<随時施設見学歓迎>ケアマネージャー/文京区
東京保健生活協同組合
      求人番号:13010-06635352
- 採用人数:1人
 - 掲載開始日:9月11日(54日前)
 - 応募期限:11月30日(あと26日)
 
求人の概要
- 職種
 - <随時施設見学歓迎>ケアマネージャー/文京区
 - 求人区分
 - パート
 - 雇用形態
 - パート労働者
 - 派遣・請負等
 - 派遣・請負ではない
 - 募集の理由
 - 欠員補充
 - 仕事の内容
 - ケアマネージャー業務
・介護を要する方のケアプランを作成し、在宅生活を支援します。
・法人内の医療機関との連携がとりやすいです。
・研修制度が充実しています。
*変更範囲:変更なし - 学歴
 - 
          高校以上が必須
 - 必要な経験等
 - 
          あれば尚可ケアマネージャー経験あれば尚可
 - 必要な免許・資格
 - 
          介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
 - 年齢
 - 不問
 - 試用期間
 - あり(3ヶ月)
          
- 試用期間中の労働条件
 - 同条件
 
 - 雇用期間
 - 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
 - 正社員登用
 - あり
          ★過去3年間で正社員登用の実績
5名 - 勤務地
 - 
          〒112-0012
東京都文京区大塚4-3-1
当組合 居宅介護支援事業所健生 - 最寄り駅
 - 丸ノ内線 新大塚駅
            
- 駅から勤務地までの交通手段
 - 徒歩
 - 所要時間
 - 8分
 
 - マイカー通勤
 - 不可
 - 転勤
 - あり
          
- 転勤の範囲
 - 東京都内
 
 
給与、手当について
- 賃金
 - 
          1,340円〜1,500円
          ※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
 - 
              
- 基本給(月額平均)又は時間額
 - 1,340円〜1,500円
 - 定額的に支払われる手当
 - -
 - 固定残業代
 - 
                  なし
 - その他の手当等付記事項
 - 処遇改善手当あり
休憩時間も含め拘束時間内時給支払いあり 
 - 賃金形態
 - 時給
 
 - 昇給
 - 
          
- 昇給制度
 - あり
 - 前年度の昇給実績
 - あり
 - 昇給金額/昇給率
 - 1時間あたり10円〜100円(前年度実績)
 
 - 賞与
 - 
          
- 賞与制度の有無
 - あり
 - 前年度の支給実績
 - あり
 - 前年度の支給回数
 - 年2回
 - 賞与金額
 - 計1.60ヶ月分(前年度実績)
 
 - 通勤手当
 - 実費支給(上限なし)
 - 給与の締め日
 - 固定(月末以外)
          
- 毎月
 - 10日
 
 - 給与の支給日
 - 固定(月末以外)
          
- 支給される月
 - 当月
 - 支給日
 - 25日
 
 
労働時間、休日について
- 就業時間
 - 
          変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
 - 1ヶ月単位
 
- 就業時間1
 - 9時00分〜17時00分
 - 就業時間2
 - 9時00分〜13時00分
 
- 特記事項
 - 就業時間応相談
*休憩は実働6時間以上で60分
(2)休憩なし 
 - 時間外労働時間
 - あり
          
- 月平均時間外労働時間
 - 10時間
 - 36協定における特別条項
 - なし
 
 - 休憩時間
 - 60分
 - 週所定労働日数
 - 週2日〜週5日労働日数について相談可
 - 休日
 - 
          
- 休日
 - 日曜日,祝日,その他
 - 週休二日制
 - 毎週
 - その他の休日
 - 土曜隔週休
勤務日数応相談 
 - 週休二日
 - 毎週
 
待遇について
- 加入保険
 - 労災保険
 - 退職金共済
 - 未加入
 - 退職金制度
 - なし
 - 定年制
 - なし
 - 再雇用制度
 - なし
 - 勤務延長
 - なし
 - 入居可能住宅
 - 単身用あり
 - 利用可能な託児所
 - なし
 
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
 - あり
 - 介護休業取得実績
 - あり
 - 看護休暇取得実績
 - あり
 - 労働組合
 - あり
 - 職務給制度
 - あり
          ・
 - 復職制度
 - あり
          
 - フルタイムの就業規則
 - あり
 - パートの就業規則
 - あり
 - 受動喫煙対策
 - 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
 - 会社の特長
 - 入院医療・外来・歯科・在宅訪問診療・訪問看護と介護事業で地域
医療と介護のネットワークを構築しています。
研修制度充実しています。 
選考について
- 選考方法
 - 面接(予定1回)
 - 選考結果通知
 - 
          
- 選考結果通知のタイミング
 - 面接選考後
 - 面接選考結果通知
 - 面接後5日以内
 - 通知方法
 - 電話
 
 - 選考日時
 - 随時
 - 選考場所
 - 
          〒112-0012
東京都文京区大塚3-36-7 健商ビル4階 - 最寄り駅
 - 丸ノ内線 茗荷谷駅
          
- 駅から勤務地までの交通手段
 - 徒歩
 - 所要時間
 - 7分
 
 - 応募書類等
 - 
          
- 応募書類等
 - ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
 - その他の応募書類
 - 資格証(写)
 - 応募書類の送付方法
 - その他(面接時持参)
 
 - 応募書類の返却
 - あり
 - 担当者
 - 
          
- 課係名、役職名
 - 介護事業部長
 - 担当者
 鈴木 - 電話番号
 - 03-3947-7018
 - FAX
 - 03-3944-1326
 - Eメール
 - k-saito@thoken.ne.np
 
 
求人に関する特記事項
- 特記事項
 - ・有給休暇・休憩・各種保険加入は法定通り。
・賞与は8割以上の勤務者の支給
・面接は所在地で実施予定です。面接時に応募書類をお持ちくださ
い。
・応募にはハローワーク紹介状が必要です。
・施設見学も随時受け付けております。ご希望の方は紹介時にその
旨お知らせください。
・在宅ワーク可(所長と要相談)
・求人掲載等の営業はお断り
#23区 
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
 - 飯田橋公共職業安定所(ハローワーク飯田橋)
 
会社情報
- 会社名
 東京保健生活協同組合 - 代表者名
 - 理事長:根岸京田
 - 会社所在地
 - 〒112-0012 東京都文京区大塚3-36-7 健商ビル4階 
 - 従業員数
 - 
          
- 企業全体
 - 1100人
 - 就業場所
 - 5人(うち女性:5人、パート:1人)
 
 - 設立
 - 昭和35年
 - 資本金
 - 20億円
 - 事業内容
 - 2病院、10診療所、5歯科、8訪問看護ステーション、介護事業
所などを運営、全従業員数1,100名、都内最大の医療生協で組
合員数50000名を有している。出資金20億円 - 事業所番号
 - 1301-102116-0
 - 法人番号
 - 1010005002527
 - ホームページ
 - https://tokyo-health.coop
 - 事業所の特記事項
 - 有期雇用パートに定年定めなし
 
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は飯田橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13010-06635352」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「東京保健生活協同組合」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の飯田橋公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。