清掃現場管理担当者
事業所名非公開
求人番号：12090-16462051
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：9月11日（5日前）
- 応募期限：11月30日（あと75日）
求人の概要
- 職種
- 清掃現場管理担当者
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 清掃実務、作業指導、清掃状況のチェック
日常清掃、定期清掃、現場巡回
現場マネジメント
スタッフのスケジュール管理、労務管理
報告書、見積書等作成
顧客及び協力会社との折衝・調整・提案・発注等
＊主に現場管理や現場マネジメントをお願いします
変更範囲：会社の定める範囲 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
あれば尚可清掃の管理実務経験、何らかの営業経験、販売や接客経験
- 必要な免許・資格
-
建築物環境衛生管理技術者
あれば尚可
ビルクリーニング技能士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 必要なPCスキル
- フォーマットへの入力、簡易なＥｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄの操作
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が６０歳のため
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 月給１９万８０００円～２３万８０００円
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 千葉県船橋市
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
227,500円〜245,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 227,500円〜245,500円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 技術手当 １，０００円～１０，０００円
※資格の種類による
家族手当 １，０００円～ ２，０００円
※扶養家族有りの場合のみ
住宅手当 ３０，０００円
※３５歳以下の世帯主に限る
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり0円〜3,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計5.03ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 給与の締め日
- 固定（月末以外）
- 毎月
- 10日
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １ヶ月単位
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 機器トラブル・大規模クレーム・自然災害・感染症等によるトラブ
ルへの対応。年６回／１ヶ月９９時間９９分／年７２０時間
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ４週８休制（原則土曜、日曜休み）
年末年始、会社カレンダーによる
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数3年以上）
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■京成電鉄健康保険組合加入
（各種法定外健康診断のほか、
保養所・ラフォーレ倶楽部（リゾート施設）等の
サービスを利用可能）
■退職金制度
■資格取得支援制度
■契約スポーツジム優待
■京成グループ各社割引優待
■住宅手当あり（２６歳以下の世帯主） - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「不可」
- 研修制度の内容
- ■新入社員研修：新入社員および４～５月入社の第二
新卒を対象とし、全部署の実地研修を含む三か月間の
研修を行います
■テップアッププラン：職位、キャリアに合わせた各
種研修をサポートします - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- ■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■育児短時間勤務（取得実績あり）
■介護休暇（取得実績あり） - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 面接（予定2回），書類選考，その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送，電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 適性検査有り（ＳＰＩ検査）
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【資格取得支援】＊社内規定あり
業務に必要な資格取得にともなう受験・講習費用は会社で全額負担
いたします。
また取得資格に応じた手当もありますので、ぜひスキルアップに励
んで頂ければと思います。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 船橋公共職業安定所（ハローワーク船橋）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 432人
- 就業場所
- 98人（うち女性：21人、パート：3人）
- 事業内容
- ビル管理（設備管理業務・清掃業務）
建設業・マンション管理業・警備業・人材派遣事業 - メッセージ
- 【当社で働くメリット】
・担当現場への直行直帰ＯＫ！！
・転居を伴う転勤無し
・担当現場は京成沿線が多数
・京成電鉄１００％子会社のため安定性抜群
・４週８休制（原則土曜、日曜休み）
・有給取得率、高め（８７％以上）
・資格取得がしやすい環境
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は船橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12090-16462051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の船橋公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。