職種

管理職候補（営業経験者歓迎）／住宅設備販売・施工／市原市

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

仕事の内容

◎住宅設備の販売・施工会社の営業所の管理職候補です＜入社後の流れ＞入社から３ヵ月　営業担当として先輩に同行。業務全体を理解する３ヵ月から６ヵ月　現場知識を積み、所長業務を実務として実施。ゆくゆくは適性を見て管理職へ。スタッフの育成・勤怠管理、売上管理、目標設定、業務改善など、拠点全体のマネジメントを担当（５名前後）。組織づくりやチーム強化に主体的に関われるポジションです。住宅設備に関する知識は不問。他営業所の管理職も全く違う業界から飛び込んできた人ばかりなので安心してください◎　【変更の範囲：変更なし】

学歴

不問

必要な経験等

必須

マネージャー経験、または管理職経験※住宅設備の知識は不問です

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄなどの基本操作

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６０歳のため

試用期間

あり（３カ月間）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒290-0035
千葉県市原市松ケ島１－１６－１９　２階当社　市原営業所

最寄り駅

ＪＲ線　五井駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

10分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

350,000円〜399,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

276,000円〜306,000円

定額的に支払われる手当

職務手当手当10,000円〜20,000円

固定残業代

あり

64,000円〜73,000円

その他の手当等付記事項

管理職登用後は基本給と職務手当が変更になります

固定残業代に関する特記事項

外勤手当は時間外労働の有無に関わらず法定外労働３０時間分（６４，０００から７３，０００円）を支給します。（１，０００円未満切上）超過分は追加で支給します。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,500円〜4,500円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

250,000円〜882,000円（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額100,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

15日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間

8時30分〜18時00分

特記事項

残業時間は拠点や業務内容、時期によっても異なりますが、平均１０時間以内です。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

急な顧客からの工事依頼　月８０ｈ　年７５０ｈ　年６回

月平均労働日数

21.8日

休憩時間

105分

休日

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他の休日

繁忙期（１０月から２月）は他の月より休日が少なくなります。有給が取りやすい環境のため、取得率は９０％を超えています。

週休二日

その他

年間休日数

103日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数5年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

■昇給：年１回（４月）■賞与：年２回（７月・１２月）■通勤手当：実費支給（上限１０万円）■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）■退職金制度あり■定年６０歳（６５歳までの継続雇用制度あり）■定期健康診断■インフルエンザ予防接種（任意）■永年勤続表彰制度あり（報奨金、休暇）■オフィスカジュアル（制服貸与可）■社員旅行（２年に１回、自由参加）■営業所単位の定期懇親会費補助■産休・育休・介護休暇などの各種休暇整備あり

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

大手給湯器メーカー、ノーリツの指定施工業者として、長年実績を積んできている会社です。チームワークを大切にして、働きやすい職場を心がけています。未経験の方も丁寧に指導致します。

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒290-0035
千葉県市原市松ケ島１－１６－１９　２階

最寄り駅

ＪＲ線　五井駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

Ｅメール

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

書類選考時・面接時の合否についてメールでご連絡しますので、履歴書に必ずメールアドレスを記載して下さい。

担当者

課係名、役職名

管理部

担当者

吉永　巨樹／宮口　安珠（ヨシナガ　ナオキ／ミヤグチ　アンジュ）

電話番号

03-5702-2355

FAX

03-5702-3388

Eメール

saiyou@ebara-j.co.jp

特記事項

【荏原住宅設備はこんな人とお会いしたいです】□マネジメント経験がある方。住宅設備の知識は不問です□安定企業で働きたい方。景気に左右されにくい業界です□数字だけでなく目標設定や改善策を考えステップアップしたい方□部下や後輩の育成に責任と面白さを感じられる方現在、会社全体が変革期を迎えていて、年功序列ではなく実力を正当に評価する制度を整えています。成果や挑戦は給与やポジションに反映。安定の基盤の上でキャリアアップを目指せます。当社は社長が社員と日常的に言葉を交わす距離の近い会社です。現場の声を大切にし、一人ひとりの事情にも耳を傾けます。学校行事や家族の予定など、ライフイベントの休暇も歓迎。子育て世代が安心して働ける環境です。有給取得率は平均９０％以上。長期休暇も調整し取得可能。２０代～５０代までフラットに話せる風通しの良い職場です。営業所の垣根を超え、社員全員で人を育てる文化があります。

管轄ハローワーク

品川公共職業安定所（ハローワーク品川）

会社名

荏原住宅設備株式会社（エバラジュウタクセツビ　カブシキガイシャ）

代表者名

代表取締役：松田　知子

会社所在地

〒142-0052 東京都品川区東中延１－１２－２３　３階

従業員数

企業全体

30人

就業場所

4人（うち女性：1人、パート：0人）

設立

平成8年

資本金

1,000万円

事業内容

住宅設備機器（主にガス給湯器）等の現調・見積り・取付

メッセージ

【当社について】◆変革期だからこそ、組織づくりに関われる創業２８年の安定基盤を持ちながら、現在は評価制度や組織体制の再構築を進めています。既存の枠にとらわれず、次のステージを一緒に創るフェーズです。プレイヤーではなく“組織を動かす側”として力を発揮したい方にとって、大きな裁量と成長機会があります。◆実力が正当に評価される環境年功ではなく成果とプロセスを重視。挑戦や改善提案が評価につながる透明性の高い制度を整えています。ポジションも固定ではなく、実績と適性を見て任せていきます。◆現場を大切にする経営社長が現役で現場を把握し、意思決定のスピードが早い組織です。経営層との距離が近く、自らの考えを形にできる環境があります。◆安定した市場で、長期的なキャリア形成住宅設備は生活に不可欠な分野。景気の波に左右されにくく、安定した事業基盤のもとで腰を据えてキャリアを築けます。

事業所番号

1304-257258-8

法人番号

6010701001694

ホームページ

http://www.ebara-jyutaku.com/

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください