介護職員(豊島区池袋)【東京都介護職員就業促進事業】
(事業所の意向により公開していません)
求人番号:13090-19375461
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月22日(8日前)
- 応募期限:7月31日(あと62日)
求人の概要
- 職種
- 介護職員(豊島区池袋)【東京都介護職員就業促進事業】
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員以外(フルタイムパート)
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- 豊島区内で最初の小規模多機能居宅介護を開設した法人として、区
内に3カ所の事業所を運営してきました。小規模多機能は家庭と事
業所を結び「通い、泊り、訪問」の介護サービスの所業所です。
言い換えると「デイサービス」や「ショートステイ」に加えて「訪
問介護」のサービスを利用者の状態に合わせて柔軟に組み合わせて
提供し可能な限り在宅生活を支援する仕事です。
介護の職員としてのスキルアップが出来、成長が可能なお仕事で
す。 変更範囲:変更なし
【東京都介護職員就業促進事業対象求人】
※事業の概要や対象者の情報については、求人票2ページ目「求人
に関する特記事項」欄をご覧ください。 - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
経験不問
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- あれば尚可
・ワード・エクセル(基本操作) - 年齢
- 試用期間
- あり(3ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
2名 - 勤務地
-
東京都豊島区
小規模多機能いけぶくろ
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 文京・豊島区
給与、手当について
- 賃金
-
216,052円〜246,870円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 202,044円〜232,862円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *処遇改善手当85円/時間
月額=月平均労働日数(20.6日)×1日の労働時間
(8時間)×(時給1226円~1413円+処遇改善
手当85円)
月額は月の労働日数による。
- 賃金形態
- 時給1,226円〜1,413円
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり0.25%〜0.40%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間2
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間3
- 8時00分〜17時00分
8時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度- 特記事項
- ・(1)~(3)は就労例
*休憩時間法定通り
・勤務時間は週20時間以上、勤務日、勤務時間はご相談ください
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 3時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的な事故対応・臨時的なクレームの時、1日6時間、年6回を
限度として月80時間、年600時間までできる
- 月平均労働日数
- 20.6日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト表による
※年次有給休暇は法定通り付与
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 117日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
結婚、出産、介護、転勤等
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)当法人は、事業所のある敷地内は全て禁煙としている
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(当日持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 介護職員として資格取得やスキルアップのための研修・研究規定を
持って支援しています。特に、「認知症介護実践者研修」の豊島区
としての実施を働きかけた法人として、この豊島区が独自に実施す
る研修に、職員の受講を順次進めています。
□また、法人では育児・介護休業制度を積極的に取り入れ、さら
に短時間正職員制度の検討を始めました。また、法人設立した20
年前から、正職員の定年を65歳とし、再雇用制度もご本人の健康
状態などを勘案して柔軟に対応しています。
地域に密着した介護・保育を行う事業所として、地域との関りを大
切にしています。
貴方の意欲やスキルを、大いに発揮する機会を私たちと作りません
か!
●東京都介護職員就業事業促進事業(採用後、働きながら介護職員
初任者研修等の資格取得を目指すことができる事業)対象求人
●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。
●採用日から2027年1月31日までのうち、6カ月以内の有期
雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は事業主と同意の上、継続
雇用も可能です。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 池袋公共職業安定所(ハローワーク池袋)
会社情報
- 会社名
- (事業所の意向により公開していません)
- 従業員数
-
- 企業全体
- 88人
- 就業場所
- 18人(うち女性:10人、パート:10人)
- 事業内容
- 社会福祉法人 泉湧く家は、東京都文京区にグループホーム(共用
型通所介護)を1事業所、豊島区に小規模多機能を2事業所、グル
ープホームを2事業所、保育園を1事業所を運営しています。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は池袋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13090-19375461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「(事業所の意向により公開していません)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の池袋公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。