営業事務
アジャイルメディア・ネットワーク 株式会社
求人番号:13040-62288551
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月2日(31日前)
- 応募期限:7月31日(あと59日)
求人の概要
- 職種
- 営業事務
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- ◆弊社サービスを活用する多くのエンドユーザーや企業ユーザーと
のコミュニケーションを担って頂きます。
◆各サービスの利用方法等に関するお問い合わせ対応や、EXCE
Lなどを用いたデータ管理のお仕事も担います。
また、ユーザーとの大切な接点として、メールや電話などを活用し
た既存のコミュニケーション以外にも、コンタクトセンターに関す
る様々なソリューションを活用した既存サポート業務の効率化も目
指しております。
変更範囲:会社の定める業務 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
あれば尚可オペレーター、カスタマーサポートの経験
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- EXCELやWORDの基本的操作、Googleスプレッドシー
トでの作業ができれば尚可。 - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 65歳を定年としているため。
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒105-0012
東京都港区芝大門2-3-6 大門アーバニスト3階302号室 - 最寄り駅
- JR山手線 浜松町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
300,000円〜400,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 195,825円〜261,063円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり104,175円〜138,937円
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、45時間を超える時間外労働は追加で支給。 - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜30,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末)
労働時間、休日について
- 就業時間
-
フレックスタイム制
- 就業時間1
- 10時00分〜19時00分
- 就業時間2
- 11時00分〜15時00分
- 就業時間3
- 5時00分〜22時00分
- 特記事項
- (1)標準時間
(2)コアタイム
(3)フレキシブルタイム
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 延長できる時間数は1日6時間を限度とし、1ヶ月間70時間、年
6回までとし、1年の時間外労働は690時間迄とする。
- 月平均労働日数
- 20.3日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始5日、夏季休暇3日
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 121日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 当社では「ブランドや商品に積極的に関わり発信・推奨する熱心な
ファン」をアンバサダーとして定義し、情報社会と言われる今日に
おいてアンバサダーを通したマーケティングで多くの企業を支援。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒105-0012
東京都港区芝大門2-3-6 大門アーバニスト3階302号室 - 最寄り駅
- JR山手線 浜松町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒105-0012
東京都港区芝大門2-3-6 大門アーバニスト3階302号室
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務人事部
- 電話番号
- 03-6435-7130
- FAX
- 03-6435-7131
- Eメール
- amn_soumu@agilemedia.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 1 求人応募について
応募の際は、履歴書(写真付き)・職務経歴書、紹介状があれば
それを添えて、弊 社本社宛てにお送りくださるようお願い致し
ます。メール、求職者マイページでの応募も可です。
*自主応募の場合は紹介状不要です
2 書類選考について
書類が弊社に届いてから5日以内に合否をお知らせ致します。
そのため、ご連絡がつく電話番号、メールアドレスの記載をお願
い致します。
3 面接について
原則、1次面接、2次面接の2回となります。
1次面接後、7日以内に合否をお知らせ致します。
面接は原則、ご来社頂いての実施ですが、1次面接に限ってはウ
ェブでの面接も希望により行います。
#23区
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 品川公共職業安定所(ハローワーク品川)
会社情報
- 会社名
アジャイルメディア・ネットワーク 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役社長:藤原 宏樹
- 会社所在地
- 〒105-0012 東京都港区芝大門2-3-6 大門アーバニスト3階302号室
- 従業員数
-
- 企業全体
- 25人
- 就業場所
- 17人(うち女性:11人、パート:0人)
- 設立
- 平成19年
- 資本金
- 2億9,639万円
- 事業内容
- 国内で初めてSNSマーケティング手法を確立し企業やブランドの
ファン育成や活性化を手がけ13年。【世界中の好きを加速する】
を掲げ広告の形を超えた企業とファンの新しい交流を提案します。
- メッセージ
- 国内で初めてSNSマーケティング手法を確立した、東証グロース
上場企業の当社にて、営業兼事務担当者を募集します。
具体的には、
各社レポート作成・社内スケジュール調整・管理などの営業サポー
ト業務
その他営業サポートと一体的に行われる付随業務
地下鉄大門駅から徒歩2分、JR浜松町駅から徒歩6分と立地もよ
く、飲食店も多いためお昼ご飯にも困らず、夜も賑やかな場所です
。
オフィスは一人ひとりの間隔もありゆったり仕事ができる環境です
。
女性比率が高く、業種柄明るい方が多いので、気張らずにリラック
スしながら業務を覚えていけるかと思います。
まずは話を聞きに気軽に来ていただければうれしいです。 - 事業所番号
- 1304-652684-6
- 法人番号
- 6011001056801
- ホームページ
- https://agilemedia.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は品川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13040-62288551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「アジャイルメディア・ネットワーク 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の品川公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。