職種

技術センターの設備管理

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

請負

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

【二級ボイラー技士・第二種電気工事士お持ちの方】月給３０～３
５万円　残業ほとんどなし　有給：入社時付与　資格取得支援制度
　各種休暇制度　社員食堂利用可能　早めのご入社が可能な方歓迎
！
・設備の保守点検（設備巡回点検、トラブル一次対応）
・排水設備内汚泥汲取りや空調機フィルター清掃等の作業
・設備の小修繕（スイッチやコンセントの交換、水栓等交換ほか）
・協力業者管理　・お客様との調整業務
・水光熱エネルギー等の検針作業　・各種報告書の作成
安心してお仕事に取り組めるよう、ベテランの先輩社員がイチから
丁寧にお教えいたします。
【業務内容の変更範囲：会社の定める業務】

学歴

高校以上が必須

必要な経験等

必須

設備管理業務のご経験５年程度

必要な免許・資格

建築物環境衛生管理技術者
あれば尚可

２級ボイラー技士
必須

第二種電気工事士
必須

尚可：第三種冷凍機械責任者・第三種電気主任技術者

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６０歳のため

試用期間

あり（３か月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

千葉県千葉市美浜区

京成千葉線「新千葉」駅　徒歩約１０分

マイカー通勤

不可

転勤

あり

転勤の範囲

会社の定める就業場所

賃金

300,000円〜350,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

300,000円〜350,000円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

年収４５０万円～５２５万円
※ご経験・保有資格等を考慮し決定いたします。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3,000円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計3.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限なし）

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

25日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間

8時30分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

予算決算に伴う業務、見積作成業務、臨時業務等のときには、６回
を限度として月８０時間まで、１年間７２０時間まで延長できる

月平均労働日数

21.6日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他の休日

平日に祝日がある週や工事や点検の立会いなどで土曜日に出勤
された場合、公休日の変更があります。

週休二日

その他

年間休日数

105日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定拠出年金，確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

あり（上限年齢上限70歳まで）

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（喫煙室設置）

敷地内禁煙（喫煙専用室あり）
※喫煙可能区域での業務なし

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

個人情報提供同意書

応募書類の送付方法

郵送

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

ハローワークより事前連絡の上、履歴書・職務経歴書・個人情報提
供同意書・紹介状を所在地へ郵送下さい。追って連絡します。

担当者

特記事項

◆各種休暇制度あり（慶弔、介護、育児、バースデー他）
◆昇給年１回　◆賞与年２回（昨年実績３ケ月分）
◆有給休暇（入社日に付与、付与日数は入社月による）
◆交通費全額支給　◆社会保険完（法定基準）
◆資格取得支援・報奨金制度
（ほとんどの社員が活用しています！）
◆福利厚生倶楽部（ＲＥＬＯ　ＣＬＵＢ）
◆空調完備の休憩室あり
◆退職金制度　◆財形貯蓄制度　◆定年：６０歳　
◆再雇用制度：６５歳まで「月給制嘱託社員（契約）」７０歳まで
「時給制パート」で雇用延長可能
＊面接日・ご入社日はご相談に応じます。
＊履歴書にメールアドレスの記載をお願いします。
＊ご応募時は「応募時における個人情報のご提供に関する同意書」
をご確認、印刷、ご署名のうえ、応募書類と一緒に提出願います。

ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｍｂーｆ．ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ
／ｃａｒｅｅｒ／

管轄ハローワーク

品川公共職業安定所（ハローワーク品川）

従業員数

企業全体

923人

就業場所

2人（うち女性：0人、パート：1人）

事業内容

ファシリティマネジメント事業・プロパティマネジメント事業、ス
ポーツエンタテインメントなど多角的で幅広いサービスを提供でき
る総合施設管理企業です。人材派遣：派１３ー３０５０２８

メッセージ

ぜひお気軽にご応募ください。

千葉みなと駅徒歩５分！

ニチレイグループ技術センター施設の常駐設備管理のお仕事です。

残業はほとんどなく、お休みも取りやすい環境ですので、
無理なくメリハリをつけて勤務いただけます。

オフィスビルなどでの設備管理のご経験を活かして、センターの
安定運営を支えてください。

安定・安心の三井物産グループ

事業所の特記事項

契約社員の雇止め年齢：６５歳（採用は６４歳以下）
パート社員の雇止め年齢：７０歳（採用は６９歳以下
）

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください