職種

介護職員／スワロー堀切【東京都介護職員就職促進事業】

求人区分

パート

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

派遣・請負ではない

仕事の内容

■デイサービスでの介護業務
　入浴・レクリエーション・歩行介助に加え、
　運転免許所持の方は送迎業務もしていただきます。



●東京都介護職員就業促進事業対象求人
※事業の概要や対象者などの情報については、求人票
　『求人に関する特記事項』欄をご覧下さい。


「業務変更の範囲：なし」

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

免許・資格不問

年齢

不問

試用期間

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

正社員登用

あり

★過去3年間で正社員登用の実績
２人

勤務地

東京都葛飾区

マイカー通勤

不可

転勤

なし

賃金

1,200円〜2,400円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

1,200円〜2,400円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

＊送迎手当・・・時給額に５０円加算

＊処遇改善手当　３，０００～３０，０００円

※初任者研修取得後
　資格手当　５，０００～１０，０００円（条件あり）

賃金形態

時給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

なし

通勤手当

実費支給（上限なし）

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

25日

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間

9時00分〜14時00分

8時00分〜17時30分の時間の間の5時間以上

特記事項

＊シフト制
＊勤務時間は相談（週２０時間以上～の勤務）
＊休憩時間については法定通り付与

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週4日〜週6日労働日数について相談可

休日

休日

日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

＊シフト制による　＊年末年始・夏季休暇

週休二日

毎週

加入保険

雇用保険，労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

電話

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他（面接時持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

特記事項

●この求人は、東京都介護職員就業促進事業（採用決定後、働きな
がら介護職員初任者研修等の取得を目指すことができる事業）の対
象求人です。
●研修受講料は無料で、研修受講時間にも給与が支払われます。
●採用日から２０２６年１月３１日までのうち、６ヶ月以内で有期
雇用契約を締結して頂きます。本事業での雇用契約期間終了後は、
事業主との同意の上、継続雇用も可能となります。
●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自
営業者・学校等を卒業した未就労者等（本事業採用時に離職者とな
る事が決まっている就業者を含む）で、実務者研修と同等以上の資
格を有していない方です。

＊有給休暇・休憩時間については法定通り付与
＊労働条件により、要件満たす保険に加入します。
＊昇給・賞与については本人勤務成績及び業績による。
※応募の際は事前にご連絡ください。面接日程の調整をいたし
　ます。面接時に履歴書（写真貼付）・ハローワーク紹介状を
　ご持参下さい。

＃２３区

管轄ハローワーク

大森公共職業安定所（ハローワーク大森）

従業員数

企業全体

30人

就業場所

8人（うち女性：4人、パート：0人）

事業内容

高齢者・障害者の方を対象に、訪問介護・居宅支援介護・通所介護
を運営しています。大田区と葛飾区で展開し、５期目を迎えました
。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください