機械の法人営業職・年間休日１２５日・仙台市内
事業所名非公開
求人番号：13040-12884361
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：1月23日（10日前）
- 応募期限：3月31日（あと57日）
求人の概要
- 職種
- 機械の法人営業職・年間休日１２５日・仙台市内
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 法人企業に対し、一般産業機械や小型建設機械の提案営業をお任せ
します。
■信頼関係を重視したスタイル：既存のお客様を中心としたルート
営業が主となります。飛び込みで売り込むのではなく、お客様の課
題に長く寄り添う姿勢が大切です。
■一気通貫の対応：提案から納品、その後のフォローまで一貫して
担当します。
■チームでの課題解決：技術部門や物流部門と密に連携し、お客様
の現場課題（振動技術による解決や、工事現場での効率化など）に
応じた最適な提案を行います。
「変更範囲：変更なし」 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 必要なPCスキル
- エクセル、ワード
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜40歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤務によるキャリア形成の為
- 試用期間
- あり（６ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 宮城県仙台市宮城野区
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
228,400円〜307,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 161,400円〜234,000円
- 定額的に支払われる手当
- 地域手当26,000円〜26,000円
住宅手当10,000円〜15,000円
- 固定残業代
-
あり31,000円〜32,000円
- その他の手当等付記事項
- 家族手当
配偶者 １０，０００円
子供 ３，０００円／人
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、１５時間を超える時間外労働は追加で支給。 - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1,000円〜12,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.60ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 9時00分〜17時25分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 45分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始、夏期
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 125日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 企業年金
- 厚生年金基金，確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数3年以上）
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・産休・育休制度
・定期健康診断
・資格取得支援制度
・外部研修参加費補助
・永年勤続表彰
・退職金制度
・企業型確定拠出年金 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「不可」
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 養育両立支援休暇：年１０日以上、時間単位で取得可能な休暇制度
を導入。
学校行事への参加や、突発的な育児対応にも柔軟に対応できます。
短時間勤務制度：育児・介護中の従業員が、勤務時間を柔軟に設定
できる制度です。
家庭の事情に合わせて働き方を調整できるため、長期的なキャリア
形成を支援します。
辞めずに働き続けられる職場」を実現するための取り組んでいます
。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（喫煙室設置）喫煙専用室設置
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡，郵送，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
- その他の応募書類
- 職歴のある方は職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール，求職者マイページ
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ＜書類選考＞履歴書・職歴のある方は職務経歴書及び紹介状を仙台
営業所へ郵送またはＥメールで送信してください。追って連絡しま
す。
＊オンライン自主応募の方は紹介状は不要です。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 品川公共職業安定所（ハローワーク品川）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 166人
- 就業場所
- 5人（うち女性：1人、パート：0人）
- 事業内容
- コンクリートの強度を上げるのに不可欠なコンクリートバイブレー
タを主力とした小型建設機械と、バイブレータの振動技術を応用し
た一般産業機械の開発～製造～販売～を一貫して行っています。 - メッセージ
- エクセン株式会社は、１９１５年に創業し、今年度で１１０年目を
迎えた老舗メーカーです。私たちは、コンクリートバイブレータを
はじめとする建設用ならびに一般産業用の「振動応用技術」を活か
した機械・機器の研究開発、製造、販売を一貫して行っています。
長年の歴史の中で培われた技術力とノウハウは、日本国内にとどま
らず、世界各国に輸出される製品として高い評価を得ています。ま
た、当社の主力製品は高速道路、トンネル、ダムなどのインフラ工
事にも使用されており、ご自身の仕事が社会基盤の整備に貢献して
いるという、大きなやりがいを感じていただける環境です。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は品川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13040-12884361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の品川公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。