施工管理

（事業所の意向により公開していません）

求人番号：12110-04712661

採用人数：2人
掲載開始日：4月15日（12日前）
応募期限：6月30日（あと64日）

求人の概要

職種

施工管理

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

新規事業所設立

仕事の内容

施工管理職は、設計図に基づき設備の施工計画を立案し、現場での
工程管理や品質管理、安全管理を行い、工事の円滑な進行と高品質
な施工を実現する仕事です。
●施工計画の立案：設計図に基づき、施工スケジュールや手順を計
画。必要な資材や人員の手配。●現場管理：施工現場での進捗状況
の確認と管理。作業員の指導と安全対策の実施。●品質管理：施工
品質のチェックと確保。不具合や問題点の早期発見と対応。●コミ
ュニケーション：クライアントや設計者との打ち合わせ。現場スタ
ッフや他の業者との連携。

※業務の範囲変更：変更なし

学歴

高校以上が必須

専攻課程

必要な経験等

経験不問

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

年齢

制限あり

年齢制限範囲: 〜35歳
年齢制限該当事由: キャリア形成
年齢制限の理由: 長期勤続によるキャリア形成を図るため

試用期間

あり（３か月）

試用期間中の労働条件: 同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

千葉県市原市

マイカー通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

転勤

転勤なし

給与、手当について

賃金

250,000円〜300,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額: 190,000円〜225,000円
定額的に支払われる手当: -
固定残業代: あり

60,000円〜75,000円
その他の手当等付記事項: 資格手当、役職手当

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支
給し、４０時間を超える時間外労働は追加で支給します。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度: あり
前年度の昇給実績: あり
昇給金額／昇給率: 1月あたり1,000円〜20,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無: あり
前年度の支給実績: あり
前年度の支給回数: 年2回
賞与金額: 計2.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

通勤手当あり

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月: 25日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月: 翌月
支給日: 5日

労働時間、休日について

就業時間

就業時間: 8時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間: 13時間
36協定における特別条項: なし

月平均労働日数

20.4日

休憩時間

120分

休日

休日: 日曜日，祝日，その他
週休二日制: その他
その他の休日: 隔週休２日制（第二・第四土曜）
土隔週休・日祝日・夏季休暇・年末年始

週休二日

その他

年間休日数

120日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

待遇について

加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 加入
退職金制度: なし
定年制: あり（定年年齢一律65歳）
再雇用制度: あり
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし

働きやすさについて

育児休業取得実績: 該当者なし
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: 該当者なし
外国人雇用実績: あり
労働組合: なし
職務給制度: なし
復職制度: なし
福利厚生の内容: ●各種手当についての補足
・通勤手当：会社規定による
・資格手当：会社規定により、月５０００円～５００００円を支給
・住宅手当：入社時に転居が必要な場合は家賃半額相当を負担（上
限３００００円）
研修制度: 研修制度の正社員以外の利用：「不可」
フルタイムの就業規則: あり
パートの就業規則: あり
受動喫煙対策: 受動喫煙対策あり（喫煙室設置）
屋外喫煙所

選考について

選考方法

書類選考なし

選考結果通知

選考結果通知のタイミング: 面接選考後
面接選考結果通知: 面接後7日以内
通知方法: 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等: ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法: その他（面接時に持参）

応募書類の返却

あり

担当者

求人に関する特記事項

特記事項: ●研修制度：新入社員研修、中堅社員研修、役職候補者研修、新任
管理職研修、などの、社内研修と、最新技術等に関する外部研修な
ど各種研修制度があり、技術面と知識面の両面から社員の育成をサ
ポートしております。
●資格取得支援制度：専門学校と連携し、会社が必要と認めた専門
学校の講座受講料、テキスト代、受験料等の費用は会社が全額負担
します。
●その他：作業服貸与あり。

本求人の管轄

管轄ハローワーク: 千葉南公共職業安定所（ハローワーク千葉南）

会社情報

会社名

（事業所の意向により公開していません）

従業員数

企業全体: 27人
就業場所: 4人（うち女性：1人、パート：0人）

事業内容

給排水・衛生・空調・換気・消火設備の設計施工
上下水道指定工事

メッセージ

弊社は、空調・給排水設備など建物の“安全と快適”を支える会社
です。
施工管理職は、工事のスケジュール管理や安全・品質管理などを通
じて、現場をまとめる重要な役割を担っています。
未経験の方でも、先輩社員が丁寧にサポートする体制が整っている
ので、働きながら専門知識や資格取得に向けて働くことができます
。
人々の生活を支える設備を自分の手で形にすることができる、大き
なやりがいがある仕事です。