★国内シェアトップクラス★在宅医療機器のセールス
株式会社フィリップス・ジャパン
求人番号:13040-20933752
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:9月5日(8日前)
- 応募期限:11月30日(あと78日)
求人の概要
- 職種
- ★国内シェアトップクラス★在宅医療機器のセールス
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 呼吸器系や睡眠ケアに関する在宅医療機器の営業の担当です。営業
先は医師など病院関係者です。代理店として医療機器を営業する企
業が多い中、当社が扱うのは自社製品です。
・既存顧客の維持、新規処方の獲得・複雑な顧客情報の収集と分析
に基づく、行動計画の策定と実行・ソリューションビジネスの拡大
・地域KOLの窓口対応・医師の処方に従った患者様在宅使用の機
器の導入・担当施設や患者様の機器の管理・院内ルールの遵守、
倫理にかなった営業活動・売上目標の達成・社内業務(売上処理、
器台管理)・夜間や土日含む緊急時の患者様宅/医療機関への出動
呼吸と睡眠の検査装置・治療機器では国内シェアトップクラス。
ブランドの認知度、品質への信頼が高い商材のため、自信を持って
ご提案できます。 - 学歴
-
大学以上が必須
- 必要な経験等
-
必須・医療機器に興味をお持ちの方
・3年以上の営業経験(法人・個人問わず)
・医療資格をお持ちの方(営業経験不問) - 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 基本的なエクセルなどのMicrosoftの実務経験
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳のため
- 試用期間
- あり(6ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒260-0027
千葉県千葉市中央区新田町36番15号千葉テックビル1階 - 最寄り駅
- 市役所前駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 全国範囲にて転勤あり
給与、手当について
- 賃金
-
333,800円〜500,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 267,000円〜400,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり66,800円〜100,000円
- その他の手当等付記事項
- 月額基本給は目安です。
※ご経験や実際にお願いする業務内容により応相談
月額=年俸÷12ヶ月
年俸+インセンティブ30%
※部門業績、個人評価によって変動あり
- 固定残業代に関する特記事項
- 月間30時間の固定残業代を含む
- 賃金形態
- 年俸制4,005,600円〜6,000,000円
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額150,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 9時00分〜17時30分
- 特記事項
- 事業場外みなし労働時間制
夜間シフト制:18:00~9:00
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 30時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 月:80時間(6回まで)、年:750時間まで
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- その他:年末年始、特別有給休暇など
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数2年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- ヘルスケア、家電、ライティングの分野において、”Innova
tion and you”というブランドプロミスとともに、製
品とソリューションを提供するグローバルカンパニー。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 通知方法
- Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒260-0027
千葉県千葉市中央区新田町36番15号千葉テックビル1階 - 最寄り駅
- 市役所前駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- Eメール
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 応募書類は原則、担当者にメールで送付ください。
面接は対面またはTeamsにて実施 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 人事本部
- 担当者
- 中途採用担当者
- 電話番号
- 070-3222-1693
- Eメール
- career.japan@philips.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *インセンティブは業績・評価に応じて支給(30%程度)
<プロフェッショナルの育成>
多くの医療機関から頼りにされているため、
入社後は成長に合わせて最長6ヶ月の研修をいたします。
・医療の専門知識を学ぶ座学研修
・先輩社員の営業に同行したOJT
・自身のタイミングで学習できるラーニングツール
業界未経験の方にも安心して新たなキャリアをスタート可能
<キャリアアップ>
多様な医療機器を扱う当社では、希望する方は他部門へ
社内異動し多くの知識と経験を積んでいただけます。
<転勤>
将来的にマネージャーとしての活躍を期待しております。
様々な経験を積んで頂くために全国範囲で転居を伴う転勤が
発生します。
(単身赴任の手当や社宅などの手厚いサポートあり)
<書類選考> 履歴書・職務経歴書及び紹介状をメールにて
お送りください。
オンライン自主応募の方は紹介状不要です。
【業務の変更範囲:会社の定める業務】
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 品川公共職業安定所(ハローワーク品川)
会社情報
- 会社名
株式会社フィリップス・ジャパン - 代表者名
- 代表取締役社長:ジャスパー・ウェステリンク
- 会社所在地
- 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3-1麻布台ヒルズ森JPタワー15階
- 従業員数
-
- 企業全体
- 2300人
- 就業場所
- 2,000人(うち女性:500人)
- 設立
- 昭和28年
- 資本金
- 30億円
- 事業内容
- 電機機械器具輸入・販売
- メッセージ
- ・応募は履歴書と職務経歴書を添付の上、指定のメールアドレス宛
てにお送りください。
・賃金欄に記載の通り月額基本給はあくまで目安としご経験により
応相談です。
※英語は使用することはあまりないですが抵抗がない方を歓迎。
・全国転勤が可能な方のご応募をお待ちしております。
※転勤の社内補助などがありますのでご安心ください。 - 事業所番号
- 1304-212112-4
- 法人番号
- 1010401025874
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は品川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13040-20933752」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社フィリップス・ジャパン」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の品川公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。