訪問介護のサービス提供責任者
セントケア千葉株式会社 セントケア松戸五香
求人番号：12080-13539751
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：7月9日（21日前）
- 応募期限：9月30日（あと62日）
求人の概要
- 職種
- 訪問介護のサービス提供責任者
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 【サービス提供責任者】
お客様やご家族のご要望の確認、ケアマネジャーさん等多職種との
連携の為の報告、相談。事業所のヘルパーさんのシフト作成、
ケア内容の相談、介護技術のサポート、お客様宅への定期訪問、
サービス担当者会議出席、新規のお客様宅訪問、ケア内容の確立、
引き継ぎ等。入社後は既存スタッフとの同行から始め
少しずつ覚えていける環境です。
将来的にはケアマネジャーや営業所のマネジメント職、指導担当
として他営業所を巡回する専門職へのキャリアアップも可能です。
入社採用時研修や定例研修等研修制度が充実していますので、
成長できる環境です。 提供地域；松戸市内中心 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
介護福祉士
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜67歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が６８歳のため
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒270-2213
千葉県松戸市五香２－２３－２ - 最寄り駅
- 京成松戸線 元山駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 6分
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 松戸市内の営業所へ異動の可能性
あり
給与、手当について
- 賃金
-
244,500円〜276,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 174,000円〜174,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職種手当8,000円〜40,000円
役割・資格手当27,000円〜27,000円
地域手当20,000円〜20,000円
処遇改善手当15,500円〜15,500円 - 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・特定事業所加算３，０００円／月
・処遇改善一時金 年２回支給（５，１２月）
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり0円〜3,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額100,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制（シフト制）
- 就業時間
8時00分〜18時30分の時間の間の8時間 - 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるとき、労務の協議を経て
１年間に６回程度、１ヶ月６０時間、１年間６３０時間まで延長
- 月平均労働日数
- 21.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 日曜＋他１日
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 112日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数3年以上）
- 定年制
- あり（定年年齢一律68歳）
- 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 特定処遇改善 ※介護福祉士実務経験に応じて支給
処遇改善加算１別途支給 年２回
産前産後／育児／介護休暇
制服貸与
研修制度あり
資格取得支援制度あり
インフルエンザ予防接種補助制度
ほっとライン ※第三者相談通報窓口
社員割引制度 ※余暇利用
団体長期障害所得補償 他 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- 入社時研修
同行研修
定例研修
スキルアップ研修
役割別研修 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
- 会社の特長
- 福祉社会の創造の理念のもと、地域に密着した総合在宅福祉サービ
スを行っています。全国５ケ所の研修センターでの様々な研修でよ
り質の高いサービスを目指します。
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回）
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡，郵送，電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒270-2213
千葉県松戸市五香２－２３－２ - 最寄り駅
- 京成松戸線 元山駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 6分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
- その他の応募書類
- 保有資格証
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時にご持参下さい）
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
採用担当者 - 電話番号
- 047-394-1010
- FAX
- 047-394-1011
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【業務変更の範囲：変更なし】
オンライン自主応募可
オンライン自主応募の際はハローワークの紹介状は不要です。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 松戸公共職業安定所（ハローワーク松戸）
会社情報
- 会社名
セントケア千葉株式会社 セントケア松戸五香 - 代表者名
- 代表取締役社長：遠藤 久
- 会社所在地
- 〒270-2213 千葉県松戸市五香２－２３－２
- 従業員数
-
- 企業全体
- 1750人
- 就業場所
- 24人（うち女性：20人、パート：20人）
- 設立
- 平成18年
- 資本金
- 5,000万円
- 事業内容
- セントケア松戸五香では訪問介護サービスに加え、２０２１年４月
に看護小規模松戸五香をオープンしました。併設の強みを生かし、
両サービスにてご自宅での生活をサポートいたします！ - 事業所番号
- 1208-927400-0
- 法人番号
- 8040001011134
- ホームページ
- https://www.saint-care.com/chiba/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松戸公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12080-13539751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「セントケア千葉株式会社 セントケア松戸五香」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の松戸公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。