法人営業職(宅建営業)/サカイ引越センター 成田支社
株式会社 サカイ引越センター 成田支社
求人番号:12100-01110161
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:1月28日(7日前)
- 応募期限:3月31日(あと55日)
求人の概要
- 職種
- 法人営業職(宅建営業)/サカイ引越センター 成田支社
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- *近隣の不動産業者、ハウスメーカー、スーパーなどの店舗を訪問
し引越し予定のお客様をご紹介いただくための法人営業活動を行
っていただきます。
*地元で働くことができ、ワークライフバランスも取りやすい業務
です。
*社用車の運転があります
*普通自動車運転免許(AT可)
*未経験者歓迎、営業経験者は優遇いたします。
【変更範囲:会社の定める業務】 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜44歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- キャリア形成のため
- 試用期間
- あり(3カ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒286-0221
千葉県富里市七栄1010-1 - 最寄り駅
- JR 成田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 12分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 千葉県内の支店
転居を伴う転居無し
給与、手当について
- 賃金
-
280,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 90,000円〜120,000円
- 定額的に支払われる手当
- 業績給手当190,000円〜230,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当1000円~3000円
資格手当1000円~5000円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 0.00%〜1.00%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年3回
- 賞与金額
- 0円〜1,000,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 9時00分〜18時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 引越需要増大による繁忙期。1年720時間以内
特別延長できる時間1ヵ月78時間以内(年6回)
- 月平均労働日数
- 21.6日
- 休憩時間
- 70分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダーによる(希望考慮)
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 105日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・各種手当(扶養奨励金、家族、職務、資格、残業等)
・従業員持株制度、財形貯蓄制度
・報奨金制度
・配偶者誕生日祝い金有り(5~10万円/会社規定あり)
・独身者誕生日祝い金有り(3万円/会社規定あり) - 研修制度の内容
- ・入社研修にて沿革や就業規則等を学ぶ研修
・新人研修や定期勉強会があります - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)屋外に喫煙スペースあり
- 会社の特長
- 「まごころこめておつきあい」をモットーに引越業一筋でサービス
を提供しております。アットホームな雰囲気を保ちつつ上場企業と
しての更なる飛躍を目指しております。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒286-0221
千葉県富里市七栄1010-1 - 最寄り駅
- JR 成田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 12分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒286-0221
千葉県富里市七栄1010-1
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 千葉推進課
- 担当者
- 採用担当
- 電話番号
- 0476-37-3676
- FAX
- 0476-92-9365
- Eメール
- chiba-c2@hikkoshi-sakai.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *毎月1日付の入社となります
*就業場所変更の範囲:千葉県内の支店
*賞与詳細:年2回(7月・12月)+ 決算賞与1回(4月)
*配偶者誕生日または独身者誕生日祝金制度あり(3~10万円)
※会社規定あり
*リフレッシュ休暇:5~7日/年(勤続3年以上)
◎内定後、入社までに運転記録証明書(5年)を提出いただきます
◎入社前に登用研修があります。
研修期間:6日間、別途給与支給
書類を所在地にメールまたは郵送でお送りください。
書類選考の上、面接日時のご案内を差し上げます。
※ホームページにはお仕事内容の詳細、先輩社員のインタビュー
1日のスケジュール、キャリアパスなどについても記載していま
す。(是非そちらもご覧下さい。)
★★引越業界12年連続売上Nо.1★★
株式会社サカイ引越センター 成田支社
*応募に際しハローワークの紹介状が必要となります。
(オンライン自主応募を除く)
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 成田公共職業安定所(ハローワーク成田)
会社情報
- 会社名
株式会社 サカイ引越センター 成田支社 - 代表者名
- 代表取締役社長:田島 哲康
- 会社所在地
- 〒286-0221 千葉県富里市七栄1010-1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 6032人
- 就業場所
- 64人(うち女性:5人、パート:53人)
- 設立
- 昭和46年
- 資本金
- 47億3,100万円
- 事業内容
- 全国200支社を超える強力ネットワークを活かし、誠心誠意お引
越のお手伝いをさせて頂いております。引越専業として、お客様か
らの高い信頼を得ています。 - 関連会社
-
- 株式会社エレコン
- 日本トランスユーロ
- ジャングルジャングル
- 支店・営業所・工場等
- 1箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- 成田営業所
- 事業所番号
- 1210-921950-3
- 法人番号
- 6120101002720
- ホームページ
- https://recruit.hikkoshi-sakai.co.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は成田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12100-01110161」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 サカイ引越センター 成田支社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の成田公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。