介護職【東京都介護職員促進事業対象求人】
株式会社 セージコミュニケーション
求人番号:13110-08431151
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月1日(32日前)
- 応募期限:7月31日(あと59日)
求人の概要
- 職種
- 介護職【東京都介護職員促進事業対象求人】
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- *定員10名の小規模デイサービスにおける利用者の介護
・未経験者でも他のスタッフのサポートを受けながら利用者とゆっ
くり接して頂きます。
・60歳以上も含め、幅広い年齢の方が活躍しています。
【東京都介護職員就業促進事業対象求人】
※働きながら資格が取れます。
※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面『求人に
関する特記事項』欄をご覧ください。
※受講費用、時給支援あります。
「変更範囲:変更なし」 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
2名 - 勤務地
-
〒116-0012
東京都荒川区東尾久2-8-4 1階または『向島の家』
東京都墨田区向島4-20-5(東向島駅下車徒歩4分) - 最寄り駅
- 都電荒川線 町屋2丁目駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 4分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,400円〜1,600円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,400円〜1,600円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
8時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上- 特記事項
- ※就業時間は週20時間以上で応相談
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週2日〜週5日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制
- 週休二日
- 毎週
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律70歳)
- 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 2010年からデイサービスの運営を始め、チームワークを大切に
地域に根ざした運営を行って来ました。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後4日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒116-0012
東京都荒川区東尾久2-8-4 1階 - 最寄り駅
- 都電荒川線 町屋2丁目駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 4分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒116-0012
東京都荒川区東尾久2-8-4 1階
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当者
- 担当者
齋藤 - 電話番号
- 03-6240-8609
- FAX
- 03-6240-8619
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ●東京都介護職員就業促進事業(採用後。働きながら介護職員初任
者研修・実務者研修の資格取得を目指すことができる事業)対象求
人
●研修受講料は無料。研修受講時間にも給与が支払われます。
●採用日から令和8年1月31日までのうち、6か月以内の有期紅
葉契約を締結し、雇用契約期間満了後は事業主と同意の上、継続雇
用も可能となります。
●対象者は介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自営
業者・学校等を卒業した未就労者等(本事業採用時に離職者となる
ことが決まっている就業者を含む)で、実務者研修と同等以上の資
格を有していない方です。
※労働条件により各種保険に加入いたします。
※有給休暇は法定どおり付与します。
※休憩時間は法定通り付与します。
「応募する場合はハローワークの紹介状が必要です。」
#23区
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 足立公共職業安定所(ハローワーク足立)
会社情報
- 会社名
株式会社 セージコミュニケーション - 代表者名
- 代表取締役:斉藤 岳二
- 会社所在地
- 〒116-0012 東京都荒川区東尾久2-8-4 1階
- 従業員数
-
- 企業全体
- 14人
- 就業場所
- 10人(うち女性:10人、パート:9人)
- 設立
- 平成22年
- 資本金
- 300万円
- 事業内容
- 介護事業
- メッセージ
- 2010年からデイサービスを運営しております。ワンフロアで働
きやすく、チームワークを大切に、スタッフそれぞれの個性を大切
にしております。
チェーン店運営でなく、永く働ける職場であるように日ごろから改
善しております。 - 事業所番号
- 1311-616163-1
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は足立公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13110-08431151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 セージコミュニケーション」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の足立公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。