職種

イタリアンレストラン店長候補／川崎市　★直接面接

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

人気イタリアン「ＶＡＮＳＡＮ」での店長候補募集
接客や調理から初め、売上管理や人材育成など繁盛店の店舗マネジ
メントを担う店長を目指せます。
・接客・調理などの店舗業務全般
・売上管理・原価管理など店舗数値の管理
・スタッフの教育（マニュアル有）、シフト管理、人材育成
・店舗運営の改善提案
・当社４店舗の売上・利益の分析
＊店舗運営や数値分析については丁寧に指導しますので未経験でも
安心して取り組んでいただけます。

変更範囲：変更なし

学歴

学歴不問

必要な経験等

あれば尚可

調理・ホールサービス

必要な免許・資格

資格不問

年齢

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６０歳のため／労基法６１条１８歳未満禁止

試用期間

あり（３ヶ月。給与は２ヶ月目から正社員同様）

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

当初１ヶ月の月額３０３，３５０円（基本給２３３５５０円、休憩
調整手当５０００円、固定残業代６４８００円（３２時間分））

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

神奈川県川崎市高津区

マイカー通勤

不可

転勤

あり

転勤の範囲

二子玉川、調布

賃金

309,980円〜332,080円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

238,740円〜256,040円

定額的に支払われる手当

休憩調整手当5,000円〜5,000円

固定残業代

あり

66,240円〜71,040円

その他の手当等付記事項

扶養手当　１名５，０００円
インセンティブあり（店舗売り上げが過去最高を超えた
時）→店長１０万円、社員５万円
【年収例】入社１年目平均４５０万円
店長手当３００００円
衛生防火手当１００００円

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、３２時間を超える時間外労働は追加で支給。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

150,000円〜450,000円（前年度実績）

通勤手当

通勤手当あり

月額20,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

15日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

10時00分〜15時00分

就業時間2

18時00分〜23時00分

就業時間3

10時00分〜23時30分

特記事項

（１）～（３）は就業時間例となります。（１）、（２）は休憩な
し。半日～最長１日１０時間の間のシフト制。月１７３時間

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

通常の来店対応を大幅に超える来店対応が集中し、店舗運営がひっ
迫した場合６回を限度に月８０Ｈ、年７２０Ｈまでできる。

月平均労働日数

21.2日

休憩時間

90分

休日

休日

その他

週休二日制

その他

その他の休日

月９日休み、かつ７日程度は半日出勤。
アルバイトのシフトを調整して決定する

週休二日

その他

年間休日数

110日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

空室がある場合、月額２６，００
０円程度で入居可能です。

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

まかないあり（無料）
リゾートトラスト、東急ハーベストの施設利用可。
ｉＤｅＣｏプラスあり

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考方法

書類選考なし

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

その他（面接時持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

特記事項

将来、店長として店舗運営を担っていただく正社員の募集です。当
社は不動産賃貸業を主軸に、内装リフォーム事業、飲食店経営、シ
ミュレーションゴルフ場運営など複数の事業を展開しており、安定
した経営基盤を築いています。飲食事業ではＦＣ店舗とオリジナル
店舗の両方を運営しているため、チェーン店の仕組みと独自店舗運
営のノウハウを学べる環境です。二子玉川ライズ店はＶＡＮＳＡＮ
全体の中で売上１位、溝の口店は利益率トップクラス、調布店は前
年比売上上昇率トップクラスとなっており、繁盛店の運営ノウハウ
を実践的に学ぶことができます。教育体制にも力を入れており、元
銀行員による経営知識やＣＳ（顧客満足）、コンプライアンスに関
する指導も行っています。入社後には衛生管理者、防火管理者の資
格を取得していただきます（費用会社負担）。またホテルオークラ
でのマナー研修も実施しています。現在、大手百貨店などから新規
出店の相談も多数いただいており、体制が整い次第、積極的に新規
出店を進めていく予定です。将来的には店舗運営や人材育成、売上
管理などを担う店長として活躍していただくことを期待しています
。飲食業でキャリアアップを目指したい方のご応募をお待ちしてい
ます。単身寮（ワンルームマンション）あり。空室がある場合、月
額２６０００円程度で入居可能です。遠方からの応募や新生活を始
めたい方も歓迎します。＊事前連絡の上、ご応募ください。

管轄ハローワーク

渋谷公共職業安定所（ハローワーク渋谷）

会社名

（事業所の意向により公開していません）

従業員数

企業全体

100人

就業場所

40人（うち女性：30人、パート：38人）

事業内容

飲食店４店舗（ＦＣでＶＡＮＳＡＮ３店舗、オリジナル１店舗）
賃貸マンション等巡回清掃、内外装リフォーム室内クリーニング業
不動産賃貸業、シミュレーションゴルフ場

メッセージ

将来、店長として店舗運営を担っていただく正社員の募集です。
当社は不動産賃貸業を主軸に、内装リフォーム事業、飲食店経営、
シミュレーションゴルフ場運営など複数の事業を展開しており、安
定した経営基盤を築いています。
飲食事業ではＦＣ店舗とオリジナル店舗の両方を運営しているため
、チェーン店の仕組みと独自店舗運営のノウハウを学べる環境です
。二子玉川ライズ店はＶＡＮＳＡＮ全体の中で売上１位、溝の口店
は利益率トップクラス、調布店は前年比売上上昇率トップクラスと
なっており、繁盛店の運営ノウハウを実践的に学ぶことができます
。
教育体制にも力を入れており、元銀行員による経営知識やＣＳ（顧
客満足）、コンプライアンスに関する指導も行っています。入社後
には衛生管理者、防火管理者の資格を取得していただきます（費用
会社負担）。またホテルオークラでのマナー研修も実施しています
。
現在、大手百貨店などから新規出店の相談も多数いただいており、
体制が整い次第、積極的に新規出店を進めていく予定です。将来的
には店舗運営や人材育成、売上管理などを担う店長として活躍して
いただくことを期待しています。飲食業でキャリアアップを目指し
たい方のご応募をお待ちしています。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください