訪問看護(パート)/立川市
セントケア東京株式会社
      求人番号:13010-23552852
- 採用人数:1人
 - 掲載開始日:10月31日(5日前)
 - 応募期限:12月31日(あと56日)
 
求人の概要
- 職種
 - 訪問看護(パート)/立川市
 - 求人区分
 - パート
 - 雇用形態
 - パート労働者
 - 派遣・請負等
 - 派遣・請負ではない
 - 募集の理由
 - 増員
 - 仕事の内容
 - 年齢、疾病を問わず、在宅で療養を希望する方のお宅を訪問し、一人一人に合った看護の提供をお願い致します。具体的にはバイタル測定、服薬管理、排便コントロール、入浴介助等。1件あたり30分~90分。※入社時研修、同行研修がありますので、ブランクのある方、訪問 看護初めての方でも安心してお仕事ができる環境です。*基本的な移動手段は電動自転車または普通の自転車です。*変更範囲:変更なし
 - 学歴
 - 
          不問
 - 必要な経験等
 - 
          不問
 - 必要な免許・資格
 - 
          看護師
 - 年齢
 - 不問
 - 試用期間
 - あり(2週間)
          
- 試用期間中の労働条件
 - 異なる
 - 試用期間中の労働条件の内容
 - 研修中のみ時給1230円※研修期間は習熟度により変動あり
 
 - 雇用期間
 - 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
 - 正社員登用
 - あり
          ★過去3年間で正社員登用の実績
希望者の約9割 - 勤務地
 - 
          〒190-0023
東京都立川市柴崎町2丁目7-6 さかえビル301号室 - 最寄り駅
 - 立川駅
            
- 駅から勤務地までの交通手段
 - 徒歩
 - 所要時間
 - 7分
 
 - マイカー通勤
 - 不可
 - 転勤
 - なし
 
給与、手当について
- 賃金
 - 
          3,345円〜3,345円
          ※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
 - 
              
- 基本給(月額平均)又は時間額
 - 3,345円〜3,345円
 - 定額的に支払われる手当
 - -
 - 固定残業代
 - 
                  なし
 - その他の手当等付記事項
 - 実働分のみ支給
 
 - 賃金形態
 - 時給
 
 - 昇給
 - 
          
- 昇給制度
 - あり
 - 前年度の昇給実績
 - あり
 - 昇給金額/昇給率
 - 1時間あたり0円〜50円(前年度実績)
 
 - 賞与
 - 
          
- 賞与制度の有無
 - なし
 
 - 通勤手当
 - 実費支給(上限あり)
          月額100,000円
 - 給与の締め日
 - 固定(月末)
 - 給与の支給日
 - 固定(月末以外)
          
- 支給される月
 - 翌月
 - 支給日
 - 20日
 
 
労働時間、休日について
- 就業時間
 - 
          
- 就業時間
 - 9時00分〜18時00分
 
- 特記事項
 - (1)は勤務例(1)又は(1)の間の4時間以上勤務時間応相談*休憩時間は法定通り付与
 
 - 時間外労働時間
 - なし
          
- 36協定における特別条項
 - あり
 - 特別な事情・期間等
 - 業務トラブル等突発的な業務繁忙の場合、労使の協議を経て1年間に6回限度、1ケ月60時間、1年間630時間まで延長。
 
 - 休憩時間
 - 60分
 - 週所定労働日数
 - 週1日〜週5日労働日数について相談可
 - 休日
 - 
          
- 休日
 - その他
 - 週休二日制
 - 毎週
 - その他の休日
 - シフト制 週1日~5日勤務(応相談)
 
 - 週休二日
 - 毎週
 
待遇について
- 加入保険
 - 労災保険
 - 退職金共済
 - 未加入
 - 退職金制度
 - なし
 - 定年制
 - なし
 - 再雇用制度
 - なし
 - 勤務延長
 - なし
 - 入居可能住宅
 - なし
 - 利用可能な託児所
 - なし
 
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
 - あり
 - 介護休業取得実績
 - あり
 - 看護休暇取得実績
 - あり
 - 外国人雇用実績
 - なし
 - UIJターン
 - UIJターン歓迎
 - 労働組合
 - なし
 - 職務給制度
 - なし
 - 復職制度
 - なし
 - 福利厚生の内容
 - 制服貸与有移動交通費支給有初任者研修や実務者研修の費用負担や勤務として受講できる資格取得支援制度有ケアマネジャーや介護福祉士の模擬試験やeラーニング実施による資格取得ををサポートする資格取得支援制度有入社時研修有/現場同行研修有/毎月の定例研修有レジャー施設の優待制度有万が一病気等で働くことができなくなった際に給与の一部が保障される長期所得補償制度有
 - 研修制度
 - 研修制度の正社員以外の利用:「可」
 - 研修制度の内容
 - 会社についての知識を深める入社時研修各部門についての知識を深める入社時研修介護・看護実技研修現場での同行研修認知症ケア研修等の定例研修
 - フルタイムの就業規則
 - あり
 - パートの就業規則
 - あり
 - 両立支援
 - 産休・育休・介護休暇取得実績有男性の育児休暇取得実績有育児短時間勤務制度はお子さんが小学校6年生まで対象
 - 受動喫煙対策
 - 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
 - 会社の特長
 - 教育・研修のシステムがとても充実しています。初心者の方への個別指導も備えていることから、不安なく現場に慣れていくことが出来ます。資格取得に向けてのサポートは完璧です。
 
選考について
- 選考方法
 - 面接(予定1回)
 - 選考結果通知
 - 
          
- 選考結果通知のタイミング
 - 面接選考後
 - 面接選考結果通知
 - 面接後7日以内
 - 通知方法
 - 郵送,電話,Eメール
 
 - 選考日時
 - 随時
 - 選考場所
 - 
          〒190-0023
東京都立川市柴崎町2丁目7-6 さかえビル301号室 - 最寄り駅
 - 立川駅
          
- 駅から勤務地までの交通手段
 - 徒歩
 - 所要時間
 - 7分
 
 - 応募書類等
 - 
          
- 応募書類等
 - ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
 - その他の応募書類
 - 看護師免許証(写)
 - 応募書類の送付方法
 - その他(面接時持参)
 
 - 応募書類の返却
 - 求人者の責任にて廃棄
 - 担当者
 - 
          
- 課係名、役職名
 - 採用担当
 - 電話番号
 - 03-5822-7201
 - FAX
 - 03-5822-3031
 - Eメール
 - saiyotokyo@saint-care.com
 
 
求人に関する特記事項
- 特記事項
 - 年次有給休暇の付与:法定通り労働条件により該当する保険に加入正社員への登用制度 有制服貸与:あり就業時間、日数、曜日の相談:可*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ただし、オンライン自主応募の場合は不要。*オンライン自主応募可:求職者マイページを開設すると「自主応 募」のボタンから24時間いつでもオンラインで応募できます。
 
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
 - 飯田橋公共職業安定所(ハローワーク飯田橋)
 
会社情報
- 会社名
 セントケア東京株式会社 - 代表者名
 - 代表取締役:成田 正幸
 - 会社所在地
 - 〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町2丁目18番地 秋葉原STNフロント7階 
 - 従業員数
 - 
          
- 企業全体
 - 1000人
 - 就業場所
 - 11人(うち女性:9人、パート:4人)
 
 - 設立
 - 平成18年
 - 資本金
 - 5,000万円
 - 事業内容
 - 介護保険を利用されている高齢者の方々へサービスを提供しています。在宅での生活や施設での生活のサポートを行いながら、お一人お一人の活きるを支えるお仕事です。
 - メッセージ
 - 感染予防対策新型コロナウィルス感染拡大防止の取組セントケア・ホールディングに対策本部設置マニュアル作成、情報共有の実施。手指消毒、マスク等衛生用品の確保。(状況に応じて勤務中のマスクだけではなく、家庭での使用として手指消毒液の配布)セントケア東京ホームページでは会社、お仕事、サービス紹介動画を公開しています。特徴 動画を見るよりご覧ください。
 - 関連会社
 - 
          
- セントケア・ホールディング株式会社
 - セントケア千葉株式会社
 - セントケア神奈川株式会社
 
 - 支店・営業所・工場等
 - 40箇所
          
- 代表的な支店・営業所・工場等
 - 
              
- セントケア豊島
 - セントケア三鷹新川
 - セントケアお花茶屋
 
 
 - 事業所番号
 - 1301-655887-3
 - 法人番号
 - 5013301023069
 - ホームページ
 - https://www.saint-care.com/tokyo/
 
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は飯田橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13010-23552852」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「セントケア東京株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の飯田橋公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。