公共施設の講座・イベント企画広報|本の森ちゅうおう
株式会社小学館集英社プロダクション
求人番号:13010-39197261
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月7日(20日前)
- 応募期限:6月30日(あと64日)
求人の概要
- 職種
- 公共施設の講座・イベント企画広報|本の森ちゅうおう
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員以外(契約社員)
- 派遣・請負等
- 請負
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 多目的ホールや交流活動室の貸出対応、受付・電話での利用案内な
どの施設運営に加え、多目的ホールを活用した講座・イベントの企
画や広報、当日の運営にも携わっていただきます。
■多目的ホールでの講座・イベントの企画、広報、当日運営
■講座やイベントに関する講師との連絡調整、報告書作成
■受付窓口での施設予約や講座申込の対応
■電話・窓口での施設利用に関する相談対応
■施設利用時の鍵や金銭の受け渡し■オープンスペースの巡回業務
■ワード、エクセル等を使用したPC入力業務
■掲示物作成、発送作業 ■その他、施設運営に付随する業務
※図書館司書業務はありません。
変更範囲:会社の定める業務 - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可・社会教育・生涯学習・環境啓発施設での勤務経験者
・ワークショップやイベントの企画運営経験者 - 必要な免許・資格
-
学芸員
あれば尚可
社会教育主事
あれば尚可
社会教育士・教員免許など
- 必要なPCスキル
- 基本的なPCスキルをお持ちの方(主にワード、エクセル、メール
、チャットを使用。) - 年齢
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2027年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(原則更新)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
若干名 - 勤務地
-
〒104-0041
東京都中央区新富1-13-14
本の森ちゅうおう - 最寄り駅
- 八丁堀駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- ほぼ転勤無しだが可能性として当
社が運営する首都圏の類似施設
給与、手当について
- 賃金
-
220,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 220,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 時間外手当
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜6,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 8時30分〜16時30分
- 就業時間2
- 11時30分〜19時30分
- 就業時間3
- 13時30分〜21時30分
- 特記事項
- 土日祝を含むシフト制となり、早番・遅番双方に入っていただきま
す。イベント時には時間の前後がございます。日祝は時間の変更あ
り
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 19.6日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 日~土までのシフト制
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 129日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 21世紀を生きる子どもたちに教育とメディアを通じて夢と希望を
提供し続ける企業でありたい。それが小学館集英社プロダクション
です。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒101-0051
東京都千代田区神田神保町2-20 SP神保町第2ビル
または本の森ちゅうおう(現地) - 最寄り駅
- 都営地下鉄新宿線 神保町 徒歩5分・JR線 水道橋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
東京都千代田区神田神保町2-20 SP神保町第二ビル5階
株式会社小学館集英社プロダクション 採用係宛
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 1次面接は現地対面またはWEB面接にて実施します。
最終面接は、神保町または現地にて対面面接を行います。 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- パブリックサービス事業部 採用係
- 担当者
西川・佐藤 - 電話番号
- 03-3515-6870
- FAX
- 03-3515-6799
- Eメール
- public-saiyo@shopro.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ●昇給・賞与について
実績はありますが、業績に応じてとなります。
*ハローワークの紹介状を受けた上で、事前電話連絡の後に応募書
類を
メールにてご送付ください。
(メール添付が難しい場合は、郵送でも構いません。)
*履歴書に応募施設名とお持ちであればメールアドレスを明記して
ください。
*1次面接は原則としてWEBにて行います。不可の場合はご相談
ください。
*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
*雇止め規定あり
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 飯田橋公共職業安定所(ハローワーク飯田橋)
会社情報
- 会社名
株式会社小学館集英社プロダクション - 代表者名
- 代表取締役社長:松井 聡
- 会社所在地
- 〒101-8415 東京都千代田区神田神保町2-30 昭和ビル
- 従業員数
-
- 企業全体
- 450人
- 就業場所
- 9人(うち女性:9人、パート:5人)
- 設立
- 昭和42年
- 資本金
- 1億円
- 事業内容
- *メディア事業 *英語教育・幼児教育・保育事業
*社会教育事業 *その他 - メッセージ
- ◎このお仕事に向いているタイプ
・積極的に人と関わり、協調性をもってチームで行動できる方
・アンテナを広く張って、新しいことを吸収・発信できる方
・さまざまな立場や考え方を大切にしながら、落ち着いて丁寧に対
応できる方
・生涯学習、地域文化に興味のある方
・責任感と持続力をもって業務に取り組み、長期間勤務ができる方
★活かせる経験
◇社会教育・生涯学習・環境啓発施設での勤務経験者
└指定管理者制度による公共施設の運営経験者は、特に歓迎
★正社員登用制度あり★
社内基準をクリアすると「施設専門社員」という正社員登用試験を
受けられます。登用後はより会社としての戦略的な見地から施設運
営や新規入札に関わります。 - 事業所番号
- 1301-219078-5
- 法人番号
- 9010001018924
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は飯田橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13010-39197261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社小学館集英社プロダクション」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の飯田橋公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。