リ-チフォークリフト作業/物流センター/藤沢市

事業所名非公開

求人番号:13010-92604551

  • 採用人数:2人
  • 掲載開始日:8月7日(22日前)
  • 応募期限:10月31日(あと63日)

求人の概要

職種
リ-チフォークリフト作業/物流センター/藤沢市
求人区分
パート
雇用形態
パート労働者
派遣・請負等
派遣・請負ではない
募集の理由
欠員補充
仕事の内容
食品・日用品を取り扱う物流センターでのフォークリフト業務に関
わるお仕事です。
フォークリフトによる商品の運搬作業や仕分けなどの構内作業に従
事していただきます。
未経験の方は、個人のペースに合わせて仕事をお任せするので安心
してください。しっかり働きたい方も、業務パフォーマンスに応じ
て評価いたします。



〔変更範囲:変更なし〕
学歴
不問
必要な経験等
不問
必要な免許・資格
フォークリフト運転技能者
必須

年齢
不問
試用期間
あり(1ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
正社員登用
なし
勤務地
神奈川県藤沢市
マイカー通勤
可(駐車場あり)
転勤
なし

給与、手当について

賃金
1,400円〜1,400円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
1,400円〜1,400円
定額的に支払われる手当
-
固定残業代
なし
賃金形態
時給
昇給
昇給制度
あり
前年度の昇給実績
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
通勤手当
実費支給(上限なし)
給与の締め日
固定(月末)
給与の支給日
固定(月末以外)
支給される月
翌月
支給日
10日

労働時間、休日について

就業時間
就業時間1
7時30分〜16時30分
就業時間2
13時00分〜22時00分
時間外労働時間
なし
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
週所定労働日数
週4日以上労働日数について相談可
休日
休日
その他
週休二日制
毎週
その他の休日
シフト制
週休二日
毎週
年次有給休暇
★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

待遇について

加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能な託児所
なし

働きやすさについて

育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
労働組合
なし
職務給制度
なし
復職制度
なし
フルタイムの就業規則
あり
パートの就業規則
あり
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
専用喫煙室あり

選考について

選考方法
面接(予定1回),筆記試験
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
通知方法
電話
選考日時
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書,職務経歴書
応募書類の送付方法
その他(面接時に持参)
応募書類の返却
あり
担当者

求人に関する特記事項

特記事項
*電話連絡下さい。面接日をお伝えします。
*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。

本求人の管轄

管轄ハローワーク
飯田橋公共職業安定所(ハローワーク飯田橋)

会社情報

従業員数
企業全体
548人
就業場所
166人(うち女性:86人、パート:118人)
事業内容
物流の6要素『輸送・保管・包装・荷受・流通加工・情報管理』を
一貫して手掛けています。生活物資に特化し、徹底した合理化によ
る「運ばない物流」で人々の生活を支えています。

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は飯田橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「13010-92604551」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

この求人の作成者について

こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。

この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の飯田橋公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。

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