職種

【１／２９面接会】施設管理受託、運用　他／未経験者可

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

【　子育て中の方も、歓迎します　】
《ハローワーク池袋で面接会を開催します。話だけ聞いてみたいと
いう方も、お気軽にご参加ください》
◆　オーナー様から不動産管理を受託し、運用のお手伝いをします
◆　不動産のリーシング、メンテナンスを行います。
◆　不動産の売買及び賃貸の仲介及び斡旋を行います。
◆　不動産の状態に合わせたリフォームの提案を行います。
◆　不動産の運用に係る総合的なコンサルティングを行います。
◆　不動産にかかる火災保険のご提案を行います。
【　ブランクのある方もご相談ください　】　
　＃マザーズ　
　変更範囲：会社の定める業務

学歴

大学以上が必須

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

免許・資格不問

必要なPCスキル

◆　Ｏｆｆｉｃｅソフト（ＷＯＲＤ、ＥＸＣＥＬ、ＰＰＴ）の基本
操作を操作可能であること。
◆　ＧｏｏｇｌｅＤｒｉｖｅの活用経験があれば尚可。

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期的な育成を図るため

試用期間

あり（３か月間）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒174-0072
東京都板橋区南常盤台１－２２－７サンシュウビル２０２

最寄り駅

ときわ台駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

マイカー通勤

不可

転勤

なし

賃金

250,000円〜300,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

250,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

基本給＝年俸÷１２ヶ月で積算

賃金形態

年俸制3,000,000円〜3,600,000円

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額10,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

20日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

25日

就業時間

就業時間

8時45分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

20.0日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

年末年始、夏期休暇あり

週休二日

毎週

年間休日数

125日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり（勤続年数不問）

定年制

あり（定年年齢一律65歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限75歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

入社時には社会人として基本的なマナーや、弊社の理
念について学ぶ。その後はＯＪＴにより、適宜職務能
力を向上していく。担当業務や適性に応じて、資格の
取得支援や追加研修も行う。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

喫煙室の設置はありません

会社の特長

前身の会社から創業７０年を超え、地元の不動産オーナー様から、
複数代に渡って不動産に関わるお手伝いをさせて頂いております。

選考方法

面接（予定2回），その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，Ｅメール

選考日時

その他（１月２９日※時間は予約受付時に調整させていただきます。）

選考場所

〒170-6003
東京都豊島区東池袋３－１－１　サンシャイン６０ビル３Ｆ
ハローワーク池袋　サンシャイン庁舎

最寄り駅

各線　池袋駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

職歴のある方職務経歴書

応募書類の送付方法

その他（当日持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

別途２次選考あり。（作文あり）

担当者

課係名、役職名

ハローワーク池袋
職業相談第一部門

担当者

採用担当者

電話番号

03-5911-8609（内線：41#）

FAX

03-3973-1480

特記事項

◆　未経験、男女共歓迎
　
◆　希望者には個別に業務説明の機会を設けます。

◆　土、日、祝日の出社は基本的にありません。

◆　お子様の急な発熱等による休暇、早退等に対応します。
　
【おしごとマルシェ就職面接会求人】
◆日付：１月２９日（木）
◆ハローワーク池袋　サンシャイン庁舎
（東京都豊島区東池袋３－１－１　サンシャイン６０ビル３Ｆ）
◆面接または相談を希望の方は、ハローワーク池袋　職業相談第一
　部門０３－５９１１－８６０９（４１＃）まで時間を事前予約　
　願います。当日は応募書類をご持参の上、予約時間の１０分前ま
　でに３階総合受付にお越しください。　＃２３区

管轄ハローワーク

池袋公共職業安定所（ハローワーク池袋）

会社名

株式会社　山秀商事（カブシキガイシャ　サンシュウショウジ）

代表者名

代表取締役：山田　和仁

会社所在地

〒174-0072 東京都板橋区南常盤台１－２２－７サンシュウビル２０２

従業員数

企業全体

3人

就業場所

3人（うち女性：1人、パート：1人）

設立

昭和46年

資本金

4,000万円

事業内容

『不動産を通じて、幸せな未来づくりに貢献する』会社です。
不動産の管理を中心として、売買仲介・リフォーム・コンサルティ
ング・賃貸仲介・火災保険代理業を行っています。

メッセージ

【　子育て中の方も、歓迎します　】
【　ブランクのある方もご相談ください　】

不動産業界での就業経験は問いません。これまでの成功・失敗体験
を今後に活かして頂ければと思います。ぜひ、チームとして一緒に
成長して参りましょう。皆様とお会いできることを楽しみにしてお
ります。

◆　基本的な人材育成方針
弊社行動指針である「感謝・誠実・最善」に基づき、人格形成を基
盤として職務遂行能力の向上に努めていきます。
◆　求める人材像
・物事に前向きに挑戦し、絶えず能力の向上に努められる人。
・困難があっても諦めずに取組み、乗り越えられる人。
・周囲から謙虚に学び、自らの力に変えられる人。
◆　人材育成の方法
・実務の中でＯＪＴを基盤とした人材育成を行います。
・職務と能力を考慮し、外部機関も活用して研修を実施します。
◆　入社後は業務に必要な資格を取得して頂きます。資格取得支援
もございます。

事業所番号

1309-641535-1

法人番号

8011401006536

ホームページ

https://sanshushoji.com

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください