総務/トライアル併用求人
株式会社 山本製作所
求人番号:13090-34502951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:9月4日(7日前)
- 応募期限:11月30日(あと80日)
求人の概要
- 職種
- 総務/トライアル併用求人
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- *設立80年の精密勤続加工メーカー本社部門における総務業務
*最初は「固定資産管理業務」を中心に担当していただきます。
・建物、工場装置等の帳簿・データ管理
・購入・発注、リース、修理・廃棄の手続き など
*その後は「購買業務」「株主総会関連業務の補助」など、
徐々に職域を拡大していただきます。
*仕事内容については、経験者が丁寧に指導いたします。
【変更範囲:会社の定める業務】 - 学歴
-
大学以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- ワード・エクセルの入力
エクセルでの簡単な関数の利用 - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜35歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤務によるキャリア形成を図るため
- 試用期間
- あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒174-0053
東京都板橋区清水町4-4 - 最寄り駅
- 都営三田線 板橋本町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 東京都・埼玉県
給与、手当について
- 賃金
-
250,000円〜289,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 232,600円〜272,400円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅(一律)手当8,000円〜8,000円
食事(一律)手当9,400円〜9,400円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当・役職手当あり
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜5,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.80ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 28日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時20分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 決算業務・システムトラブルへの対応。
1日5h、月80h/年6回、年720hまで
- 月平均労働日数
- 20.8日
- 休憩時間
- 50分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 基本土日休み。年3日程度土曜稼働日あり。
年末年始・GW・夏季休暇あり(各6連休程度)
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 115日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 企業年金
- 確定給付年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- <制度>
退職金
従業員持株会
財形貯蓄
時計社内販売
各種保険団体扱い など
産休・育児休暇取得実績あり - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋外喫煙可
- 会社の特長
- 高性能プリント基板と腕時計外装品の製造販売で国内最大手の専業
メーカー。国内8ヶ所、海外4ヶ所(米国・英国・香港・中国)に
事業所を擁し、世界的規模で事業を行っている。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,筆記試験,その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒174-0053
東京都板橋区清水町4-4 - 最寄り駅
- 都営三田線 板橋本町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 職歴ある方は職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒174-0053
東京都板橋区清水町4-4
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 最終選考時に筆記試験(一般常識)、適性検査を行います。
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 人事課
- 担当者
平田 - 電話番号
- 03-3961-4601
- FAX
- 03-3961-6646
- Eメール
- jinji@yamamoto-mfg.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *ハローワークより電話連絡の上、応募書類を郵送してください。
書類到着後7日以内にご連絡させて頂きます。
(※トライアル対象の方は、直接面接となります)
*トライアル雇用併用求人:期間3ヶ月、同条件
#23区
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 池袋公共職業安定所(ハローワーク池袋)
会社情報
- 会社名
株式会社 山本製作所 - 代表者名
- 取締役社長:高橋 俊雄
- 会社所在地
- 〒174-0053 東京都板橋区清水町4-4
- 従業員数
-
- 企業全体
- 348人
- 就業場所
- 16人(うち女性:5人、パート:0人)
- 設立
- 昭和20年
- 資本金
- 3億6,500万円
- 事業内容
- コンピュータ用高密度高多層プリント基板、高級腕時計用文字板・
各種精密金属加工の製造販売 - メッセージ
- 未経験者も歓迎します。
メーカー本社の総務職のお仕事となります。
募集ポジションは固定資産やリース資産管理のポジションとなりま
す。
会社の資産を管理する重要な仕事であり、入社されましたら業務の
流れについて理解していただくとともに、必要に応じてセミナー受
講等を通じて必要な知識の習得を行っていただきます。
仕事の性質上、数多くのタスクがありますが、時間をかけ様々な業
務に対応できるよう、経験者が指導を行います。
また、総務の仕事は本社内や、本社-事業所間の意思疎通や調整な
どにかかわる業務も多いため、コミュニケーション力が生かせる仕
事です。
将来的には当社グループを主導するメンバーして、活躍していただ
きたい考えております。
腰を据えてキャリアアップし、将来的に経営やマネジメントにかか
わってみたいという意欲のある皆さんの御応募をお待ちしておりま
す。 - 関連会社
-
- 山本金属工業(株)(埼玉県日高市)
- (株)オガワ製作所(埼玉県小川町)
- 支店・営業所・工場等
- 4箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- 東京事業所(東京都北区)
- 所沢事業所(埼玉県所沢市)
- 本庄事業所(埼玉県本庄市)
- 事業所番号
- 1309-200327-6
- 法人番号
- 1011401006542
- ホームページ
- http://www.yamamoto-mfg.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は池袋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13090-34502951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 山本製作所」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の池袋公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。