事務職
株式会社 ルトワ
求人番号:13040-06163261
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:1月13日(3日前)
- 応募期限:3月31日(あと74日)
求人の概要
- 職種
- 事務職
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない(派13-315338)
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 総合事務職として、一般事務、人事労務、営業事務など幅広い業務を担当していただきます。主な業務は国への各種申請書類の作成、社会保険事務所やハローワークへの届出対応、見積書・請求書の作成、営業提案資料の準備です。社員同士のサポートを大切にし、全体の調和を意識しながら働ける方に最適なポジションです。また課題に直面した際も、チームと協力して一緒に乗り越えていける環境が整っています。「変更範囲:変更なし」
- 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可人事労務関係の手続き経験および営業事務の実務経験があれば尚可。
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- 業務に必要な基本的なPCスキル
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳のため
- 試用期間
- あり(試用期間3カ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
パートタイム枠で採用する方は今回初めてとなります。 - 勤務地
-
〒104-0055
東京都中央区豊海町4番5号豊海振興ビル5階当社 テクニカルセンター - 最寄り駅
- 大江戸線「勝どき」駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 13分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,226円〜1,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,226円〜1,500円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5.00%〜12.00%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 10時00分〜19時00分
10時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度- 特記事項
- パートタイムのため、出勤日や勤務時間は応相談のうえ決定します。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 3時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 業務繁忙期や急な対応が必要な場合、月100時間未満、年6回、年間720時間以内
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週2日〜週5日
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ■社会保険完備■資格取得支援制度(業務に関連する資格を取得した場合、全額負担します)■U・Iターン支援あり■服装・髪型自由■テレワーク・在宅勤務可能■健康診断(一般健診/人間ドック)■PC貸与(メーカー/スペックはできる限り希望を聞きます)■給与前払いサービス(Paymeを導入)■各種イベントへの参加└著名人とも交流の深いCEOの人脈で、貴重な体験をする機会を設けています
- 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 業務に関連した基礎研修(ITILファンデーション研修)を受講し、基本的な知識を得るところからスタートします。タイミングが合えば社内メンバーと一緒に行う勉強会などにも参加できます。
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)ビル内にテナント企業が利用可能な喫煙専用室を設置済み。
- 会社の特長
- ITインフラ領域に特化して調達、設計、構築、運用、廃棄まで一連をサービスプロバイダーとしてサポートしており、大手企業から高い評価をいただいています
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒104-0055
東京都中央区豊海町4番5号豊海振興ビル5階 - 最寄り駅
- 大江戸線「勝どき」駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 13分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- Eメール
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 人事部
- 担当者
採用担当 - 電話番号
- 03-6271-1678
- Eメール
- career-saiyo@letoit.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *加入保険・有給休暇は条件により法定どおりです。<書類選考>質問などがない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡なくても応募可能です。履歴書・職務経歴書及び紹介状をEメールで送信してください。追って連絡します。<送付先アドレス>career-saiyo@letoit.co.jp#23区
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 品川公共職業安定所(ハローワーク品川)
会社情報
- 会社名
株式会社 ルトワ - 代表者名
- 代表取締役社長:金光 貴啓
- 会社所在地
- 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目15番6号ループ青山ビル3階
- 従業員数
-
- 企業全体
- 8人
- 就業場所
- 5人(うち女性:0人、パート:0人)
- 設立
- 令和元年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- コンピューター・ネットワークシステムの販売・保守、ソフトウェア受託開発、運用サポート、その他
- メッセージ
- 現在7期目を迎える当社はPCライフサイクルマネジメントを中心に、ネットワーク・サーバーの設計構築から運用保守までを総合的に手掛ける技術パートナー企業です。大手上場企業や官公庁自治体とのお取引を通じて、品質と安定運営のノウハウを着実に積み上げてきました。今回募集するバックオフィスのポジションは、これからの事業拡大を支える要となる役割であり、一般事務、人事労務、営業事務をつなぎ、業務プロセスを内側から強化する存在です。申請書類の管理、保険手続き、見積・請求、提案資料の準備など行って頂きます。課題や新しい挑戦に直面しても、仲間と協力して乗り越えてきた文化があり、安心して意見を出し合える環境が整っています。調和と主体性を大切に、次のステージを一緒に築き、堅実な未来づくりに挑戦できる方をお待ちしています。
- 事業所番号
- 1304-668530-5
- 法人番号
- 5010401149315
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は品川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13040-06163261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 ルトワ」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の品川公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。