職種

システムエンジニア

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

当社のお客様のシステム開発プロジェクトで要件定義、設計、プロ
グラミング、テスト、保守・運用等の作業をお願いします。

「今までの経験を活かしたい」「新しいポジションにトライしたい
」「ワークライフバランスを考えた働き方をしたい」など、みなさ
んの仕事への思いをしっかり理解したうえで参画プロジェクトを決
めさせていただきます。


「変更範囲：会社の定める業務」

学歴

不問

必要な経験等

必須

システム開発業務１年以上又は同等の知識

必要な免許・資格

免許・資格不問

年齢

不問

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

東京都港区

プロジェクトにより就業場所が変更になる場合があります。
都内が基本ですが、近隣３県（神奈川、千葉、埼玉）もあります。

マイカー通勤

不可

転勤

なし

賃金

257,000円〜408,700円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

230,000円〜350,000円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

あり

27,000円〜58,700円

その他の手当等付記事項

在宅手当　在宅率５０％以上は月額３０００円支給
業務手当：０～１５０，０００円

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、１５時間を超える時間外労働は追加で支給。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年1回

賞与金額

0円〜500,000円（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額50,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

25日

就業時間

就業時間

9時00分〜18時00分

特記事項

参加プロジェクトにより異なります。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

20.0日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

年末年始、夏期

週休二日

毎週

年間休日数

125日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「不可」

フルタイムの就業規則

なし

パートの就業規則

なし

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（喫煙室設置）

天翔赤坂ビルは喫煙所あり

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

通知方法

Ｅメール

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

Ｅメール

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

１次面接　ＷＥＢ→２次面接　ＷＥＢ
内定者は、オファー面談（来社）で意思決定をお願いします。

担当者

特記事項

面接は穏やかな雰囲気で行います。
仕事の内容や環境については気軽にご相談ください。

＊必要な保険に採用後加入します。

＜書類選考＞事前連絡の上、履歴書・職務経歴書及び紹介状をＥメ
ールで送信してください。追って連絡します。











＃２３区

管轄ハローワーク

品川公共職業安定所（ハローワーク品川）

従業員数

企業全体

1人

就業場所

1人（うち女性：0人、パート：0人）

事業内容

・受託開発（出版会社向けデータ管理システム開発・運用・保守）
・常駐開発（通信会社向け通信監視システム開発）
・ＡＩ運用（自動校閲・自動分類の各ＡＩシステムプロジェクト）

メッセージ

設立したばかりの会社なので、柔軟な考えの会社になります。

会社のコンセプトは

Ｃｈｅｒｉｓｈ　大事にする
Ｃｏｏｐｅｒｒａｔｅ　協力する
Ｃｈｕｍ　仲良くする

３つのＣをＣｅｅｄ（進める）という考え方です。

ＳＥＳ（システムエンジニアリングサービス）では、現場がバラバ
ラになると社員同士の繋がりが薄くなりやすいのですが、当社は定
例会議（隔週）を行っているので、みんなが現場環境の相談や会社
を良くするための意見を気兼ねなく話をしています。

将来は受託開発や自社サービスの提供をできる会社を目指していき
ます。

自身の成長だけでなく、会社の成長も楽しみたい方のエントリーを
お待ちしております。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください