職種

技能職

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

仕事の内容

首都高速道路の料金所などに設置されるＥＴＣ設備の点検業務や監
視業務、データ解析業務等。●点検業務：首都高速道路に設置され
ているＥＴＣ設備のメンテナンスを実施。設備の清掃やセンサーの
反応などに異常がないかを確認します。●運転監視：首都高速道路
に設置されているＥＴＣ設備をモニタリングし、料金所係員や現場
作業員からの問い合わせに対応します。●データ解析：ＥＴＣの通
信記録を解析し、障害の発生原因の特定を行うことや、障害発生の
予兆を見つけ障害発生を未然に防ぐ役割も担います。
【変更範囲：会社の定める業務】

学歴

高校以上が必須

必要な経験等

あれば尚可

電気・電気通信・その他設備メンテナンスに関する経験

必要な免許・資格

第二種電気工事士
あれば尚可

その他の電気工事関係資格
あれば尚可

その他の通信関係資格
あれば尚可

第一種電気工事士、陸上特殊無線技士、準中型自動車免許等
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌの基本的な操作

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

６０歳定年のため

試用期間

あり（６ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

東京都江東区
東京都千代田区

マイカー通勤

不可

転勤

あり

転勤の範囲

会社の定める事業所

賃金

221,000円〜275,275円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

221,000円〜275,275円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

上記の基本給は専門卒新卒～４０歳の場合の金額です。
採用となる場合は、年齢・経験等を考慮して決定いたし
ます。入社の際の引越し費用負担あり。手当の例（扶養
手当、時間外手当、職務手当）。【モデル年収】年収５
６０万円（４０歳。賞与、時間外２０ｈ／月、住宅手当
、扶養手当（妻）、職務手当含む。）

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜4,500円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計4.40ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限なし）

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

25日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間

8時30分〜17時30分

特記事項

・１ヶ月単位の変形労働時間制
・担当業務により上記以外の夜勤のシフトあり
　夜勤の回数　点検担当：１～２回／月、監視担当５～６回／月
・平均実働４０時間／週、シフト勤務による交替勤務制

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

18時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

仕事が集中して期限が間に合わないとき、月間７５時間、年６回、
年間７２０時間まで延長可

月平均労働日数

20.4日

休憩時間

60分

休日

休日

その他

週休二日制

その他

その他の休日

・休日はシフト勤務表に基づく
（月８日以上）

週休二日

その他

年間休日数

120日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
20日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

あり

職務手当、特別作業手当あり

復職制度

なし

福利厚生の内容

住居手当（最大３４，０００円／月）
社宅制度（入居条件あり。賃料及び光熱費の１０％負担で３８歳ま
で入居可。）
福利厚生助成金制度（７万円／年）
資格取得支援制度（講習・試験受験費用補助、合格一時金あり。）
退職金制度
確定拠出年金制度（企業型ＤＣ）
永年勤続表彰制度
会員制福利厚生サービス
健保提携施設の割引利用
健康保持増進制度（提携フィットネスジムの割引利用）
在宅勤務制度（週一回可。監視業務等を除く。）
ノー残業デー
制服貸与

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「不可」

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

なし

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（喫煙室設置）

喫煙室あり

選考方法

面接（予定2回），書類選考，筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後14日以内

面接選考結果通知

面接後14日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，Ｅメール

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

特記事項

・応募希望の方は、事前にメール又は電話連絡をお願いします。
・Ｅメールにて応募書類（履歴書、職務経歴書、ハローワーク紹介
状）を送付いただく場合は、書類選考通過後に原本の提出をご依頼
させていただきます。

管轄ハローワーク

品川公共職業安定所（ハローワーク品川）

従業員数

企業全体

89人

就業場所

35人（うち女性：6人）

事業内容

首都高速道路におけるＥＴＣ設備の保守・運用・管理
１、電気設備・電気通信設備、関連付属設備の保守業務、工事請負
２、上記の業務に関連する施工管理・調査・試験・技術開発

メッセージ

【ＥＴＣシステムを支え首都高の快適な交通を支える会社です】
【充実のサポート制度の中で一緒に働いてみませんか】
【異業種・文系学科出身者も活躍中です】

■　私たちについて
私たちは、首都高の入口と出口に設置されたＥＴＣシステムを
運用・管理することで、首都高を利用されるお客様の安全・快適な
交通を支えている会社です。
■　一緒にＥＴＣのプロフェッショナルを目指しましょう
ＥＴＣは専門性が高く特殊なシステムのため、現在活躍している
社員も入社後に働きながらＥＴＣについて学んでいます。
ＥＴＣは電子機器と無線通信を組み合わせたシステムのため、
電気電子・通信・機械工学系の学科出身の方や電子機器や通信設備
に係る業務を経験されている方は、早期に業務への理解を深めなが
ら首都高のＥＴＣを支える技術者として活躍することができます。

入社後は、首都高のＥＴＣを支え続けてきた技術やノウハウを元に
、経験豊富な先輩社員がしっかりサポートしていきます。
一緒にＥＴＣのプロフェッショナルを目指しませんか。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください