ホテル フロントスタッフ/広島
株式会社ビスタホテルマネジメント
求人番号:13010-60704751
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:5月22日(63日前)
- 応募期限:7月31日(あと7日)
求人の概要
- 職種
- ホテル フロントスタッフ/広島
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 充実の研修制度があるので安心して勤務いただくことができます。
■レセプション業務■チェックイン・チェックアウト対応■お客様
からのお問い合わせ対応(電話・メールによる予約や各種問い合わ
せ等)■客室のインスペクション(清掃後の確認)※清掃は外部委
託■エントランス・ロビー周りの簡単な清掃等■客室コントロール
■精算業務
※変更範囲:会社の定める業務 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(3カ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒730-0017
広島県広島市中区鉄砲町6-15
当社 ホテルビスタ広島 - 最寄り駅
- 広島電鉄 八丁堀電停駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 2分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
210,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 210,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜8,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年1回
- 賞与金額
- 50,000円〜100,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 28日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間2
- 13時00分〜22時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 6時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.5日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制4週8または9日休
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 106日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 2005年にホテル事業を開始。全国15のホテルを運営。
当ホテルの魅力は水回りをそれぞれ独立していること。
デザインに各地域や文化、伝統工芸の要素を取り入れています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒730-0017
広島県広島市中区鉄砲町6-15 - 最寄り駅
- 広島電鉄 八丁堀電停駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 2分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒103-0011
東京都中央区日本橋大伝馬町2-7 6階
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- コーポレート本部 人事総務ユニット
- 担当者
奥長 - 電話番号
- 03-6369-5560
- FAX
- 03-3518-9221
- Eメール
- hr-unit@hotel-vista.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *試用期間:3ヶ月(同条件)
*事前連絡の上、応募書類を送付してください。
*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
ただし、オンライン自主応募の場合は不要。
*オンライン自主応募可:求職者マイページを開設すると「自主応
募」のボタンから24時間いつでもオンラインで応募できます。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 飯田橋公共職業安定所(ハローワーク飯田橋)
会社情報
- 会社名
株式会社ビスタホテルマネジメント - 代表者名
- 代表取締役社長:伊原木 一朗
- 会社所在地
- 〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町2-7 6階
- 従業員数
-
- 企業全体
- 257人
- 就業場所
- 17人(うち女性:9人、パート:6人)
- 設立
- 平成18年
- 資本金
- 5,000万円
- 事業内容
- ホテル運営事業
- メッセージ
- ホテルビスタの特徴
3点独立型客室をはじめ、デザインやサービスなどホテルビスタの
様々なスタイルを提案しています。
お客様の感性に訴えるデザインと快適なステイをサポートする機能
性。
私たちは常にプラスアルファの価値観を求めながら、既存のホテル
カテゴリーにとらわれず、新しいスタイルのホテルを作りたいと考
えています。
朝食は、地産の食材を活かした創作メニューや、地域色豊かな郷土
料理をフルブッフェやプレートメニュー、ライブキッチンなどの様
式で提供しています。
穏やかな社風で働きやすい環境です。
初めての方でも丁寧に先輩方が教えてくれるため、不安がありませ
ん。 - 事業所番号
- 1301-630534-5
- 法人番号
- 5010001126160
- ホームページ
- http://www.hotel-vista.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は飯田橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13010-60704751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社ビスタホテルマネジメント」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の飯田橋公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。