営業(医療用計測機器)
事業所名非公開
求人番号:13100-05640151
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:8月6日(23日前)
- 応募期限:10月31日(あと63日)
求人の概要
- 職種
- 営業(医療用計測機器)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 輸入品リハビリテーション及び研究用途向け計測機器全般の営業、
納品、アフターフォローなどをお願いします。
同社が扱う製品は、全国約2500か所の病院、大学病院、各種大
学、官公庁、研究機関、企業に納されています。各所訪問の上で機
器の営業活動、取扱説明なども行います。
担当エリアは大阪を中心に関西、四国、中国、九州(沖縄も可能性
あり)訪問のため、出張があります。商品により車の運転も伴いま
す。展示会や学会のために、月に1~2回程度の休日出勤がありま
す。
変更範囲:会社の定める業務 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可◇営業経験5年以上
◇医療機器や電子機器の知見(尚可)
◇英語スキル(読み書き/簡単な会話)(尚可) - 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- Word、Excel、PowerPoint必須
PCネットワーク・プログラムの知識があれば尚可 - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- フレックスタイム制度あり/60歳定年制のため
- 試用期間
- あり(3か月(最長6ヶ月まで延長可能性有))
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
大阪府大阪市北区
・「大阪天満宮駅」より徒歩7分
・「南森町駅」より徒歩7分 - マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
245,000円〜380,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 205,000円〜340,000円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅手当40,000円〜40,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 住宅手当:月40,000円(一律支給)
家族手当:月5,000円/1人(23歳迄の子/条件
有)
奨学金手当:月5,000円(30歳まで/条件有)
休日出勤:展示会等土日出勤有(その場合は振休または
休日出勤手当の選択可)
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり10,000円〜(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 12日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
フレックスタイム制
- 就業時間
- 9時30分〜18時30分
- 特記事項
- (1)標準時間9時半~18時半 (2)コアタイム11時~16
時半 (3)フレキシブルタイム7時半~20時
※フレックスは出勤7時半~11時、退勤16時半~20時
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *夏季休暇(7~9月の好きな時期) *年末年始休暇(2024
年末は9連休) *慶弔休暇等 *産育休(男女取得実績あり)
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 125日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数5年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)建物内の喫煙場所にて
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 各種免許(あれば)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【選考内容】
書類選考後、Web面接通過者は大阪営業所にて対面面接。(面接
官の都合により、本社にて最終面接を実施する場合があります)
※応募書類を本社宛に郵送またはEメールにてお送りください。応
募にはハローワーク紹介状が必要です。
▼商材について
輸入運動器系疾患に対するエクササイズ機器、歩行訓練サポート機
器、トレーニング機器、歩行分析システムから最先端のモーション
キャプチャソフトウェアまであらゆる機器を取り扱っています。高
齢者やリハビリ患者、有名アスリート、FIFA公認コンディショ
ニングセンターに導入されている製品を取り扱い中です。現在海外
医療・リハビリ機器メ-カー約23社の総代理店として圧倒的なシ
ェアを誇っています。一部、認知症予防エアロバイクなど自社開発
商品の販売もしています。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 王子公共職業安定所(ハローワーク王子)
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 65人
- 就業場所
- 10人(うち女性:1人、パート:0人)
- 事業内容
- リハビリ機器輸入販売業。
- メッセージ
- ▼弊社はリハビリテーション機器及び医療機器などの輸入販売と一
部製造販売をしている会社です。弊社の理念は「Shine Fo
r Smile」 この意味はお客様を輝かせることと私たち社員
が笑顔で輝くという意味を持っています。社員が幸せでなければ良
い仕事はできない、そして、良い仕事をしてお客様から信頼を得な
ければ社員は幸せになれないと考えています。
テレワークやフレックスタイムを導入し、より働きやすい環境を整
えています。
▼入社後は製品を学んでいただきながら、先輩の現場に同行し、必
要な知識を習得していただきます。
▼予防医療の意識が国内で高まり、需要増!
現在国内では、予防健康づくりの意識がかなり高まっています。そ
れに伴い今までリハビリ対応をしていなかった施設や病院もリハビ
リ施設を作るなど、まだまだ需要は尽きません!
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は王子公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13100-05640151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の王子公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。