常勤事務員(障害者通所施設)/泉の家
(事業所の意向により公開していません)
求人番号:13070-39766361
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月10日(2日前)
- 応募期限:8月31日(あと80日)
求人の概要
- 職種
- 常勤事務員(障害者通所施設)/泉の家
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 事務職会計業務、職員の勤怠・労務管理、備品の発注など在庫管理、電話・来客対応、施設の修繕依頼や環境整備など※勤務年数が多くなれば後輩の指導・育成なども行います。変更範囲:法人の定める業務
- 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
経験不問
- 必要な免許・資格
-
日商簿記1級
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- Word、Excelが使用できる程度。(メール、インターネット、会計ソフトや勤怠ソフト入力作業あり)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
東京都世田谷区
最寄りのバス停「岡本三丁目」かた徒歩5分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 世田谷区内事業所(岡本福祉作業ホーム、コイノニアかみきた他)
給与、手当について
- 賃金
-
240,000円〜240,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜200,000円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当20,000円〜20,000円居住支援特別手当20,000円〜20,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 住宅 6000円(世帯主)扶養 配偶者:11000円 子:3500円資格 日商簿記2級、社会福祉法人経営 実務検定会計2級:3000円 日商簿記1級、社会福祉法人経営 実務検定会計1級他:5000円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,500円〜5,250円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.20ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 週休二日制(土日休)
- その他の休日
- 年末年始12/29~1/4行事で土日勤務の際は翌週に振替休日あり
- 週休二日
- 週休二日制(土日休)
- 年間休日数
- 125日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(労災上乗保険)
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
役割等級制度(基準書に基づき年2回人事考課し昇給・昇格や賞与支給を実施。等級毎に受講必須の研修や資格による手当有)
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 東京都社会福祉協議会ソウエルクラブ加入(資格取得祝金、慶弔金、永年勤続賞品、各種割引等)永年勤続表彰、法人親睦会を毎年実施
- 研修制度の内容
- 新任職員研修、法人理念研修、管理職研修、法人内交換研修、ガイドライン研修、虐待防止研修、感染症対策研修等を毎年実施外部の階層別研修、メンタルヘルス研修、労務管理研修、救急救命講習、支援技術や障害理解を深める研修等も積極的に受講
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 時間単位有給休暇制度、育児目的休暇制度あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)全館禁煙、喫煙所はございません
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 詳細は求人特記事項参照
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 皆様にも雰囲気を知って選んでいただきたいです。ぜひお気軽に見学にいらっしゃってください。
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 応募書類に関して・履歴書に職歴もご記載ください。 (職務経歴書をご提出頂いても構いません)・筆記試験は200文字程度の作文。・紹介状(ある場合)必要書類をご準備頂き、メールか郵送でお送りください。(メールの方が早めの対応が可能です。)※ご応募された場合、面接の前に施設見学も行います。※オンライン自主応募可:紹介状の交付はありません(ハローワーク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません)
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 渋谷公共職業安定所(ハローワーク渋谷)
会社情報
- 会社名
- (事業所の意向により公開していません)
- 従業員数
-
- 企業全体
- 162人
- 就業場所
- 25人(うち女性:17人、パート:12人)
- 事業内容
- 障害福祉サービス事業/生活介護・就労移行支援・就労継続支援B型・短期入所・日中ショート・共同生活援助・相談支援
- メッセージ
- 社会福祉法人泉会の経営理念は「わたしたちは信頼と希望と愛の輪で社会をつなぎます」です。世田谷区内で障害者の支援を戦後にはじめ、70年を超える歴史ある法人です。その人らしい生活や時間を過ごせるよう、日中活動、作業活動、就労支援、生活支援を行っています。入職後にはOJT担当者が丁寧に指導します。その後の研修制度も法人独自の階層別研修や外部研修など充実しています。働いている職員は未経験で入職した方も多く、分からないことがあってもすぐに周りに相談し合える環境です。ぜひご応募お待ちしております。
- 事業所の特記事項
- 退職金は東社協(全員)と中退共(週26,6H~加入。定年60歳、再雇用65歳に達した年度末日退職。以降、非常勤で70歳に達した年度末迄勤務可能。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は渋谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13070-39766361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「(事業所の意向により公開していません)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の渋谷公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。