様の毎朝の検温実施
今後もお客様とスタッフの安全を第一に、サービス提供を行ってま
いります。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 松戸公共職業安定所(ハローワーク松戸)
会社情報
- 会社名
セントケア千葉株式会社 セントケア松戸五香 - 代表者名
- 代表取締役社長:遠藤 久
- 会社所在地
- 〒270-2213 千葉県松戸市五香2-23-2
- 従業員数
-
- 企業全体
- 1700人
- 就業場所
- 24人(うち女性:20人、パート:20人)
- 設立
- 平成18年
- 資本金
- 5,000万円
- 事業内容
- セントケア松戸五香では訪問介護サービスに加え、2021年4月
に看護小規模松戸五香をオープンしました。併設の強みを生かし、
両サービスにてご自宅での生活をサポートいたします! - メッセージ
- 2021年4月五香地区にオープンの介護施設です。
セントケアの看護小規模サービスでは、医療が必要なお身体の状態
になっても、住み慣れた家で生活し続けたい、お世話し続けたいと
いうご本人様、ご家族様の思いを叶えるお手伝いをしています。
皆さんの調理する食事を召しあがって、笑顔で「おいしい」とおっ
しゃってくださったり、お膳が完食されて下膳されたり、食事量が
日々増えていったり・・・
調理というとお客様から遠いとイメージされる方もいらっしゃるか
もしれませんが、セントケアの調理はお客様が身近です!やりがい
があります!!
介護・看護スタッフと一緒に、お客様に喜んでいただける営業所づ
くりに協力してくださる方お待ちしております。
説明だけでも構いません。一度お問い合わせください。
また、見学も可能です!! - 事業所番号
- 1208-927400-0
- 法人番号
- 8040001011134
- ホームページ
- https://www.saint-care.com/chiba/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松戸公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12080-08686641」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「セントケア千葉株式会社 セントケア松戸五香」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の松戸公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。