職種

デイサービスの機能訓練指導員／さいたま市見沼区

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

【具体的な業務内容】
　個別・集団での機能訓練や計画書作成・見直し、
　機能評価や訓練記録の作成、動作指導を行います。
　訓練内容は利用者の身体状況や希望に応じ調整。
　介護職や看護師と連携し、家族への説明も担当。
　福祉用具の管理や訓練スペースの環境整備、
　転倒予防への取組みや担当者会議への出席など、
　幅広い視点で利用者の自立支援をサポートします。
【変更範囲：変更なし】

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

看護師
必須

理学療法士
必須

作業療法士
必須

いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜66歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６７歳のため

試用期間

あり（３か月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒337-0012
埼玉県さいたま市見沼区東宮下３３２ー３
当社　リプラスデイサービス見沼

七里駅よりバスで５分（七里駅入口～宮下）

最寄り駅

東武アーバンパークライン　七里駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

270,000円〜270,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

147,000円〜147,000円

定額的に支払われる手当

職種手当73,000円〜73,000円
資格手当30,000円〜30,000円
地域手当20,000円〜20,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

・交通費支給（上限１０万円）・昇給年１回（７月）
・賞与年２回（１．８ヶ月）・年末年始手当あり
・制服貸与・各種研修（入社時・ＯＪＴ・定例）
・退職金制度あり・長期所得補償制度も完備
・働きながら成長できる充実の研修体制です
・安心して長く働ける制度・環境が整っています

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

なし

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額100,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

20日

就業時間

就業時間

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

業務トラブル等の時は６回を制限として１カ月６０時間まで、１年
６３０時間まで延長できる。

月平均労働日数

21.0日

休憩時間

60分

休日

休日

日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

定休日：日曜日
休日：シフト制

週休二日

毎週

年間休日数

112日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律67歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限69歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・交通費支給（上限１０万円）
・昇給年１回（７月）
・賞与年２回（１．８ヶ月）
・社会保険完備
・年末年始手当
・制服貸与
・各種研修：入社時、ＯＪＴ、定例研修等有
・退職金制度あり
・インフルエンザ予防接種補助
・長期所得補償制度
・キャリアラダー制度

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

訪問看護・デイサービスを全国展開するセントケア・
グループの研修を受けていただきます。現場業務が初
めての方もご安心ください。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

お客様の「自律」の為に、訪問看護とデイサービスの両軸でアプロ
ーチ。看護師・理学療法士等の専門職が二つのサービスを往来する
ことによって「質の高いサービス提供」の実践が可能となります。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒337-0012
埼玉県さいたま市見沼区東宮下３３２ー３

最寄り駅

東武アーバンパークライン　七里駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

その他，求職者マイページ（面接時手渡し）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

セントケア・Ｒｅｐｌｕｓ株式会社　採用担当

電話番号

03-6386-9148

Eメール

replus_saiyo@saint-care.com

特記事項

セントケア・Ｒｅｐｌｕｓ株式会社は、セントケアグルー
プの一員として２０２３年０１月０６日に設立。ＩＣＴ
機器の活用とグループの資源を生かした働き方を通じ
て、利用者には満足度の高い支援を、スタッフには効
率的で無駄のない働き方を実現しています。在宅ケア
に特化した強みを生かし、安心できる職場環境を提供
します。現在、私たちと共に働く仲間を募集しています。

～ワクワクする介護・看護の
未来を目指して～

生き生きと働ける職場だからこそお客様にも最高のサ
ービスを届けられると信じています。常に新しい技術
を取り入れながら、心の健康も大切にしています。未
来を共につくりませんか？
・無料駐車場あり
＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
　ただし、オンライン自主応募の場合は不要。
＊オンライン自主応募可：求職者マイページを開設すると「自主応
　募」のボタンから２４時間いつでもオンラインで応募できます。

管轄ハローワーク

飯田橋公共職業安定所（ハローワーク飯田橋）

会社名

セントケア・Ｒｅｐｌｕｓ株式会社（セントケア・リプラス　カブシキガイシャ）

代表者名

代表取締役社長：山下　拓哉

会社所在地

〒104-0031 東京都中央区京橋２－８－７　読売八重洲ビル５階

従業員数

企業全体

75人

就業場所

9人（うち女性：8人、パート：7人）

設立

令和5年

資本金

500万円

事業内容

２０２３年１月設立の新会社
訪問看護とデイサービスのハイブリッド施設を運営
新築施設として２０２４年３月から事業を開始しました。

メッセージ

【機能訓練指導員】　１名
さいたま市見沼区のデイサービスで
機能訓練指導員を募集中です。ＩＣＴを活用した
効率的な働き方で、残業ほぼなしの職場です。
福利厚生も充実し、安心して働ける環境です。
新しいことに挑戦したい方、キャリアアップを
目指す方におすすめの職場です。先輩職員や
専門スタッフが、パソコン等の使用もサポート。
――――――――――――――――――――――
「あなたの“ひと声”と“ひと工夫”が、
利用者さんの元気を引き出す。」
リハビリだけでなく、“寄り添う訓練”を
一緒に届けてみませんか？
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・「できた！」を共に喜べる方
・生活に寄り添った支援をしたい方
・理学療法士・作業療法士・看護師資格をお持ちの方
・多職種連携に関心がある方
・高齢者の笑顔をやりがいに感じる方

関連会社

• セントケア・ホールディング

事業所番号

1301-690859-1

法人番号

3010001232092

ホームページ

https://www.saint-care.com/replus/

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください