職種

配管工　＜トライアル雇用併用求人＞

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

新築住宅の給排水設備工事の配管施工をして頂きます。
　・屋内外の給水管、給湯管、排水管、排水桝等の配管及び設置
　・洗面化粧台やトイレ等の衛生設備器具の設置及び給排水配管
　の接続
　・引渡し前の通水及び排水試験の実施　等

【変更範囲：変更なし】

学歴

学歴不問

必要な経験等

あれば尚可

給排水設備の施工

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定不可）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６０歳のため

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

千葉県千葉市中央区

マイカー通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

転勤

転勤なし

賃金

200,000円〜300,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,000円〜90,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計2.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

通勤手当あり

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

20日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

31日

就業時間

就業時間1

8時00分〜17時00分

就業時間2

10時00分〜19時00分

就業時間3

9時00分〜18時00分

特記事項

※就業時間は現場により変動あり

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

24時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

工期ひっ迫への対応

月平均労働日数

19.9日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

週休二日制（土日休）

その他の休日

夏季休暇、年末年始休暇

週休二日

週休二日制（土日休）

年間休日数

126日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（第三者賠償）

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限70歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

あり

本人の職務内容、技能、勤務成績、年齢等を考慮して各人別に決定
します。

復職制度

なし

福利厚生の内容

◇自動車、バイク通勤も可能です！
◇交通費支給
◇社会保険ももちろん完備。
（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）
◇資格手当支給
・業務に必要な資格に対する手当あり
・資格取得のため支援あり
◇フレックスタイム制導入
・コアタイム：１０時から１５時
・１日あたり８時間の勤務
◇昇給制度
・個人の頑張りに応じて昇給する制度
◇退職金制度
・安心して長く働いていただけます。
◇イベント補助
・社員の懇親会・イベント時

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

◇「働きやすさ」と「プライベートの充実」を大切にしています。
◇フレックス制を導入し、休みもしっかり取れる職場です。
◇オンとオフの切り替えを大切にしながら、自分の意見を活かせる
　環境です。

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考方法

書類選考なし

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他（面接時に持参）

応募書類の返却

あり

担当者

特記事項

・無料駐車場あり
・昇給、賞与は会社の業績と本人の実績によります。
・賃金補足：毎月２０日締め当月末支払いとなります。
・業務で使用する資格取得については会社負担。

＊トライアル雇用併用求人
　・応募にはハローワークでの職業相談が必要です。
　・トライアル期間は有期雇用契約社員、各種保険加入。
　・賃金：同条件。常用雇用移行は就労者及び事業主判断による。
　トライアル期間終了後は試用期間なし。

管轄ハローワーク

千葉南公共職業安定所（ハローワーク千葉南）

会社名

（事業所の意向により公開していません）

従業員数

企業全体

9人

就業場所

9人（うち女性：2人、パート：2人）

事業内容

新築住宅の水道設備工事を行う会社です。「労働環境と品質の両立
」を経営理念とし、無理なく高品質な仕事をできる環境づくりに取
り組んでいます。一緒により良い会社をつくていきましょう！

メッセージ

令和６年１月に設立したばかりの会社です。
一緒に楽しく仕事をして頂ける仲間を募集しています。
未経験でも丁寧に教えますので心配しないで下さい。

事業所の特記事項

労働契約書に定年６０歳、再雇用７０歳を記載

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください