人材コーディネーター職
事業所名非公開
求人番号：13010-09406452
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：9月22日（39日前）
- 応募期限：11月30日（あと30日）
求人の概要
- 職種
- 人材コーディネーター職
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 【業務内容】
・外国人材のお受入れを希望される企業からの相談受付
・定期監査（人材受入企業様への定期訪問、法令遵守の確認）
・外国人材の実習（就労）や生活面における相談、サポート
・入出国、配属スケジュール調整、技能検定試験立ち合い
・各国の派遣機関、在日大使館、関係行政機関との相談調整
（変更範囲：組合の定める業務） - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
必須・人材業界、監理団体、登録支援機関で１年以上の業務経験をお持
ちの方
・宿泊を伴う国内出張が可能な方 - 普通自動車運転免許
- あれば尚可（ＡＴ限定可）
- 必要なPCスキル
- ・一般的なＰＣスキル（エクセル・ワード）
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が６５歳のため
- 試用期間
- あり（３か月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 東京都千代田区
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
272,180円〜357,969円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 220,500円〜290,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり51,680円〜67,969円
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給。 - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり2.00％〜4.00％（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 監理技能実習生の不測のトラブル（事故対応等）が発生し、通常の
業務時間内に対応が困難な場合
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ・年末年始
・夏期休暇
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 125日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり（定年年齢一律65歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限70歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・交通費全額支給（月３万円上限）
・社宅制度あり（規程による）
・宿泊を伴う出張には日当支給（規程による）
・あんしん財団（業務上・業務外のケガの補償）の加入
・ノムラワークライフプラスの利用
・時間単位年休の導入
・中退共済制度（試用期間後） - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- 法改正に伴う社内講師による勉強会
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- ・育児休業取得後の短時間勤務
・時間単位年休の導入 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 面接（予定2回），書類選考，その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- 履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- Ｅメール
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 当組合は、アジア諸国から日本で実習や就労を希望する外国人材と
、受け入れを希望する全国の企業とのマッチングを行い、その受け
入れに関する包括的な支援を提供する団体です。
国籍・性別・年齢に関係なく活躍しています。
＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
＊Ｅメールアドレスをお持ちの方は履歴書に記載してください。
＊ハローワークから事前連絡の上、応募書類を送付してください。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 飯田橋公共職業安定所（ハローワーク飯田橋）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 44人
- 就業場所
- 44人（うち女性：20人、パート：0人）
- 事業内容
- 外国人技能実習生共同受入事業
特定技能外国人支援事業
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は飯田橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13010-09406452」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の飯田橋公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。